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元旦节前反事故演习的方案
PAGE \* MERGEFORMAT 13二〇一四年元旦节前反事故演习方案 ####电厂2013年12月批准: 审核: 编制: 二〇一四年元旦节前反事故演习方案为确保元旦节日期间机组稳定运行和纠正以往事故处理中的不足,提高运行、检修人员的事故处理能力和紧急情况下的应变能力,特制定本次演习方案。一、演习时间及地点演习时间:2013年12月26日9-9:50 演习地点:主厂房、脱硫和燃料输煤区域二、组织机构及职责 (一)组织机构1.领导小组组 长: 成 员: 2.技术组组 长: 成 员: 3.评价组组 长: 成 员: (二)职责1.领导小组1.1确定本次反事故演习的故障点和故障前运行方式。1.2组织协调本次反事故演习的各项准备工作。1.3审批本次反事故演习方案是否可行。1.4审批本次反事故演习的评价和考核是否合情合理。2.技术组2.1根据既定的故障点和故障前运行方式编制故障现象和处理方法。2.2负责演习现场的故障点布置工作。2.3负责演习过程中的疑问解答。2.4负责演习过程中的演练记录和演习后的评价打分。3.评价组3.1编制演习注意事项和评价标准。3.2负责反事故演习的组织管理工作。3.3负责反事故演习的评价总结工作。3.4负责监督演习部门存在问题的整改封闭情况。三、演习组织程序(一) 评价组组长陈涛宣读本次反事故演习的注意事项、评价标准和故障前运行方式,宣读完后汇报领导小组组长(电话)。(与技术组同步进行)1. 12月26日,运行甲班人员完成交班后(8:30)立即到各自集控室旁会议室集合并在反事故演习签名表中签名。2.演习人员进入会议室后关闭手机。3.认真听取本次反事故演习的注意事项、评价标准和故障前运行方式。4.在会议室待命期间不得相互交流。5.检修部各班组在各自工作岗位待命,接到电话通知后必须10分钟内到场。(二)技术组组长##确认各故障现象和故障点布置完毕后,汇报领导小组组长##(电话)。(与评价组同步进行)1.##负责布置集控室内的故障现象,布置完毕后汇报组长##(电话)。2.各就地故障点布置人员在故障点附近就位后汇报组长(电话)。(三)领导小组组长##电话通知##(电话)“演习开始”。(四)演习人员快速进入集控室开始演习。1.本次演习力求到位而不操作。2.需要就地检查必须就地检查。3.找到故障点后,布置故障点人员立即告知“故障内容”。4.布置故障点人员要记录好演习人员的处理过程。5.运行当值人员认真做好监护工作,发现误操作立即制止。(五)领导小组组长##宣布“演习结束”。1.演习值长汇报省调(##电话)“故障已经排除,恢复正常运行”。2.领导小组组长##电话通知##(电话)“演习结束”。3.技术组或评价组一经发现违章操作、故障点判断不准确、发生误操作、违章指挥、演习过程中出现吵架之一者立即终止演习,汇报领导小组组长##“本次反事故演习结束”,并不再进行评价程序。(六)评价组组长组织演习评价工作。1.演习人员和相关人员立即到会议室集合,演习主值、机组长、值长依次进行自我评价。2.监护值值长进行评价。3.评价组人员进行评价。4.评价组形成评价总结上报领导小组签发。附件一:演习注意事项和评价标准附件二:故障现象和处理方法2013年12月24日附件一: 演习注意事项和评价标准一、演习注意事项1.演习通话时必须先通报“反事故演习”。2.当班人员要做好监护工作,避免人为误操作事件发生。3.在演习过程中,若出现异常情况,演习立即停止,由当班人员进行处理。4.演习要严肃且逼真(但不得操作设备),保证人身设备安全。二、反事故演习评价标准1.反事故演习满分100分,实际得分90分及以上为优秀;实际得分80分及以上90分以下为良;实际得分60分及以上80分以下为及格;实际得分60分以下为不及格。演习领导小组有权根据演习的实际情况提出适当的处罚。2.评价细则详见下表序号评价项目评价内容评价标准满分实际得分1安全管理是否使用专用工器具;是否正确佩戴安全帽;有无违章操作。未使用专用工器具扣5分;没有正确佩戴安全帽扣5分;有违章操作扣40立即终止反事故演习。402事故处理故障点判断是否准确;处理是否果断;处理方法是否正确;有无误操作;是否就地检查;考虑问题是否全面;处理过程是否漏项等。应该就地检查而未检查扣5分;考虑问题不全面扣5分;处理过程漏项扣10分;处理不果断扣10分;故障点判断不准确扣40分;发生误操作扣40分。403组织协调组织协调是否有序;事故处理流程是否清晰。组织协调乱扣5分;事故处理流程不清晰扣5分;声音不洪亮扣5分;演习过程中嬉戏扣5分;演习过程中说脏话扣5分;联系汇报不及时扣5分;演习人员没有动起来扣5分;演习过程中不听指挥扣10分;违章指挥扣20分;演习过程中出现吵架者扣20分立即终
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