柯达电子(上海)有限公司组织流程重组案例分析.pptVIP

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柯达电子(上海)有限公司组织流程重组案例分析

柯达电子(上海)有限公司 的组织流程重组 工业工程(1)班第3小组 公司名称:伊士曼柯达公司,简称柯达公司 英文名Kodak 成立时间:1881年 创 办 者:乔治·伊士曼 地 址:美国纽约州罗切斯特市 营业收入:2006年销售额107亿美元 业务范围:业务遍及全球150多个国家和地区 员工数量:3.4万人左右(2007年) 主要产品:照相机及器材 柯达公司概况 柯达电子(上海)有限公司简介 1995年 柯达电子(上海)有限公司成立,并于次年投产,是柯达独资企业。生产一次性、传统式和数字式照相机及部件,民用及专业照相器材、影像设备、冲印设备和相关电子产品,销售自产产品并提供自产产品的维修和技术服务。在全国设立了28家办事处,在上海、厦门、汕头、无锡建立了世界一流的感光和影像产品生产基地 ,中国大陆地区员工5000人左右 。主要产品: 胶卷、传统照相机、 一次性相机、数码相机、医疗产品、影像冲印设备 。 柯达发展历程 1885年:推出第一卷伊士曼胶卷,使摄影成为一种大众艺术和娱乐方式。 1888年:推出第一部民用相机,掀起业界研发同类产品热潮。 1962 年:公司的美国综合销售额首次突破 10 亿美元,全球员工超过7.5万人。 1966年,海外销售额达21.5亿美元,在《财富》杂志中排名第34位,纯利居第10位。 1973 年:全球员工超过 12 万人。 1976年:柯达制造出全球首部数码相机。1991 推出柯达数码相机系统(DCS)。 1981 年:公司销售额超过 100 亿美元。 1996年:推出先进摄影系统 (APS),APS胶卷为消费者帶来更多相片种类选择。在品牌顾问公司排名的10大品牌中,位居第4,是感光界当之无愧的霸主。 从2000年起,传统影像业务开始滑坡,柯达也不能独善其身。2000~2003年柯达各部门销售报告显示,传统影像部门的销售额已经从2000年的143亿美元锐减至2003年的41.8亿美元。柯达本身没能对数码影像业造成的冲击“未雨绸缪”,丧失了拓展这一领域的最佳时机,数码影像市场对柯达的冲击几乎是毁灭性的,柯达连续多个季度亏损。 2003年9月,柯达迫于市场压力不得不在没有完全准备好的情况下宣布“全力进军数码领域”,实施重大战略转型。 从2003年开始的4年间,柯达投入30亿美元用于转型重组,员工人数也从2002年底的7万下降到3.4万左右。 2004年柯达关闭了包括英国和中东的生产车间,前者是最好的黑白胶片、后者是最好的彩色胶片生产地。 2005年柯达退出数码彩扩设备生产,完全委托诺日士公司生产,柯达只贴标。 2006年柯达投资2亿给乐凯,柯达相纸乐凯造。 2007年5月,柯达关闭其在中国厦门海沧工厂的胶卷生产线,改造成为数码图文影像业务工厂。 2004年,柯达亏损1.13亿美元,2005年亏损7.99亿美元,2006年亏损3.46亿美元。 柯达中国发展历程 1927年,柯达在上海设立了第一家办事处。 1981年 柯达(中国)有限公司在北京成立办事处。 1994年 柯达快速彩色冲印店进入中国市场,已发展到8,000多家。 1995年 柯达电子(上海)有限公司成立,并于次年投产,是柯达独资企业。 1998年3月柯达(中国)股份有限公司厦门分公司成立,生产胶卷、相纸 1998年3月柯达(中国)股份有限公司汕头分公司成立,生产医疗X光片 1998年4月柯达(无锡)股份有限公司:生产影像冲印套药 2000年6月 柯达厦门海沧工厂正式投产,生产世界一流的彩色胶卷和相纸。 2000年7月 柯达(厦门)有限公司成立,生产和回收一次性相机。 2000年:全国城市消费者调查显示,柯达的主要产品-胶卷在中国大城市的市场占有率达到63.1%,名列第一。 2001年 柯达开设柯达数码影像快速彩色店,为用户提供全面的数码影像服务。 柯达电子(上海)有限公司再造流程前的组织结构图 总经理 执行经理 发展经理 生产经理 工程经理 品管经理 物料经理 人事经理 财务经理 工程师 工程师 技术员 技术员 线长 线长 计划员 残酷管理员 生产流程 物料计划 物料采购 生产安排 工艺过程 成本控制 品质管理 出货 再造前的柯达流程的主要问题 以职能为取向:只重视过程,而无人重视结果。导致用户满意度降低; 缺乏整体的配合:每个人负责一个流程,而缺乏整体的控制。导致执行经理对产品的质量负责,而没有将产品质量责任分到各个职能经理身上; 物料计划 物料采购 生产安排 工艺过程 成本控制 品质管理 出货 顾客满意 柯达电子(上海)有限公司再造流程后的组织结构图 生产流程 总经理 执行经理 发展经理 CBIO经理 CAMCO经理 APS经理 一次性相机经理 人事经理 财务经理 线长 工程 品管 物料

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