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普陀二中岗位廉政风险点防控表 岗位 校长 书记 岗位 主要 职责 1.负责学校全面工作，统筹安排学校工作； 2.坚持正确的办学方向，全面贯彻党的教育方针。深化教育改革，全面推进素质教育，保证教育计划全面贯彻执行； 3.做好学校中层干部的培养、推荐和选拔工作，抓好学校领导干部廉洁自律工作； 4.加强行风和廉政建设。督促有关部门管理好学校的校舍、设备和经费，审查经费预决算，监督学校经费与校舍设备的合理使用。加强平安校园建设，确保校园安全。 岗位 潜在 廉政 风险 1. 违反廉洁自律相关规定，利用职务上的便利谋取私利，收受礼金、礼券、礼品等； 2.新生录取、保送生推荐、评优评先、教职工岗位聘任安排等实现公平、公正、公开等； 3.大宗物品采购、基建等招标程序不够到位，运作欠规范等； 4.在学校中层干部的培养、推荐和选拔工作方面，可能有碍于情面； 廉政 风险 防控 措施 建议 1. 严格执行重要事项议事规则、校务公开等制度； 2.严格落实招生、教育收费、财务审批等政策； 3.全程监督干部选拔任用、教师岗位调整等工作，确保各项工作的公开、公平、公正性； 4.加强对重点岗位工作流程管理、日常监督，认真落实《普陀第二中学重点岗位监督管理制度》； 5.加强监督、审核等制度的建设，规范办事程序，保证重大事项议事制度，通过校务会议、教代会等，以民主集中制原则商讨重大事项，接受群众监督；大宗物品采购、基建等，严格按照上级文件精神进行统一招投标； 6.每年对全体教职工进行述职、述廉、述学报告，并定期进行廉政风险防控专题总结分析。 7.在党员发展、评优考核中做到公开、公平、公正。 普陀二中岗位廉政风险点防控表 岗位 副校长 岗位 主要 职责 1.协助校长做好学校各项工作，为全面贯彻党的教育方针出谋划策。 2.负责学校德育工作，抓好班主任队伍建设，督促有关部门做好班级管理、考核工作； 3.负责学校安全工作，督促有关部门做好校园安全工作，加强平安校园建设，确保校园安全； 4．分管学校家长学校、卫生、艺术教育工作。 岗位 潜在 廉政 风险 1.学生常规管理容易在工作繁忙时松懈； 2.在班主任、学生及班级的管理、考核及评优评先中，可能有碍于情面； 3.在班主任考核、学生奖惩中可能有碍于情面。 廉政 风险 防控 措施 建议 1.自觉学习各项规章制度，提高自身廉政意识。 2.秉公办事、不循私情，自觉接受教师、学生及家长的监督。 3.在班主任、学生及班级管理中、考核及评优中，严格按照相关制度规范操作，做到公平、公正、公开。 普陀二中岗位廉政风险点防控表 岗位 工会主席 岗位 主要 职责 1.组织开展工会活动，采购教师福利物品； 2. 使用工会经费慰问退休、生病等教师，做好送温暖工作。 岗位 潜在 廉政 风险 1.开展活动特别是联欢会、外出旅游程序容易简单。 2.购买物品、慰问等使用工会经费容易出现漏洞。 廉政 风险 防控 措施 建议 1.开展活动程序要规范、细致，程序合理以防出现不合理现象； 2. 使用工会经费透明，必须经审委审核； 3.购买物品、慰问等要二人以上，合理使用工会经费。 普陀二中岗位廉政风险点防控表 岗位 校务办主任 岗位 主要 职责 1.学校会务安排； 2.来客接待； 3.学校场地出借； 4.图书馆图书订阅； 5.大型活动的组织、参与等。 岗位 潜在 廉政 风险 1.来客接待、经费报销过程中有可能出现不规范现象； 2.图书征订过程中可能出现回扣现象； 3.场地出借过程中可能出现人情现象。 廉政 风险 防控 措施 建议 1.严格按照学校经费管理规定、财物管理规定报销接待费用，使用出借学校场地与办公用品； 2.图书征订阳光公开透明； 普陀二中岗位廉政风险点防控表 岗位 教务处、教科室主任、副主任 岗位 主要 职责 1.协助做好学校教学工作计划的制定，并组织实施。 2.加强教学常规管理，做好各项考试管理； 3.做好各种教辅用书的征订； 4.做好初一新生招生和初三毕业生工作； 5.指导教研组工作，检查教研工作计划和教师学科教学计划及其实施情况，组织学校课题研究； 6.组织教师进修，重视青年教师的培养； 7.组织实施学校骨干教师的培养； 8.组织实施校本活动和综合实践活动。 岗位 潜在 廉政 风险 1.在征订教辅用书中可能有不正当利益； 2.招生或转（入）学时有碍情面，不按学校规定介绍他人之子女就读我校； 3.教师执教能力、教学效果评价可能有碍于情面； 4.教师教科研成果选送、评审可能有碍于情面。 廉政 风险 防控 措施 建议 1. 加强学习，提高免疫力。 2. 严格按规定做好各种教辅用书的征订。 3. 在常规考核中秉公办事，不徇私情。 4. 自觉接受监督。 5.为人师表