2018年政府工作报告学习笔记：改革是国有企业实现高质量发展的重要驱动.docxVIP

2018年政府工作报告学习笔记：改革是国有企业实现高质量发展的重要驱动　　“要着力解决发展不平衡不充分问题，围绕建设现代化经济体系，坚持质量第一、效益优先，促进经济结构优化升级……”吉林油田扶余采油厂采油五队31号井组班井长刘xx身边员工诵读政府工作报告。为实现油田高质量发展，刘英认为，要在井场、采油树、设备管理等方面突出一个“高”字，做到高标准、高水平、高效率，而她的观点得到了班组里其他员工的一致认可。　　从基层站队到机关部门，从班组长到企业管理层，如何推动企业实现高质量发展的话题引起了广泛讨论。　　效益是衡量企业发展质量的重要参考。安徽六安销售分公司总经理许永州认为，高质量的发展动力源于市场，要深度挖掘要素的产出效率，有效配置资源，通过强化竞争力倒逼加油站提高产品和服务的质量，从而实现高质量增长。　　对于炼化企业来说，环保效益同样不容忽视。长庆石化公司总经理、党委书记李汝新说：“对城市炼厂而言，实现高质量发展，就是要不折不扣地践行绿色发展理念，同时着眼长远，坚持内涵式精益化发展，持续提升企业竞争力，走出一条城市炼厂生态与经济协调发展之路。”　　改革是国有企业实现高质量发展的重要驱动。作为中国石油实施扩大经营自主权试点改革的单位，辽河油田力图通过新一轮改革推动发展质量、效率和动力变革。高升采油厂党委书记刘晓龙说，要进一步优化人力资源结构，打通技能人才成长通道。在他看来，抓好“人才一流”和“技术一流”，是企业实现高质量发展的关键。　　　　“要着力解决发展不平衡不充分问题，围绕建设现代化经济体系，坚持质量第一、效益优先，促进经济结构优化升级……”吉林油田扶余采油厂采油五队31号井组班井长刘xx身边员工诵读政府工作报告。为实现油田高质量发展，刘英认为，要在井场、采油树、设备管理等方面突出一个“高”字，做到高标准、高水平、高效率，而她的观点得到了班组里其他员工的一致认可。　　从基层站队到机关部门，从班组长到企业管理层，如何推动企业实现高质量发展的话题引起了广泛讨论。　　效益是衡量企业发展质量的重要参考。安徽六安销售分公司总经理许永州认为，高质量的发展动力源于市场，要深度挖掘要素的产出效率，有效配置资源，通过强化竞争力倒逼加油站提高产品和服务的质量，从而实现高质量增长。　　对于炼化企业来说，环保效益同样不容忽视。长庆石化公司总经理、党委书记李汝新说：“对城市炼厂而言，实现高质量发展，就是要不折不扣地践行绿色发展理念，同时着眼长远，坚持内涵式精益化发展，持续提升企业竞争力，走出一条城市炼厂生态与经济协调发展之路。”　　改革是国有企业实现高质量发展的重要驱动。作为中国石油实施扩大经营自主权试点改革的单位，辽河油田力图通过新一轮改革推动发展质量、效率和动力变革。高升采油厂党委书记刘晓龙说，要进一步优化人力资源结构，打通技能人才成长通道。在他看来，抓好“人才一流”和“技术一流”，是企业实现高质量发展的关键。　　　　“要着力解决发展不平衡不充分问题，围绕建设现代化经济体系，坚持质量第一、效益优先，促进经济结构优化升级……”吉林油田扶余采油厂采油五队31号井组班井长刘xx身边员工诵读政府工作报告。为实现油田高质量发展，刘英认为，要在井场、采油树、设备管理等方面突出一个“高”字，做到高标准、高水平、高效率，而她的观点得到了班组里其他员工的一致认可。　　从基层站队到机关部门，从班组长到企业管理层，如何推动企业实现高质量发展的话题引起了广泛讨论。　　效益是衡量企业发展质量的重要参考。安徽六安销售分公司总经理许永州认为，高质量的发展动力源于市场，要深度挖掘要素的产出效率，有效配置资源，通过强化竞争力倒逼加油站提高产品和服务的质量，从而实现高质量增长。　　对于炼化企业来说，环保效益同样不容忽视。长庆石化公司总经理、党委书记李汝新说：“对城市炼厂而言，实现高质量发展，就是要不折不扣地践行绿色发展理念，同时着眼长远，坚持内涵式精益化发展，持续提升企业竞争力，走出一条城市炼厂生态与经济协调发展之路。”　　改革是国有企业实现高质量发展的重要驱动。作为中国石油实施扩大经营自主权试点改革的单位，辽河油田力图通过新一轮改革推动发展质量、效率和动力变革。高升采油厂党委书记刘晓龙说，要进一步优化人力资源结构，打通技能人才成长通道。在他看来，抓好“人才一流”和“技术一流”，是企业实现高质量发展的关键。