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某物业管理公司年度工作总结下年工作标
某物业管理有限公司
2010年度工作总结及2011年工作目标
2010年,集团总部总部提出了“文化”、“产品”、“服务”这铁三角的发展战略,而就客服服务工作的开展,集团总部总部也先后两次召开物管系统研讨会,就服务品质的提升、服务的创新组织管理者进行思想碰撞和管理博奕。按照集团总部的发展思路,某物管公司全体员工在集团总部各级领导的带领下,在公司全体同仁的共同努力下,在各兄弟单位的大力支持下,圆满完成了2010年度目标责任考核,取得了丰硕的成果。为总结经验,以崭新的面貌迎接2011年,某物管公司现就2010年度工作总结如下:
一、2010年度工作业绩:
(一)2010年度经营、管理、服务数据汇总
序号 类别 数据统计 1 经
营
目
标 收入:××××万元
利润:××××万元
新签约全权委托项目:5个,合同金额××××万元;
新签约顾问合作项目:4个,合同金额××××万元。
2 管
理
目
标 招聘:完成10名应届毕业大学生的招聘、系统强化培训。
管理人员本科学历层次比例提升5%
培训:管理层一级培训×××次,培训课时××××小时
操作一线员工培训×××次,培训课时×××小时
全年人均培训课时:×××小时
绩效:管理人员绩效考核严格按集团总部规定执行
出台《操作一线员工绩效考核管理办法》加以全面规范
人才培养:
培养主管级人才×人,内部任用和提拔经理级员工×人
向集团总部和兄弟子公司输送人才××人
开展内部培训师研讨×次,选拔内部培训师××人
逐步建立了满足当前需求和后续的公司人才梯队体系
企业文化活动:
开展员工生日会×次
开展员工趣味运动会×次
开展员工沙龙、恳谈会和篝火晚会×次
开展协管技能大赛×次
开展客户服务标准知识竞赛×次
开展唱红歌、颂祖国演讲比赛×次
高温季节慰问一线员工××次
召开品牌动员会、新闻媒体见面会和新闻发布会:×次
廉政建设活动:
组织管理人员到监狱、到医院、到红色教育基地、到贫困山区体验:各×次
党支部组织学习集团党建材料、廉政文化讲座:近××余次
荣誉:
廉政知识竞赛荣获一等奖、积极筹办奖
××××荣获集团总部服务技能比拼一等奖、二等奖
××××管理处荣获集团总部服务技能比拼会二等奖、三等奖
××××管理处荣获集团总部服务技能比拼二等奖、三等奖
××××管理处荣获集团总部服务技能比拼三等奖
××××项目荣获 “全国物业管理优秀住宅小区”光荣称号 3 服
务
目
标 物业服务:
完成客服调研××××户,收集业主意见、建议××个
物业服务费收费率××%
全年交房共计×××××套,已接房××××套,接房率95%
接待工程类报事××××件,已处理××××件,处理率××%
接待物管类报事××××件,已处理××××件,处理率××%
接待其他类报事××××件,已处理××××件,处理率××%
报事处理及时率:××%
报事处理满意率:××%
业主综合满意率:98%
维修合格率:××%
启用专项维修资金合计:××××元
安全防范方面:
全年重大安全责任事故:0次
组织安全知识讲座、消防培训、消防演练:××余次
开展夜间巡检×××余次,处置突发事件×××起
抓获盗窃车辆犯罪嫌疑人、翻墙而入的盗贼共××次
处置电梯困人解×××起,扑灭初起火灾××起
查除消防隐患××起,已整改××起
亲情服务:
开展创新服务约××项,包括启动服务调研、开通投诉热线、公示公交路线、设置便民服务箱、夜间换鞋服务、树池改造、人行地面改造、出租车发卡、出租车后备箱检查、“1+1+1”服务、“24+1”服务、关注空巢老人和儿童、设置被褥晾晒区、配置便民车、设立磨刀服务点、设置便民熏腊肉服务等。
为业主做好人好事××××件,收到业主感谢信、表扬信××封,收到锦旗××面
搭获业主财物××起并物归原主,价值达××万元,深受业主好评。
社区文化活动:
3月:三八节开展男业主“馨香送玫瑰”互动活动;
5月:在各小区开展“唱读讲传”红歌大家唱活动;
6月:在各小区开展“见证我的成长”小区植物认养活动;
7月:在各小区开展社区摄影比赛和巡回展活动;
8月:在各小区开展邻里消夏活动;
10月:在各小区开展邻里糍粑节“打糍粑,尝糍粑”互动活动;
12月:各小区开展“同吃一锅饭,同饮一杯酒”街坊邻里情活动;
次年元旦:各小区开展“福到您家”新春祝福活动;
上述活动业主参与人数上万人,业主满意率99%,得到了广大业主的积极响应和参与。
另外,公司支持各新开发建设项目开盘和各类营销活动×××人次,抽调协管队员达×××人次, 全力维护现场公共秩序,
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