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安康杯活动实施方案(共9篇)(精简版).docVIP

安康杯活动实施方案(共9篇)(精简版).doc

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安康杯活动实施方案(共9篇) 安康杯活动实施方案(共9篇) 篇一:2016年“安康杯”竞赛活动实施方案2016年“安康杯”竞赛活动实施方案 为进一步提高广大职工安全生产意识和自我保护能力及管理人员安全管理能力,及时消除各类安全生产隐患,杜绝安全生产事故发生,为城乡建设事业健康、快速发展提高必要保障,依据县有关精神文件,结合本乡工作实际,制定本方案。 一、总体要求 全面贯彻落实党的十八大和市县总工会有关文精神,以科学发展观为统领,坚持安全发展、和谐发展理念,落实“安全第一、以防为主、综合治理”的方针,以“安康杯”竞赛为载体,扎实推进安全生产管理监督工作和职工培训教育,切实提高职工群众的安全健康意识,增强职工的安全健康知识、安全健康技能,确保安全生产及各项指标的完成。 二、总体目标 实现“两个提高”,即:提高管理者安全生产意识和管理水平,提高职工安全生产知识和自我防护能力。“两个为零”,即:参赛企事业单位死亡事故为零,重伤事故为零。“十个加强”,即:加强企业安全管理,加强工会群众监督,加强职工安全健康保障机制建设,加强安全文化建设,加强职工安全健康教育,加强安全之家和安全班组建设,加强女职工劳动保护和安全防护,加强安全生产网络建设,加强一线竞赛制度建设,加强竞赛工作机制建设。三、参赛单位 各企业单位 四、活动内容 1.竞赛主题:科学发展抓预防,预防为主重教育。 2.活动方式:立足于企事业、立足于基层、立足于一线职工,以本单位组织领导为主,各相关部门密切协作、大力支持,广泛开展竞赛活动。 3.活动内容:紧紧围绕今年竞赛主题,广泛开展“十个一”活动;利用好工会劳动保护;开展职工安全、健康(卫生)、消防知识培训和普及教育活动;深化群众劳动保护监督检查员培训;开展各种安全文化活动。在活动中要做到以下五个结合:各级工会要把“安全之家建设”与创建“职工之家”有机结合;全员预防与民主管理有机结合;职工广泛参与与落实生产一线职工健康权益提高安全健康知识水平有机结合;掌握安全健康知识与生产实际运用有机结合;定期检查与不定期巡查有机结合。 五、组织机构 为进一步加强“安康杯”竞赛活动的组织领导,成立2016年 “安康杯”竞赛领导小组。 组 长:乡工会主席 成 员:各企业工会主席 六、具体要求1.各单位领导要高度重视,加强对竞赛活动的领导,把“安康杯”竞赛当做各级安全管理的一项重要工作,主要领导要亲自抓,做到有专人负责,有活动方案,有目标要求,有奖励机制,在人、财、物等方面给予保障。 2.各单位要结合实际,采取多种形式宣传竞赛的目的、意义,突出主题,利用安全生产宣传标语、简报、培训等有效形式和载体,深化创建“安全之家”活动,努力营造安全生产氛围,强化安全生产的群众基础。发挥工会劳动保护群防、群控、群治的积极作用,维护职工的合法权益。 篇二:2016年安康杯竞赛活动方案2016年 “安康杯”竞赛活动方案 XXXXXX 根据营口市经信委《关于开展2016年度“安康杯”竞赛活动的通知》精神,为进一步推动公司“安康杯”竞赛活动的开展,促进企业不断提高安全生产管理水平,增强广大员工自我保护意识,有效地预防各类重、特大事故的发生,降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。结合公司实际特制定本方案。 一、总体要求 根据市文件相关要求,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合公司实际,公司各部门及班组参赛率达到100%,以“安康杯”竞赛为载体,全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛、主题征文、安全常识宣传等活动,增强员工的安全生产意识,提高员工应对事故的能力,促进公司安全稳定生产,保障广大员工的身体健康和生命安全。 二、总体目标 通过此项活动,以宣传、教育、培训、演练等方式强化劳动安全卫生知识的普及,提高企业安全技术和管理水平,提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识;做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全,力争2016年度胜利完成公司安全目标。 三、组织领导 公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组,负责公司竞赛的组织部署、检查监督、考核评选等工作。领导小组成员如下: 组 长:XXX副组长:成 员: “安康杯”活动领导小组下设XXX部,负责组织、协调、检查活动的开展情况。 四、竞赛主题 “XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX” 五、竞赛范围公司所属车间部门 六、活动内容 公司“安康杯”竞赛要紧紧围绕 “XXXXXXXXXXX”主题活动,弘扬企业安全文化,全面推进安全文化建设,广泛开展形式多样的安全文化活动,引导职工积极参加安全生产民主管理和监督等实践活动,强化班组安全建设,充分发挥职工群众在安全生产中的主力军和监督员作用,创新工作方式,顺利开展好“安全生产月”、“职业病防治法宣传”、“安全答题活动”、“查身边隐患”等活动。 七、具体措施: 一、加

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