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课证赛融合育人模式实践研究
课证赛融合育人模式实践研究
摘 要:育人模式是学校为实现其培养目标而采取的培养过程的构造样式和运行方式。针对目前工商类专业学生不同程度存在实践能力和综合素养欠缺的现象,山西工商学院于2010年开始实践“岗课证赛深度融合”,注重提升学生职业素养的人才培养模式,取得了显著的成效。
关键词:工商管理 育人模式 教学实践
本科应用型高职教育,作为一种培养高素质、应用型人才的教育类型,其教学模式的好坏对教学效果有着较大的影响。利用“课证赛融合的”一体化教学模式,有利于创造型劳动者的培养,有利于加快应用型本科学生教育发展的步伐。近年来职业技能大赛和学生职业资格从业证书,在政府、学校、企业及社会的广泛关注下,开展的如火如荼,已经成为高等职业教育的风向标。专业技能大赛和学生获取职业资格从业证书,在检验着职业教育改革和发展成果的同时,也对高校师资队伍的建设产生了深远的影响。
自2007年始.国家和各省市每年都要举行各类高校学生参加的职业技能大赛,这既是对职业教育质量和办学水平的检验,也是推动应用性本科院校和职业院校深化教学改革、加强校企合作、促进工学结合的重要手段。因此,探讨课证赛的融合,对提高教学水平,实现职业技能大赛和考取从业资格证与常规教学的有效衔接,是摆在教育工作者面前的重要课题之一。为切实提高学生的实践能力,山西工商学院在专业建设和教学改革中,积极倡导举办技能大赛活动,并进行了课证赛融合的探索,取得了可喜的成果。
一、职业技能大赛对教改的重要性
1.以职业技能大赛为突破口,促进教学改革
职业技能大赛可以促进应用性本科教学的课程改革和教学模式改革。职业技能大赛基本是以学生完成一个项目的形式来进行的,其本身就是任务驱动、项目导向教学的很好体现。因此,为加强学生专业知识和技能的综合运用能力.推动课程教学改革。我们提出了以职业技能大赛推动项目教学法改革的理念,要求每个专业的学生在校学习期间至少参加一次职业大赛,并计入学分。我们通过将各类大赛纳入专业培养方案,课程设计融入技能竞赛等方法,每年在“校园文化艺术节”举办内容丰富、形式多样的职业技能大赛活动,选拔好的代表队,强化训练后,参加省级和国家级比赛。初步形成了“每个专业有竞赛、人人都参加”的局面。以2012年为例,本校组织学生参加的各种校外专业技能大赛有:全国大学生电子商务大赛”;“第二届两岸三地大学生品牌策划大赛”;“2012全国大学生广告艺术大赛”;“2012全国大学生数学建模大赛”、“2012全国大学生英语演讲比赛;“第三届全国大学生艺术展演”、“山西省大学生武术锦标赛”中均取得较好成绩。
2.职业技能大赛体现以学生为主体和教师为主导的教育理念
职业技能大赛摒弃了传统的以教师为主体的教学方法,形成教师指导、学生为主体完成工作任务的学习方法,符合高职学生的特点,极大地调动了学生的学习积极性,同时技能大赛也检阅了教师的教学成果,展示了学生的技能和职业态度。同时,将技能竞赛引入专业核心课程实践项目教学活动,促进考核方式的改变。
以工商管理专业的营销策划实训课程为例,课程教学团队依据课程大纲要求和技能竞赛特点,制定实训方案,按竞赛模式对学生进行分组,布置工作任务,要求学生按大赛要求进行方案调研和设计,在教师指导下完成学习任务。指导教师的主要任务是搭建学生参与的平台,以大赛为引导,指导学生完成实训任务,并评定学生完成任务情况,推荐优秀学生参加省和国家级的技能大赛。这种方式着重从学生专业知识应用能力方面评价学生的学习效果,从而从根本上改变了传统的以理论知识为主的考核模式。
二、职业技能大赛与教学结合的尝试
为克服单纯的以比赛为目标的错误观念,我们在教学实践中以教学模式改革为先导,以课程教学改革为载体,实现了技能大赛与常规教学的有效衔接。
1.以大赛带动教学改革
以技能大赛带动教学方法改革,职业技能大赛的主题都是与学生将来的职业能力息息相关.举行技能大赛出发点是让学生“学以致用”、学校“教有所用”。对学校而言,推动教学改革特别是项目教学方法改革才是目的.我们在专业培养方案设计上,将专业核心课程的实践教学项目,以竞赛形式加以组织,要求在项目教学过程中从学生竞赛项目的完成情况、调研过程、团队合作精神、答辩表现等方面综合评价每个团队和每个成员的成绩,从而使大赛为教学改革和课程改革服务。
目前我校技能大赛与常规教学衔接的教学组织模式已初步形成,教师将技能大赛与课程改革紧密结合,以技能大赛引导和推进教学改革。检验教学改革成果,将技能大赛内容有机地融人到实施性教学计划中,反映到教学过程中,取得了显著的成效。2012年,我校学生参加省级以上专业大赛有200多名同学获奖.教师也形成了一批有代表性的课程改革成果,收到有关部门表彰
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