选择职业职业和职业制度.ppt

惠普中国公司 成立于1985年，是中国第一家中美合资的高科技企业。是HP全球增长最快的子公司。中国惠普拥有九大区域总部、28个办事处、37个支持服务中心、两家工厂、一个全球软件开发中心、一个信息产品开发中心以及惠普商学院、惠普IT管理学院和惠普软件工程学院。 中国惠普有限公司总裁的孙振耀 惠普中国公司人力资源部葛永基： 一个人的第一个岗位、第一个公司、第一个老板对你将来的长远发展有非常大的影响！ 一定要选择去做你最希望做的、愿意投身去做的事情，这比什么都重要！ 激情创造价值 就业不能以大小论英雄 1、大城市和小城市 北京市坐地铁3元； 从北京站到四环需要至少一个半小时； 北京市移动电话市内通话0.4元/分钟； 北京市内高学历人才比比皆是； 案例：安徽全柴招不到我校内燃机毕业生 就业不能以大小论英雄 2、大企业和小企业 无锡柴油机厂的车间工人和长城内燃机厂的技术人员很多都来自我校 一汽的工资2000元，而北京海福鑫3000多元 无锡柴油机厂的我校毕业生 我校近几年共计有几十名毕业生在此企业生产一线工作。 就业要有自己的主见 保持头脑清醒，不要人云亦云，不能毫无主见随大流； 人多的选择往往是错误的选择，成功者总是少数，总是寻找到不易被人发现的线索 案例：我校校友胡长军的成长经历 案例：我校校友张敬安 要重视自己的特长、兴趣 我校校友张敬安 张敬安：湖北人，我校机制81级毕业生，现任中海油湛江石油检测工程公司总经理。 2004年回母校招聘毕业生。 未来职业了望-未来属于年轻人 1、众里寻它千百度--热门职业扫描 1）? 统计数字做为佐证材料 案例：剪报和英才就业指数 未来职业了望-未来属于年轻人 2、发展的世界总给人以信心--未来职业了望 1）? 这些职业更具有挑战性，同时具有更大的发展空间； 未来职业分析 主动适应职业的发展 1）? 每个人都面临不断变化发展的挑战；（要敢为天下先，在选择职业上，主动的人总是赢家。 主动意识是审时度势的思考者，而非心血来潮 最后的决心--综合选择 企业给予你的是不是你最急需的？ 个人在企业的发展空间 所从事的行业是不是你最感兴趣的？ 你能否在企业得到提高 所在地域能否给你留一个跳槽的空间 从事的行业的前景 兴趣对职业的影响 乐趣 有趣 志趣 兴趣影响人的职业选择； 兴趣开发人的能力 兴趣提高人的工作效率 职业与职业制度 第一节 职业与专业 第二节 职业分类 第三节 用人单位与职业制度 第一节 职业与专业 职业的内涵 职业的特性 职业的意义 专业与职业 个性与职业 播种性格，收获命运。 职业性格是在学习和职业活动中逐步形成的。 案例：富兰克林13个项目的修养计划。 影响性格改变的障碍 不能认识不良性格的影响； 顺从习惯势力的影响； 缺乏改变的信心 兴趣与职业 兴趣可影响人们的职业定向和职业选择 兴趣可以激发人的能力 兴趣可以提高工作效率 职业兴趣可以培养 认识职业的社会价值 参加职业实践学习 体验职业乐趣 案例：抓斗大王的启示 社会环境与职业发展 社会制度对本专业领域的影响 科技进步对本专业对应职业群的影响 与本专业对应职业群的职业资格 第二节 职业分类 职业分类方法 产业部门与职业 新兴产业的崛起 用人单位分析 企业单位 事业单位 政府机关 自主劳动单位 组织环境与职业发展 组织特征与职业发展 组织发展战略与职业发展 企业文化与职业发展 组织的人力资源规划与职业发展 组织环境分析的具体内容 区域特征 行业特征 单位特征 一 择业范围-职业世界大而精彩 2、寻找你发展的沃土--地域选择 1）? 大城市为什么吸引很多年轻人的心？ 可以走农村包围城市的道路 案例：鲁冠球从农村到世界市场 案例：鲁冠球从农村到世界市场 鲁冠球? 30多年前，他从钱塘江畔一个贫穷的村庄起步，带领6个村民，筹集4000元钱，办起了一个铁匠铺发展成为了中国第一个为美国通用汽车公司提供零部件的OEM。去年万向集团的销售额达到68亿元???? 今日农村 农民新居——西乡劳动村 一 择业范围-职业世界大而精彩 2、寻找你发展的沃土--地域选择 2）? 经济活跃的区域带来更多的机会与发展空间； 西北与东北等欠发达地区也大有作为 你想到杭州工作吗？ 杭州取消了大专生落户的专业限制： 外地生源的普通高等专科毕业生只要专业对口且在本市落实就业单位的均可办理落户手续。 简化了落户手续和办理程序： 凭同意落户证明、户口迁移证、身份证复印件直接在派出所办理。 一 择业范围-职业世界大而精彩 1、哪个行业更适合你？ 1）? 你能胜任这个行业吗？ 这个行业你喜欢吗？ 你最喜欢那些课程？ 你最喜欢参加什么活动？ 备注：多听听别人的意见。 第三节 用人单位与职业制度 用人单位分析 职业制度介绍