9职业卫生管理档案2.doc

档案目录 1、职业病防治法律、法规、规章、标准、文件 2、职业病防治领导机构及职业卫生管理机构下发文件 3、职业病防治计划及实施方案 4、职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 5、职业病危害项目申报表及回执 6、职业病防治经费 7、职业病防护设施 8、职业病防护设施维修和检修记录 9、个人防护用品的购买、发放使用记录 10、警示标识与职业病危害告知 11、职业病危害事故应急救援预案或现场处置方案 12、用人单位职业卫生检查和处理记录 13、职业卫生监管意见和落实情况资料关于成立职业病防治领导小组的通知 各部门、车间、科室： 为认真执行《中华人民共和国职业病防治法》，保护职工身体健康，促进企业经济发展，经公司领导研究决定成立职业病防治领导小组。 职业病防治领导小组办公室设置在，为小组办公室主任，等为小组成员。领导小组具体分工见附件。 2017-06-30 附件：小组成员具体分工 序号 姓名 行政职务 领导小 组职务 联系方式 职责 1 陈明乐 总经理 组长全面负责职业病领导小组工作 2 杨波 副经理 副组长传达组长的命令；安排职业病领导小组具体工作 3 林长青 主任 办公室主任对组长和副组长负责，转达组长和副组长的命令，协调各部门工作，具体安排职业病防治工作 山东海铭家具有限公司 关于任命职业卫生专职、兼职管理人员的通知 各部门、车间、科室： 为认真执行《中华人民共和国职业病防治法》，保护职工身体健康，促进企业经济发展，经公司领导研究决定，任命林长青为职业卫生专职管理人员，任命柯光城、曾海燕兼职职业卫生管理人员。 希望以上同志能按照《职业病防治法》及公司要求，做好职业卫生管理工作。 山东海铭家具有限公司 2017-06-30 职业病防治计划 为进一步贯彻落实《职业病防治法》，有效预防、控制和消除职业病危害、确保广大职工的身体健康及合法权益，促进我各项工作的可持续发展，现将20年职业病防治工作作如下安排：　　一、工作措施　　（一）充分利用广播、标语、黑板报等各种宣传舆论工具，大力宣传《职业病防治法》，制定和落实各单位各项职业病防治工作制度和管理措施。　　（二）结合各单位实际情况，有关人员每月要不定期下车间、班组对生产现场职工的劳动保护用品穿戴情况进行检查监督。　　（三）年内组织有关部门深入车间开展一至两次《职业病防治法》知识的宣传和预防职业病培训活动，不断增强广大职工的职业病防治意识。　　（四）按职业健康检查项目及周期，确定今年体检时间和人数（包括进岗、离岗职工及临时工、合同工等），建立和完善各单位职业卫生档案和健康监护档案。实行分类管理、综合管理。最大限度的将职业病危害控制在源头。　　（五）厂科做好岗位常规尘毒监测，年内聘请上级有关部门对生产工作现场作一次监测。　　（六）不断完善产尘、产毒点的抽尘排毒设施和加强职业二、工作具体安排　　　第一季度　　1、制定完善管理制度及考核办法　　2、完善生产现场抽风防尘设施　　3、开展宣传教育培训活动　　4、现场粉尘监测　　5、生产现场劳保用品穿戴监检　　6、整理职业卫生档案和职工健康档案　　厂安环科及各生产车间、班组　　第二季度　　1、开展宣传教育培训活动　　2、召开一次劳保用品意见征求会议　　3、现场劳保用品穿戴情况检查　　4、生产现场粉尘监测　　5、整理职业卫生档案和职工健康档案　　厂安环科及有关科室、车间、班组　　第三季度　　1、开展宣传教育培训活动　　2、生产现场粉尘监测　　3、生产现场劳保用品穿戴情况检查　　4、职工健康体检　　厂安环科、及有关车间、班组　　第四季度　　1、生产现场劳保用品穿戴情况检查　　2、生产现场粉尘监测　　3、职工健康体检　　4、年度工作总结　　厂科、及有关车间 从源头上控制职业病的危害新建、改建、扩建建设项目在可行性论证阶段进行职业病危害与评价，并向卫生行政部门提交职业病危害与评价报告，经过卫生审查批准。（二）?如实申报职业病危害项目按照卫生部发布的《职业病危害因素分类目录》确定存在或者产生的职业病危害因素，如实向所在地县申报职业病危害项目。申报内容包括：基本情况；危害因素种类、浓度或强度；产生危害因素的生产技术、工艺和材料；危害的防护、应急救援设施。（三）?规范用工管理不得安排未成年人从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业；不得安排有职业禁