气象局年度平安综治的工作总结.docxVIP

气象局年度平安综治工作总结　　XX年，我局在县委、县政府的正确领导下，按县综治委要求，进一步落实领导责任制，坚持“打防结合，预防为主”的方针，以平安建设活动为载体,着力加强气象服务管理和综合治理基础工作，大力排查调处矛盾纠纷,健全综治、维稳工作齐抓共管长效机制, 确保气象工作稳定推进,着力打造“公共气象、安全气象”，为全县广大人民群众提供及时、有效的气象信息，为推动XX县综治建设工作营造良好氛围，现将我局XX年度综治工作开展情况总结如下　　一、高度重视，落实治安责任制　　根据上级布置，我局领导与县综治办签订了责任状，全局人员自上而下的明确了今年社会治安综合治理工作的各项职责，重新成立了相应的社会治安综治小组，强化领导责任制，形成齐抓共管的局面。社会治安综合治理工作是一项关系到社会稳定和发展大局的重要工作，我局综合治理目标管理从领导拓展到各股室，进一步明确工作职责，严格目标考核管理。根据“谁主管，谁负责”的原则，建立健全考核机制，实行半年自查、年终检查等措施，量化细化综治、维稳、普法、平安创建等目标管理责任；将党政领导抓综合治理实绩与年终考评挂钩，做到责任明确，奖罚分明。自上而下层层签订责任书，在单位上下形成一把手负总责，分管领导具体负责，干部职工在分工范围内相应负责的责任体系，将综治工作与个人年度目标管理考核工作有机结合。　　二、健全制度，狠抓落实　　我们结合气象工作的实际情况，制定了《社会治安综合治理内部保卫工作意见》，并根据情况每年进行修改完善，对综治值班制度，车辆管理制度，消防安全制度等，都进行定期排查不安全因素，不定时对各股室的制度落实情况进行检查，发现问题及时处理。今年我局周边环境稳定，无偷、盗、抢和刑事案件发生。　　三、加强学习，严格执行规章制度　　认真做好宣传，提高干部职工的综治素质。在综治工作中我们始终以“三个代表”重要思想为指导，开展经常性和针对性的法制教育，有计划地组织干部职工学习上级的有关文件精神和综治安全工作相关的法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质。加强对综治工作的深刻理解，提高全体干部职工的参与意识，形成了自觉遵纪守法，自觉维护单位工作和生活秩序的良好氛围。引导全体干部职工崇尚科学，树立正确的人生观，不参与非法宗教活动，年内无黄、赌、毒和违法犯罪活动等责任性事故发生。扎实推进普法工作，全面推动综治工作的进程。为了能牢固竖立“安全生产无小事”的观念，不断强化安全管理的效率和效力，单位定期组织各工作岗位上的人员学习安全生产的有关知识、操作规范、安全手册，加大干部职工综合素质的培训和考核，把提高干部职工的素质作为提高管理水平的治本工程来抓。我们积极派送有关人员参加防雷安全技术培训，使干部熟练掌握检测知识，建设了一支观念鲜明、工作高效、服务到位的高素质的干部队伍，为社会治安综合治理工作做好服务保障。　　四、查漏补缺，完善各项安全防范措施　　为了保证气象业务的正常开展，确保不发生偷、盗等治安案件，我局安装了电子监控系统，晚上锁好大院大门，严防偷盗等治安案件发生。真正落实“安全生产，预防为主”的方针，着力打造 “平安气象”，为实现新一轮平安建设工作奠定基础。　　XX年，我局在县委、县政府的正确领导下，按县综治委要求，进一步落实领导责任制，坚持“打防结合，预防为主”的方针，以平安建设活动为载体,着力加强气象服务管理和综合治理基础工作，大力排查调处矛盾纠纷,健全综治、维稳工作齐抓共管长效机制, 确保气象工作稳定推进,着力打造“公共气象、安全气象”，为全县广大人民群众提供及时、有效的气象信息，为推动XX县综治建设工作营造良好氛围，现将我局XX年度综治工作开展情况总结如下　　一、高度重视，落实治安责任制　　根据上级布置，我局领导与县综治办签订了责任状，全局人员自上而下的明确了今年社会治安综合治理工作的各项职责，重新成立了相应的社会治安综治小组，强化领导责任制，形成齐抓共管的局面。社会治安综合治理工作是一项关系到社会稳定和发展大局的重要工作，我局综合治理目标管理从领导拓展到各股室，进一步明确工作职责，严格目标考核管理。根据“谁主管，谁负责”的原则，建立健全考核机制，实行半年自查、年终检查等措施，量化细化综治、维稳、普法、平安创建等目标管理责任；将党政领导抓综合治理实绩与年终考评挂钩，做到责任明确，奖罚分明。自上而下层层签订责任书，在单位上下形成一把手负总责，分管领导具体负责，干部职工在分工范围内相应负责的责任体系，将综治工作与个人年度目标管理考核工作有机结合。　　二、健全制度，狠抓落实　　我们结合气象工作的实际情况，制定了《社会治安综合治理内部保卫工作意见》，并根据情况每年进行修改完善，对综治值班制度，车辆管理制度，消防安全制度等，都进行定期排查不安全