煤矿职业卫生工作ppt课件.ppt

（二）制定目标管理责任制 用人单位在制定生产经营整体规划时，应将职业病防治工作纳入法定代表人的目标管理责任制中，并通过层层分解的目标使下属机构都有相应的职责、任务、目标、进度和考核指标。 （三）制定各项管理制度 例如： 1、职业危害防治责任制度 2、职业病危害申报制度 3、护设施维护检修管理制度 4、作业环境监测制度 5、个人防护用品管理制度 6、职业健康监护管理制度 7、职业卫生培训制度 8、职业危害告知制度 （四）、职业病防治计划和实施方案 必须要有近期计划和远期规划，将防治职业病的阶段目标和总体设想纳入到计划中去。制定计划前必须对本单位的职业病危害情况进行全面的调查和评估，全面了解本单位职业病危害因素的分布、种类、浓度（强度）及危害后果，了解有关防护设施的运行和效能，了解职工健康情况。 （五）、设置岗位操作规程 岗位操作规程应当与岗位职责相对应，并经过科学论证，其内容还应当包括职业卫生防护的内容，并张贴在操作岗位。 六、建立职业危害事故应急救援预案 二、设置公告栏及各种标志 公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程、以及职业危害因素检测结果等 在产生严重职业危害的作业岗位，应在醒目设置警示标示或说明，说明产生危害的因素、后果、预防和应急处理措施等 GBZ158-2003 《工作场所职业病危害警示标识 》 1 范围　　2 规范性引用文件　　3 图形标识　　4 警示线　　5 警示语句　　6 有毒物品作业岗位职业病危害告知卡　　7 使用有毒物品作业场所警示标识的设置　　8 其他职业病危害工作场所警示标识的设置　　9 设备警示标识的设置　　10 产品包装警示标识的设置　　11 贮存场所警示标识的设置　　12 职业病危害事故现场警示线的设置　　附录A（规范性附录）警示图形标准规格及设置　　附录B（规范性附录）图形标识的分类及使用范围　　附录C（规范性附录）基本警示语句　　附录D（规范性附录）有毒物品作业岗位职业病危害告知卡  工程防护措施 1、新、改 、扩建项目预评价、三同时、效果评价 2、有与职业危害防治相适应的、有效的防护措施 3、保证正常运行，使职业危害因素的浓度或强度符合要求。 一、组织开展对本单位各作业场所的职业病危害因素日常监测，确保监测正常运行 ***处（科）负责本单位职业病危害因素监测管理，在其内设专（兼）职专业人员，负责日常监测和管理工作。 1、监测的布点 2、监测的职业病危害因素种类 3、监测的周期 4、监测结果的登记与报告 作业场所职业危害因素的检测与评价 二、定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价。 1、检测与评价结果及时向卫生行政部门报告 2、向劳动者公布 三、监测中发现作业场所职业病危害因素不符合卫生标准时的处理 四、实施部门及经费保障 五、 定期健康监护 ?（一）、职工上岗前健康检查 （二）、职工在岗期间健康检查 （三）、职工离岗时的职业健康检查 （四）、健康检查中发现有与从事的职业相关的健康损害的劳动者及职业禁忌症者的处理。 （五）、体检和诊断结果的登记与报告 （六）、健康检查和职业病损害诊疗费用管理  六、建立、健全职业卫生档案 职业卫生档案，应当包括基本情况、工艺流程、有毒有害因素动态监测结果及其汇总、职业健康监护结果、职业病人清单、防护设施清单等内容。 职业卫生管理档案 1、建设项目职业卫生档案 2、职业病危害项目申报档案 3、职业卫生管理制度档案 4、职业卫生管理实施档案 5、职业卫生宣传培训档案 6、职业卫生监测档案 7、职工健康监护档案 国家安监总局职业安全卫生研究所 职业卫生监测档案 1、职业病危害因素检测点分布示意图 2、工作场所职业病危害因素监测评价合同书 3、职业病危害检测与评价报告书 （包括：职业病危害因素监测结果的公告记录或照片存档） 4、职业病危害因素检测与评价结果报告 职工健康监护档案 1、接触职业病危害作业工人健康检查结果 （附：工人上岗前、在岗、离岗时、应急职业健康检查表及年度职业性健康监护结果评价报告） 2、职业病患者诊疗、康复和定期检查 （附：职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书等） 3、职业病和疑似职业病人的报告 （注：在接到体检结果、诊断结果5日内报告） 4、职业病危害事故处理和报告记录? 建设项目职业卫生档案 1、建设项目批准文件 2、职业病危害预评价委托书与预评价报告 3、建设