大学生实习工作体会与大学生实习应注意事项合集.docVIP

大学生实习工作体会与大学生实习应注意事项合集 大学生实习工作体会 大学生实习工作体会 20**年对我个人而言，是不平凡的一年。初次一个人生活，初次闯入人们眼中的大城市，初次开始了工作的经历。六个月，经历了幼稚、兴奋和最后遇到瓶颈的过程。幼稚在于以学生的眼光看待工作，无论是思维还是观念都存在很大的不同；兴奋在于发现专业优势，有种我们的世界他们不懂的暗自欣喜；但在试图发挥自己的专业特长时又遇到了瓶颈，不知如何下手。 城市—小马过河 可以说读大学前从来没想过要走出辽宁；读研前有了一丝北上广的想法，但也仅仅是如果北上广有机会，也可以去体验一番的打算；读研了，老师举着鞭子：出去！就这么一鼓作气，我们就成了要过河的小马。对于大城市的感觉是：它既没有想象中的富丽堂皇，也没有传说中的压力山大。 但它的确有所不同，经常会看到地铁上有人抱着单词本、做着化学题、看着一本小说；出去逛街会发现，摊铺的老板可以愉快的和外国人交流；就连清华北大都没那么高大上了，很多学生都选择了出国留学。 工作—思维的考验 思维太重要。可以毫不夸张的说，在做本科论文前我个人对于逻辑思维毫无概念。现在也清楚了当初为什么和老师存在沟通障碍。研究生期间的收获，专业知识是一方面，逻辑思维的改变也是重要的一方面。但从学生思维转入工作思维仍需要调整，这个适应阶段，算是又一次逻辑思维的洗牌，但二者本质相同。在校期间，我们更多时候具有的是观点，并就某个观点与导师进行交流，在这个过程中逐步形成自己的思考力和判断力；但工作过程中，我们需要利用不同的观点形成一个方案，方案是具有体系的，是对整体思维的考验。 思考很重要。或者说想法很重要。具有固定模式的工作越来越少，至少从长远角度来思考。当整个社会都在变的时候，不变是应不了万变的，所以无论是企业还是个人，都需要思考，所有人都面临着逆水行舟，不进则退的局面。 专业—坚守阵地 很多时候我们经常得出这样的结论：专业知识过于理论化，而实际工作当中专业知识应用的不是很多。或者，工作不是我们想象的那样。其实，工作当然不是我们想象的那样，但我们应该知道它应该是什么样。带着专业的头脑活在现实的工作当中，力争去改变，如果我们想的和现实一样，那还有什么专业价值可言？都只不过是积累经验罢了。理论与现实之间永远存在着巨大的鸿沟，而我们的使命就是拉近其间的距离，即使只是一小步，也可能成为行业发展的一大步。 行业—大家的缺失 对于保险和风险管理行业而言，专家太多，专业的大家太少。经验太多，科学太少。人人都知道存在诸多的问题，却又很少人去试图改变。是时代在推着行业发展，而不是专业引领行业发展。究其原因，企业过于重视眼前利益，而却吝啬于技术研究的投入。对于保险行业而言，产品开发与技术开发都需要专业的大家与一只实力的专业研发团队作为企业发展的动力。 对自己的警告 时刻保持清醒的头脑。 现实太容易让我们安于现状，因为对于应对日常工作，可以做到迎刃有余，但想要不可替代和实现专业价值，则需要坚守自己的专业阵地，并不断更新与提升，不断的思考。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。 有些人做了一辈子的事，但有些人一辈子只做了一件事。 大学生实习应注意事项 大学生实习应注意的事项能进入知名企业实习，是大学生们憧憬的美事。但在此提醒：大学生在实习时一定要注意相关事项，一旦拿捏不准不但会实习失败，甚至会误入实习“陷阱”，既耽误时间又破了钱财。 一、实习莫扮演“临时工”角色 大学生到单位实习，如果干的是端茶、倒水、扫地、抹灰的活儿，几个月下来不但不能学到自己想学的东西，反而会耽误宝贵的时间。产生这个问题的根源在于国内的一些企业没有把实习当成一种制度，实习生的安排、使用等问题，没有一个制度化的考量。 二、莫把实习当成找工作 面临着就业压力，大学生实习也发生了一些微妙变化———毕业实习本来是检验学习效果的过程，跟找工作不“搭界”，但越来越多的学生把找实习单位当成找工作。在实习过程中，学生一旦发现实习结束无法留下后，则开始敷衍塞责，不愿花时间、精力做好工作，客观上造成了不少用人单位对实习生的印象就是浮躁和势利。企业通过实习录用一个人的可能性不大，大多是为了储备人才。一般来说，企业在实习阶段不会把核心任务交给学生，实习使学生只能体会到一些皮毛，想通过大三就在某一企业长时间实习而留下的可能性很小，而大三最后阶段在企业实习的优秀毕业生有可能打动公司。所以，大学生实习应摆正心态，不要把实习当成找工作。 三、莫误入实习“陷阱”前不久，一名大学生交了500元押金后，被一家小型企业接收实习。实习完毕后，企业却强行将押金充当“办公损耗费”。原本想找个单位锻炼一下，没想反还“倒贴”了500元钱。其实，像这样的情况，在实习市场屡见不鲜。现在的确有一些小公司利用政策法规的不完善，以各种名义收取实习生的钱款，这实质是一种非法收取押