优秀教师及优秀教育管理干部评选办法与优秀教师国庆60周年演讲稿：爱我中华合集.docVIP

优秀教师及优秀教育管理干部评选办法与优秀教师国庆60周年演讲稿：爱我中华合集 优秀教师及优秀教育管理干部评选办法 优秀教师及优秀教育管理干部评选办法 第一条 为调动教师的教学积极性，鼓励教师积极投身教学工作、探索教学改革，促进我校教师队伍整体素质和教学质量的提高，特制定本办法。 第二条 评选范围与比例 1、评选范围：积极承担并认真完成教学任务的专职教师和管理人员。 2、评选比例：一级优秀教师评选比例不超过2人，二级优秀教师评选比例不超过4人。优秀管理人员不超过2名。 第三条 优秀教师评选办法 1、根据月查情况，由参评人员推荐优秀教师人选。 2、凡在本月教学工作中出现下述情况之一者，不得评为优秀教师。 （1）不服从教学任务安排者； （2）发生过空堂或旷工者； （3）病假、事假累计超过1天以上者（不含1天，55周岁以上教师病假、不超过2天；婚丧假不计）； （4）无故不参加学校组织的教研活动者； （5）受到学校纪律处分或违反法律法规者。 （6）集中教研活动中没有利用远程教育资源或多媒体教学者。 第四条 优秀教师评选程序 1、由备课组长在月评量化评分后将本组优秀教师人选报教务处。 2、教务处组织复查材料，报校长审批确定优秀教师名单。 第五条 优秀教师奖励办法 1、优秀教师每月评选一次，在学校博客公布、宣传张贴，颁发奖金30/50元。 2、学期优秀教师根据月优秀教师评定次数综合确定。 3、学校从校级优秀教师中推荐参加县、市、省级优秀教师评选。 第六条 具有下列条件之一者，可以破格评为优秀教师： 1、教学成绩特别突出者。 2、学生竞赛成绩特别突出者。 3、论文、优质课、课件等获得县级以上奖励者受到县级以上表彰者。 第七条 学期和年度优秀教师从月度优秀教师或海选中中选取，奖励200元。 第八条 优秀管理干部评选办法：根据分管工作成效，由校务会讨论或海选确定，奖励200元。 优秀教师国庆60周年演讲稿：爱我中华 尊敬的各位领导、老师们大家好！ 我是**。八年前，我选择了教师职业，怀着激动的心情走上讲台。经过了八年的历练，两千八百多天的考验，我真正体会到了“醉过方知酒味浓，为师方知为师难”的含义。选择了教师，就选择了忙碌、选择了责任、选择了坚守、选择了奉献甚至牺牲。回顾“5·12”汶川大地震，那个令所有中国人都心痛的日子。顷刻间，地动山摇、房塌屋陷，灾难突然降临。从白发老人到稚嫩孩童，从社会名流到街头乞丐，都义不容辞伸出了援助之手。人们都揪心与学校废墟下一个个学生幼小的身躯，可透过朦胧的泪眼，倒塌的废墟中竟有那么多教师在生命逝去的瞬间，定格的姿势竟如此相似。谭千秋，一位普通的中学教师。地震发生那一刻，他张开双臂，弓着身子，奋力撑着课桌，桌子下蜷缩着四个学生。随着剧烈的晃动，水泥、砖瓦、灰尘都纷纷落到了他的头上、手上、背上……当搜救人员从废墟中搬开砸在他身上的最后一块水泥板时，所有在场的搜救人员无不震惊、落泪。他那守护翅膀的身躯顿时定格为永恒。绵竹东汽技工教师张念华，在地震发生那一刻，她离出口最近，但她却把生的机会给了学生，自己的生命之花却永远绽开在了39岁。29岁的张米亚老师，跪扑着，用双臂紧紧搂着两个孩子。后来，两个孩子活下来了，而她却永远的离开了我们……只有无言的大爱，才能让他们在生与死的瞬间，化精神为永恒，他们用汗、用泪、甚至用血，谱写着生命的乐章。这些事是伟大的、感人的，然而大多教师却是在平凡的岗位上默默耕耘、任劳任怨。请听听我身边发生的一些事迹吧！我们学校的高素霞老师已年过半百，但她一直是我们学校英语学科的“领军人”。有时，她为了读准一个音标，常常和我们年轻人一起探讨，并跟着录音一遍又一遍、不厌其烦的跟读。她那严谨治学的态度令我们所有年轻教师肃然起敬。学校的朱彩虹老师，由于脑供血不足，造成视力急剧下降，可她从未因病离开学校。后来病情严重时，她仍怕耽误学生的课程，早上在学校上完两节课，才匆匆忙忙赶往洛阳看病。为了跟上下午上课，从不舍得乱花钱的她竟然高价乘坐出租车赶回学校。对与教师们来说，感冒发烧不算什么，吃点药继续工作；咽喉肿痛不算什么，哑着嗓子照样能传播知识；颈肩疼痛不算什么，手里从未停下批改作业、书写教案……有人问，是什么力量让教师们几十年如一日无怨无悔？一位老教师给出了答案：是爱！是啊，教师也是普通人，他们也有家庭的重担，也有累的时候、烦的时候。正因为心中有爱，对教育事业的爱、对学生的爱，才会让我们坚定不移的走下去。“大爱无声铸师魂”，我们将继续用包容、智慧、博爱之心，为祖国明天更加美好而贡献自己的青春与力量。 1