- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
精细管理,追求有效,全面提升教育教学质量
精细管理,追求有效,全面提升教育教学质量
盐亭县富驿镇三岔九年义务教育学校
一个学校的质量高低是体现学校办学水平的重要标志之一,学校教育管理水平如何又直接影响着教育质量的提升。今年是我县教育质量提升年,在教体局“以质量为要”的精神指引下,我校教育教学工作正紧张有序进行,现就我校目前教育管理现状和后阶段工作措施作如下交流。
学校教育教学工作现状及存在主要问题
1、教学工作现状。长期以来,学校管理有计划、有检查、有总结,始终坚持 “团结、勤奋、求实、创新”的工作作风。在大家的努力下,去秋期末考试成绩七年级占全县同层次第4位,八年级占全县同层次第二位,九年级占全县同层次第4位。教学质量处于同层次中上水平,教学质量要想达到前列,还需进一步努力。
2、存在问题。
(1)办学思想研究还不够深入,管理水平有待进一步提高,一些管理办法需进一步优化。
(2)工作常规管理需进一步深化,亟待改进日常管理中操作性不强的措施。
(3)部分教师敬业精神不够,责任心不强,教学方法有待于改进。
(4)师资缺乏,薄弱学科教学不尽人意,物理、英语老师紧缺。
(5)教研教改工作成效不明显,参加教研活动热情不高,课堂效益不显著。
(6)岗位管理逗硬程度不够,教师随意请假,调课现象存在。
(7)对教学效果进行奖惩的制度不够完善,教学效果占绩效权重不大,教师工作热情和积极性没有调动起来。
(8)学生学风不浓,学生学习主动性,积极性不高。
二、主要措施
在县委、县政府大力加强教育质量提升要求下,在教体局以“质量为要”的精神指引下,要想提高教育教学质量,改变以往工作中的不足,那就是要在教育教学工作中做到“有效”。
(一)、成立教学质量工作领导小组。
组长:汪朝斌 负责学校全面工作(重点蹲点一、二年级)
成员:李 进 主要负责初中部教育教学工作(重点蹲点九年级)
何 杰 主要负责小学部教育教学工作(重点蹲点六年级)
陈勇军 主要负责学校德育工作(重点蹲点七、八年级)
赵 春 主要负责学校安全教育(重点蹲点三、四、五年级)
(二)、确立本学年教育教学奋斗目标
A级目标:九年级综合评价同层次学校一等奖;小六综合评价
同层次学校二等奖及其以上。
B级目标:九年级综合评价同层次学校二等奖:小六综合评价
同层次学校三等奖。
(三)、加强领导管理,落实做好每一项分管工作,向有效管理要质量。
今年我校出台了《盐亭县三岔义校分管工作负责人考核办法》。从校长到主任都按每周履职情况、学月工作目标完成情况、学期终结目标完成情况进行考核奖惩。充分调动分管工作负责人的积极性,要求分管领导做落实、有效、精细的管理工作,向管理要效益。
(四)、加强教师工作过程有效管理,向过程要质量。
1、强化课堂教学的有效性,把握好教育主阵地。
(1)、抓提高教学准备的有效性。
为提高教学准备的有效性,我们抓实对教师的备课时间(提前一周准备好教案或学案)、备课的有效性(对课标的理解、教材的使用、学生的分析、课型及课的结构的选择、教学的选择、学法的指导、教学重难点的确定、练习或作业的设计等)、教案的有效性等进行认真的评查。
(2)、抓提高课堂教学过程的有效性。
①、提高教学目标的有效性。要求教师每节课应将教学目标展示出来,学生都明白本堂课的学习目标,任务和要求。在制定教学目标时,教师要认真专研教材和课标,准确的制定学习目标,既不降低也不拔高要求。
②、提高教学内容的有效性。要求教师根据新课程标准的要求和学生发展的需要,依据教学目标,确立重点,优化选择。在强调过程与方法、情感、态度和价值观目标的同时,重视“双基”的落实,保证知识教学的有效性。
③、提高教学方法的有效性。要求课堂教学必须面向全体学生,关注每一位学生,加强学法指导和学习习惯的培养,让所有学生都有收获和提高。课堂教学必须科学合理安排时间,提高课堂教学效率,坚决反对用一言堂、灌输式的陈旧教学方法。
④、提高教学手段的有效性。多媒体和学科教学整合是课堂教学的必然趋势,多媒体和教具等教学手段的运用,要用在该用之处,使其真正起到辅助教学的作用。
⑤、提高教学评价的有效性。抓好教师对学生的评价,教学过程中,要求教师及时、适度、多元地评价学生。评价既要注重过程又要注重结果。建立有效的教学评价制度,充分体现发展性。抓好学校对教师本人的评价,通过听课、考评、问卷或学生家长参与评价等多元评价系统,促进教师工作有效性的提高。
⑥、提高训练检测的有效性。在强化课内当堂训练,提高反馈的同时,要注意课后作业训练的高效性,做到精选作业,精心批改,精心评价,精心纠错。
2、逗硬常规的细化管理。
(1)、按《三岔义校常规管理制度》抓好督查指导。一要切实抓好教学常规的流程性管理与监控,检查、指导教师的备课、上课
文档评论(0)