招聘宝初赛策划书.doc

创业实践部 “招聘宝”初赛活动策划书 主办方：南方医科大学药学院团委 承办方：药学院团委创业实践部 协办方：药学院团委宣传部 目 录 一、活动背景 - 3 - 二、活动目的 - 3 - 三、参与人员 - 3- （一）、特邀嘉宾 - 3 - （二）、活动对象 - 3 - 四、活动时间 - 4- 五、活动地点 - 4- 六、组织单位 - 4- 七、前期准备（具体流程见附录一） - 4 - （一）、活动宣传 - 4 - （二）、活动筹备相关工作 - 4- 八、活动具体形式 - 5 - 九、经费预算（具体流程见附录三） - 6 - 十、活动后期 - 6- 十一、特殊状况处理 - 6 - 附录一 活动宣传及工作安排表 - 8- 附录二 比赛当晚流程表 - 10- 附录三 活动经费预算 - 12 - 附表四 招聘宝评分表 -13- 一、活动背景 在21世纪这个人才倍增的年代，无论是80后，90后都面临着巨大的就业压力。当不出温馨的校园时，不可避免地将面临着残酷的社会选择，有的人博览群书，缺终究“怀才不遇”；有的人纵然没有满腹经纶，却能在职场上运筹帷幄。在求职的道路上，有准备的人总会占得先机。基于此种现状，我们举办的这次的模拟求职活动。 活动目的 增强大学生的忧患意识与自主创业意识，鼓励大学生以饱满的热情参与求职。为大学生未来的就业提供宝贵的经验，寻得更多在职场上的自信。 三、参与人员 （一）评委 药学院团委副书记 袁沛雯 药学院学生会副主席 韩伟超 邓晓婷 药学院科协执行主席 武丰瑾 药学院科协副主席 何楚欣 邓秀娇 药学院主持人队队长 郭妍芝 药学院辩论队队长 陈思良 （二）活动对象 药学院全体大一新生 四、活动时间 2012年11月9日19：00-21:00 五、活动地点 教室待定 六、组织单位 主办方：南方医科大学药学院团委 承办方：药学院团委创业实践部 协办方：药学院团委宣传部 活动前期准备活动 （一）、活动宣传 1、海报宣传 提前两周制作好活动宣传海报，在寝室楼下的公告楼下进行宣传，并在团委的展板处张贴活动预告来进行宣传。 网络宣传 提前两周创业实践部干事负责联系各个专业的团支书，将活动消息发给各专业团支书，让他们转发至各个班群里进行宣传。在团委的人人网和微博上发布活动相关信息，并鼓励大家积极参加。 创业实践部干事分工，负责到药学院各个寝室进行宣传，介绍活动相关情况。 在活动举办那周的点名会上宣传此活动。 通知参赛团队拉亲友团。 （二）、活动筹备相关工作 1、通知各专业团支书，宣传本活动，并组织同学报名参赛，同时收集参赛团队的资料； 2、申请春华堂教室; 3、联系宣传部，安排海报制作、教室布置和现场拍照等工作； 4、联系主持人队队长，并确定主持人; 5、邀请评委； 6、购买所需物品（包括初赛和决赛，奖品可以初赛之后再购买）； 7、收集完参赛团队展示剧本后，由创业实践部干事收集相关资料，交给评委，定出答辩问题后； 8、制作活动当场的幻灯片并且比赛当晚负责播放PPT的干事要熟悉PPT； 9、准备座签（坐签字体要一致）、场地装饰物、饮用水、选手号码牌、无线鼠标、胶凳、等活动所需用品，打印签到表（评委嘉宾和团队队长分开）、评分细则评分表、答辩问题、团队模拟招聘场景文稿、参赛队伍名单等所需文件； 10、安排参赛团队抽签决定出场顺序； 11、比赛前一天进行彩排，并清点活动所需物资； 12、当天下午5:30分布置场地。 八、活动具体流程 （1）开场白，主持人介绍莅临现场的评委、嘉宾，同时为模拟招聘会的活动背景、流程等做简要介绍； （2）主持人介绍比赛规则,并介绍参赛团队； （3）比赛环节：团队展示(此环节由团队按预先出场顺序进行一次团队模拟招聘场景展示，需要体现团队精神，具体内容和形式由团队自行决定,可利用视频,播放PPT等作为辅助。时间控制在10分钟以内，若参赛团队较多则缩减此段时间，计时要确保正常运行，超时酌情扣分。团队展示之后评委和嘉宾根据团队展示的内容提出相关问题，控制每个团队三个问题之内。)； 预计总时间：2小时。 九、经费预算 预计50元，具体相关物品购置见附录三 十、活动后期 1、物品登记和存放 活动结束后，对活动所用物品进行登记，并统一存放或归还。 2、经费结算 将活动所购买用品的发票统一收集，并进行经费结算，列出清单上报学院领导。 十一、紧急状况预案 1、若活动中发生停电,主持人应当先组织好同学,后台负责人去联系教室工作人员，等待大约10分钟后若仍没有恢复电力,通知主持人宣布晚会改日举行。 2、备份两份背景音乐在不同的U盘当中,电脑中也保留一份。并备用两个电脑，准备无线鼠标以便参赛团队自己控制PPT。 3、准备三个充满电的扩音器避免扩音时出现问题