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性格与新闻职业能岗匹配 　　性格是人在对现实的稳定的态度和习惯化了的行为方式中所表现出来的个性心理特征。人在生活中偶然的表现不能被认为是他的性格特征。人的性格具有稳定性,一旦形成是较难改变的。性格的情绪特征,是指人在情绪活动时对于强度、稳定性、持续性和心境方面表现出来的性格特征。包括强度特征(热情奔放)、稳定性特征、持久性特征、主导心境特征(乐观开朗;抑郁寡欢)性格的理智特征是指人的认识活动特点与风格。包括感知方面的性格特征(独立性;依存性)、记忆方面的性格特征(强、弱)、想象方面的性格特征(现实;幻想)、思维方面的性格特征(深思熟虑、全面;缺乏主见、人云亦云)。 　　性格对职业的影响 　　性格就类型而言,可以分为外向型和内向型。一项调查显示,在求职面试时,性格外向的人的求职成功率高于性格内向的人。在求职过程中,有时其他条件皆占优势的个性内向者,却竞争不过其他条件不如他的性格外向者。这是因为性格外向的人更善于把自己展示给对方,特别是把自己的长处展示出来。性格内向的人即使有真才实学,但由于不善于展示自己,人家也就无法通过感性印象认识他。在面对面的交谈中,一般是外向性格为好。可见,性格是影响其职业成败的重要因素。 　　美国著名的职业指导专家、心理学家霍兰德提出的性格类型―职业匹配理论认为,个体的性格类型、学习兴趣和将来的职业密切相关。他将人的性格分为六种:现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型。性格中的意志特征与职业的选择有密切的关系,一般说来,开朗、活泼、热情、温和的性格,比较适合从事外贸、涉外、文体、教育、服务等方面的工作以及其他与人交往的职业。心理学专家认为,根据性格选择职业,能使自己的行为方式与职业工作相吻合,更好地发挥自己的聪明才智和一技之长,从而得心应手地驾驭本职工作。例如:理智型性格喜欢周密思考,善于权衡利弊得失,故适合于选择管理性、研究性和教育性的职业;情绪型性格通常表现为情感反应比较强烈和丰富,行为方式带有浓厚的情绪色彩,故适宜于艺术性、服务性的职业;意志型性格通常表现为行为目标明确,行为方式积极主动,坚决果断,故多???应于经营性或决策性的职业。 　　生活中,我们不难发现这样的现象:有人选择了教师这个职业,可是性情暴烈、缺乏耐心;有人选择了记者这个职业,但生性沉稳、反应迟缓。于是,原先理想的职业失去了原有的色彩。究其原因,并不是这些人能力低下,而是因为他们的个性、气质与所从事的职业不相适应。 　　可见,性格与气质不同不仅会影响一个人职业的选择,而且可能直接影响到具体工作的成败。一个人选择什么样的职业,常与他本人的兴趣、爱好、性格、气质及能力等有密切的关系。从某种意义上来说,兴趣、性格等是一个人在选择职业时首先要考虑的问题。所以,个体在择业过程中,应对自己各方面的情况作出客观而全面的自我分析。 　　性格与新闻职业的能岗匹配 　　新闻工作者的个体是其群体的有机组成部分,而新闻工作者的群体形象又是任何一家媒体人格力量的基础。因此,新闻从业人员的性格要求就更加突出。新闻和新闻记者的基本属性决定了新闻工作的职业特点大体有5个方面。一是时间的不确定性。新闻事实具有突发性。这一特点决定了新闻记者必须保持箭在弦上的精神状态,做到一触即发,招之即来。二是事件的亲历性。新闻是新近发生或正在发生的事实的报道,这就要求新闻记者必须深入实际进行采访,或与事件同步进行采访报道。只有如此,才能较大限度地了解和把握事实的真相。三是职业的危险性。这是其亲历性特点的衍生特性。新闻记者是世界上十大危险职业之一。如战地报道、突发性灾难事件的报道和批评揭露性的报道等,新闻记者随时有可能面临生命的危险。四是工作的独创性。新闻是客观存在的新闻事实与报道者的主观认识的有机统一体。报道者的学识水平与表达能力直接影响着报道的质量,别人无法越俎代庖。五是强烈的政治性。新闻事业作为上层建筑的重要组成部分,具有阶级性,必须为本阶级的利益鼓与呼。作为社会主义的新闻事业,其政治性突出表现在为人民服务、为社会主义服务、为党和政府的工作大局服务,“以正确的舆论引导人”。 　　我国媒体正处于前所未有的发展期,提高新闻记者自身的基本素质就显得尤为重要,这也是形势发展的需要。新闻传播业是一个发现与探索的行业,需要复合型人才,新闻工作的职业特点,决定了新闻记者必须具备相应的个人素养。从性格与职业匹配的理论分析,新闻从业者必须具备以下几点: 　　第一是好奇心,有一双敏锐而深邃的透视眼。一种发自内心的不可抑制的好奇心。它不是简单的猎奇心,猎奇是对特殊事物的兴趣,而好奇是对任何事物都感兴趣。一个好记者和一个差记者的区别就是有没有好奇心。要善于去观察、分析错综复杂的社会现实,具有透过现象看本质的洞察力。这是发现新闻和最大限度地发掘新闻价值的基本功力。好记者因为好