武汉市劳动合同改版.doc

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武汉市劳动合同改版

PAGE PAGE 2 劳 动 合 同 甲 方 用人单位名称: 乙 方 姓 名: 编 号 甲 方 基 本 情 况 名 称 湖北晨发消防装饰工程有限公司宜城分公司 法定代表人或负责人 吴在军 住 所 联系部门 组织机构 代码证号 联系电话 乙 方 基 本 情 况 姓 名 身份证号码 最高学历 技术等级 联系电话 家庭住址 个 人 简 历 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关政策法规,在遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则的基础上订立本劳动合同。 劳动合同期限: 1、固定期限: 本合同期限为 年 自 年 月 日起至 年 月 日止,其中:约定试用期为 个月(试用期包括在合同期限内,如无试用期,则填写“无”)。 2、无固定期限:自 年 月 日起。 3、以完成一定的工作为期限:从 年 月 日起至 工作任务完成时止。完成工作任务的标志是 工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种) 。 乙方的工作地点 。 工作时间和休息休假 (一)甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间: 1、标准工时制,每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。 2、经劳动保障行政部门批准,乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、经劳动保障行政部门批准,乙方所在岗位综合计算工时工作制。 (二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过1小时,除因特殊原因最长每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。 (三)甲方在国家法定节假日期间依法安排乙方休假。 劳动报酬 (一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 (二)乙方每月工资 元(其中试用期每月工资 元)或按 公司相关规定 执行。 (三)甲方每月 日为发薪日。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 (四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 (五)甲乙双方对工资的其它约定 社会保险和福利待遇。 1、甲乙双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。 (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。 (三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。 (四)甲方为乙方提供以下福利待遇 根据公司相关的规章制度执行 。 劳动保护、劳动条件和职业危害防护 (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。 (二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。 (三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。 第七条 规章制度 (一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。 (二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职

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