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健體領域教師專業研ppt

健體領域教師專業研習 教學評量與試題分析 教育測驗類型 以教育目標類型分 認知測驗 情意測驗 動作技能測驗 教學評量 因使用工具與評量形式不同可分為: 紙筆測驗-屬於認知方面能力的評量 實作評量-評定學科情意與動作技能方面學習表現好壞一種評量方式 教學評量的基本原則 依據教學目標:如欲測認知的行為目標可採選擇題,測情意的行為目標可採申論或簡答題,測動作技能的行為目標可採觀察法或檢核表法等 兼顧多重目標 採用多元方法 進行多次評量 重視反應歷程 善用評量結果 教學評量的設計-紙筆測驗 確立測驗的目的和目標 設計評量用雙向細目表 選定適當的題型-如選擇題或填充題或簡答題等 編擬測驗試題-注意命題原則如試題取材均勻分配且具代表性、題意明確、避免含有暗示答案線索等。 試題與測驗的審查-審查試題是否具有一致性和適當性等 實作評量 一種有系統的評量學生實作表現的方法 可以提供模擬真實情境下施測的方便性 關心重點在於學生在真實情境下應用知識與技能的能力 評量重點在於實際表現的『過程』、『作品』或兩者組合,視實際表現活動性質而定。 實作評量的種類 根據施測情境真實性來分 1.紙筆表現:如設計圖、作文、學期報告等 2.辨認測驗:如辨識球類 3.結構性表現測驗:如CPR的步驟 4.模擬表現:如揮棒練習 5.工作範本:如速記一段口述資料 實作評量的實施 確立實作評量的目的 確認實作評量的標準 提供適當的表現情境 選擇計分和評定方法 -視性質決定採整體評分法或分析評分法 實作評量的工具 系統觀察和軼事記錄 檢核表-一組列出表現或成果的測量向度,並提供簡單記錄是或否判斷的資料表 評定量表-類似檢核表,但是評定某種表現出現程度多寡的機會 --1.數字型評定量表 --2.圖表型評定量表 --3.描述型評定量表 作品量表 檔案評量 試題分析 針對試題內容進行品質分析:可由試題內容審查、有效命題原則及教學目標等評鑑工作來進行 針對試題的統計特徵進行量化分析:主要分析每個試題的難度、鑑別度和誘答力 試題分析功用 作為改進學生學習參考 作為實施補救教學的依據 作為修改課程建議的憑據 增進教師編製測驗的經驗 增進測驗題庫運用的功效 難度指標分析 P值代表每個試題的難易程度,常以百分比法來表示。 難度指標介於0~1之間,p值越大表示題目越容易,反之則越難,而p值接近0.5時表示該試題難易適中。 缺點是無法說明各試題間差異大小的涵義,意即數值間差異無法直接進行比較。 鑑別度分析 主要為想要明瞭試題具有區別學生能力高低的功能如何。 計算方式:每一題的D=P高分組-P低分組(內部一致性分析法) D值介於-1~+1,通常只考慮正值的結果,若獲負值鑑別度試題則一律刪除不用。 其值越接近1者,鑑別度越高,該試題的鑑別功能越好。 選項誘答力的分析 使用選擇題為試題時,可以進一步進行錯誤選項的誘答力分析 可以鑑别學生的知識是否完整,是否有隨機猜題的可能,藉此判斷試題編製良窳和診斷學生作答的反應。 方法:分析選擇題不正確選項中,高低分組學生在每道試題選項上的選答次數分配,再加上理性判斷即可。 試題分析結果解釋注意事項 試題鑑別度高低並不隱含試題效度大小 具低鑑別度指標的試題並不表示就是不良試題 根據小樣本所做的試題分析結果,其結論都是暫時的 優良試題的選擇標準 鑑別度的評鑑標準: 0.4以上--非常優良 0.3~0.39--優良.但可能需要修改 0.2~0.29--尚可,但須作局部修改 0.19以下--劣,需要刪除或修改 難度指標: 0.8以上--簡單 0.4~0.8--難易適中 0.4以下--困難 整份測驗的平均難度指標值以接近0.5為共同挑選原則 * * 紙筆測驗設計 雙向細目表:以教學目標為縱軸,教材內容為橫軸的二向度分類表 5% 2 2 輔導機構 5% 2 2 防身術 17.5% 7 2 1 2 2 網路安全 17.5% 7 3 1 3 性侵害 12.5% 5 3 2 校園安全 12.5% 5 2 1 1 1 青春期心理 5% 2 1 1 汗臭 10% 4 1 1 2 青春痘 15% 6 1 1 1 3 生長發育 百分比 總計 應用 理解 態度 知識 內容\目標

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