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6S合理化改善
课程内容安排 第一部分 6S概念与认识 第二部分 6S内容与作用 第三部分 6S推进 工厂给您的第一感觉? 6S之间的关系 2、6S的等级和目标 3、6S的八大目的 1.改善和提高企业形象 整齐、清洁的工作环境,易于吸引顾客,让顾客有信心;同时,由于口碑相传,会成为其他公司的学习对象。 2.促成效率的提高 良好的工作环境和工作气氛,有修养的工作伙伴,物品摆放有序,不用寻找,员工可以集中精神工作,工作兴趣高,效率自然会提高。 3.改善零件在库周转率 整洁的工作环境,有效的保管和布局,彻底进行最低库存量管理,做到必要时能立即取出有用的物品。工序间物流通畅,能够减少甚至消除寻找、滞留时间,改善零件在库周转率。 4.减少甚至消除故障,保障品质 优良的品质来自优良的工作环境。通过经常性的清扫、点检,不断净化工作环境,避免污物损坏机器,维持设备的高效率,提高品质。 3、6S的八大目的 5.保障企业安全生产 储存明确,物归原位,工作场所宽敞明亮,通道畅通,地上不会随意摆放不该放置的物品。如果工作场所有条不紊,意外的发生也会减少,当然安全就会有保障。 6.降低生产成本 通过实施5S,可以减少人员、设备、场所、时间等等的浪费,从而降低生产成本。 7.改善员工精神面貌,使组织的活力化 人人都变成有修养的员工,有尊严和成就感,对自己的工作尽心尽力,并带动改善意识(可以实施合理化提案改善活动),增加组织的活力。 8.缩短作业周期,确保交货期 由于实施了“一目了然”的管理,使异常现象明显化,减少人员、设备、时间的浪费,生产顺畅,提高了作业效率,缩短了作业周期,从而确保交货期。 4、6S剔除现场浪费 5、6S是各项工作的基石 7.对6S管理认识的误区 问题思考 1、我部门整天忙生产,哪有时间搞6S 2、经过半年的努力,我部门终于搞好了6S 课程内容安排 第一部分 6S概念与认识 第二部分 6S内容与作用 第三部分 6S推进 1、整理 【本讲重点】 整理的含义 整理的作用 整理的推行要领 推行整理的步骤 物品放置技巧 红牌作战 定点摄影 非必要物品处理清单 4、红牌作战 定义“红牌作战”即使用红色标签对工厂各角落的“问题点”,不管是谁,都可以加以发掘,并加以整理的方法,是5S活动运用的技巧之一。 实施要点 ·用挑剔的眼光看 ·象“魔鬼”一样严厉地贴 ·贴在“有问题”的对象上:设备、推车、踏板、工装或刀具架、 桌椅、资料柜、模具或备品架、材料或产品容器、空间等 ·请勿贴在人身上 ·如果有犹豫,请贴上红牌 4、红牌作战 实施对象 任何不满足“3定”、“3要素”要求的。 工作场所的不要物。 需要改善的事、地、物。 超出期限者(包括过期的标语、通告) 物品变质者(含损坏物) 物品可疑者(不明之物) 物品混杂者(合格品与不合格品、规格或状态混杂) 不使用的东西(不用又舍不得丢的物品) 过多的东西(虽要使用但过多) 有油污、不清洁的设备 卫生死角 4、红牌作战 红牌作战实施时间 1、5S导入初期 全厂第2~4个月每月举行2次作战活动。 2、5S活动辅导结束后 每月举行1次,到每季度1次。 实施要点 ·用挑剔的眼光看 ·象“魔鬼”一样严厉地贴 ·贴在“有问题”的对象上:设备、推车、踏板、工装或刀具架、 桌椅、资料柜、模具或备品架、材料或产品容器、空间等 ·如果有犹豫,请贴上红牌 4、红牌作战 案例:某企业红牌作战结果 红牌发放回收登记表: 养成每天循环整理的习惯 整理是一个永无止境的过程,现场每天都在变化,昨天的必需品,今天就有可能是多余的。比如你昨天拿着订书机订了一堆的书面材料,但今天你不订了,这个订书机是不是多余了,昨天必需的物品,到今天可能是多余的,今天的需要与明天的需求必然有所不同。 2、整顿 【本讲重点】 整顿的含义 定置管理 目视管理 异常管理 寻找物料百态图 人与物结合的三种状态 案例:灯号管理法 案例:看板管理法 3整顿、异常管理 美国西部牛仔带领牛群到达距离几百公里以外地方的情形。我们在电影里经常看到的是,极少数的美国西部牛仔看管着几千头的牛。 一般情况下,西部牛仔什么都不做,牛群也只是磨磨蹭蹭地向前走,可是牛群一旦离开既定路线,牛仔就策马驰向头牛的方向纠正线路。要是几头牛走出了牛群,他们就啪啪地鞭打牛使它们返回牛群。 如果给每头牛安排一个牛仔,即便制定了所有的牛前行的规则,大概也不能在沙漠中移动几百公里。恐怕牛很容易地成为了牛仔的口粮,牛仔到了目的地,牛却没有了。 总之,所谓的管理,就是在顺利的情况下不用看管,一旦有什么异常,则尽快地察知并采取措施。前面所说的视觉管理,目的就是以异常状况作为中心进行管
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