昆明尊园房地产经纪有限公司招聘简章.DOC

昆明尊园房地产经纪有限公司招聘简章 一、企业简介 昆明尊园房地产经纪有限公司（简称“尊园地产”）创立于2007年8月，主营房屋全程代理：住宅、豪宅、商铺及写字楼租售、一手楼盘、空置房代理及分销、代办产权过户、办理银行按揭、担保、抵押、评估等业务，短短七年时间已发展成为云南省房地产经纪行业第一品牌企业。公司一直秉承“客户服务品质第一、员工收入第一、单店产能第一、人员数量及综合素质第一”的理念，立志打造“服务品质第一、专业性第一”的房地产经纪第一品牌，目前已在昆明四个区均设有直营分支机构，旗下经纪人近2000人，与数十家金融机构建立了长期友好的合作关系，以复合增长率超过100%的速度稳健发展！ 我们的优势： 人员第一：人员数量及综合素质已位列昆明所有中介公司之首！ 收入第一：行业内薪酬体制变革的先行者，员工收入达到行业第一。作为第一家将租赁业务佣金提升至35%，并立马发放的企业，我们的目标是五年内造就200个百万富翁、20个千万富翁！ 单店产能第一：单店业绩产能平均高达20万元！ 服务品质第一：客户对公司的视觉感受以及服务体验均是行业先行者！ 公司秉承“感恩?专业”的核心价值观，遵循“成功=人才+服务+专业+创新”的经营理念，倡导“赛马不相马”的人才观念，为每一位员工提供广阔的发展空间。 您的加入，将得到： ◇ 行业内最高薪酬待遇 ◇ 完善的带薪培训体系 ◇ 广阔的晋升空间 ◇ 国内外精英游 ◇ 带薪年假 我们真诚邀请您的加入！携手共铸房产中介行业的“尊园时代”！ 二、招聘职位 1. 置业顾问 岗位职责： 从事中高端二手房的销售及租赁，同时兼一手房的代理销售； 陪同客户现场看房，协助买卖双方磋商价格并签订合同； 陪同办理后期贷款、权属过户等手续，为客户提供一站式服务。 任职要求： 中专以上学历，专业不限，能力突出者可放宽条件； 1—2年以上销售行业工作经历，有房产销售经验者优先； 为人亲和，反映敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 责任心强，能承受较大工作压力，善于挑战。 工作地点及招聘人数：昆明市区 50人 福利待遇：基本工资+提成+五险一金+带薪年假+带薪旅游=月均5000元以上 2. 人事专员 岗位职责： 根据公司规划，了解用人需求，参与制定招聘计划、拟定招聘办法； 实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历甄选、评估候选人； 开发、完善、维护及评估招聘渠道； 维护人才储备库； 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 人力资源或相关专业，大专以上学历，能力突出者可放宽条件； 一年以上相关工作经验，熟悉本地招聘渠道；能力突出者可放宽条件 有人力资源招聘实务操作经验，熟悉国家、地区等相关法律法规； 擅长沟通与协调，工作积极主动，具备良好的文字表达能力； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 工作地点及招聘人数：昆明市区 3人 福利待遇：基本工资+奖金+补贴+五险一金+带薪年假+带薪旅游=3000元以上； 4. 出纳/会计 岗位职责： 负责日常收支的管理和核对； 办公室基本账务的核对； 负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性； 负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表； 负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料； 负责开具各项票据，配合总会负责办公室财务管理统计汇总。 任职要求： 大专以上学历，会计、财务管理等专业，持会计从业资格证； 一年以上相关工作经验，能力突出者可放宽要求； 工作踏实认真，具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力 2. 定期或不定期回访客户，收集客户需求的变化，并进行分析，提出改进建议； 3. 及时处理内外部投诉，按月制作分析报表，并提出改进建议。 任职要求： 1. 本科学历，能力突出者可放宽要求； 2. 形象气质佳，普通话流利，工作积极主动，具有良好的客户沟通能力以及组织协调能力； 3. 能熟练使用办公软件。 工作地点及招聘人数：昆明市区 10人 福利待遇： （1）基本工资3000元+提成+五险一金+带薪旅游+带薪年假； （2）可提供住宿。 联系人：陈小姐 联系电话 联系邮箱：zunyuan2007@163.com 联系地址：昆明市西山区滇池源居 昆明尊园房地产经纪有限公司