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务真求实,注重实效 深入推进党风廉政建设及反腐败工作.docVIP

务真求实,注重实效 深入推进党风廉政建设及反腐败工作.doc

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PAGE PAGE 10 求真务实 注重实效 深入推进党风廉政建设和反腐败工作 ——中国共产党九支镇第二届纪律检查委员会工作报告 (2011年6月28日) 黄 崇 海 名位代表、同志们: 我受中共九支镇第一届纪律检查委员会的委托,代表中共九支镇纪委向中共九支镇第二届代表大会作报告 ,请予审议。 回顾五年来的主要工作 2006年以来,中共九支镇纪律检查委员会在镇党委的正确领导下,在县纪委的直接指导下,在全镇党员干部、广大人民群众的大力支持下,本届纪委始终坚持以科学发展观为指导,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针,着力加强党员干部作风建设,着力加强惩治和预防腐败体系建设,着力解决反腐倡廉建设和人民群众反映强烈的突出问题,着力推进党风廉政建设责任制和行政效能建设,围绕镇党委、镇政府的工作大局,狠抓监督检查,不断取得了党风廉政建设和反腐败工作的新成效,为实现全镇经济社会又好又快发展提供了有力的保证。 强化监督检查,确保重大决策部署有效落实 镇纪委紧紧围绕镇党委、政府的重大决策部署,以及中心工作开展监督检查。五年来检查每月重点工作完成情况,印发通报45期,中心工作通报15期,确保了各项任务落到了实处。着力加强了对重大公共基础设施建设、救灾救助项目和国债资金、国资物资的监督管理;着力加强了对大额资金使用、大宗物资采购、重大项目招投标及工程建设项目的监督检查;着力加强了对医疗卫生、教育收费、农村财务管理、村务政务公开、粮食直补、退耕还林、新型农村合作医疗、社会保障等惠民政策和民生工程实施监督检查;着力加强了对城镇建设、城乡环境治理、公路建设、水利基础设施建设、市级新农村建设的监督检查;着力开展了计划生育、安全生产、国土资源专项整治活动的监督检查;着力加强了镇村干部作风、干部执行力、协调力、便民服务的监督检查。积极发挥民主监督作用,推进群众监督,特邀义务监督员15名常态联系工作。 强化教育监督,干部廉洁自律工作不断推进 以党性党风党纪教育为重点,深化党员干部理想信念教育和廉洁从政教育。镇党委重点把《中国共产党纪律处分条例》、《惩防体系实施纲要》、《党员干部监督条例》、《廉政准则》等内容纳入党委中心组集中学习9次,开展会前学纪学法11次,领导干部轮流廉政讲坛25次,上廉政党课6次,开展分类施教和集中教育培训35次,65名机关干部参加廉政法规测试,250人(次)镇村干部集中观看廉政教育电教片和王瑛事迹专题片,党员干部学习教育不断深入。 深入推进廉政文化“七进”活动,营造清正廉洁环境。重点实施了廉政文化“进农村、进社区、进机关、进学校”活动,在徐家祠村、月台村建设了廉政文化大院和廉政文化书屋,各村社区建立廉政文化专栏,营造了廉政文化氛围。 深入推进惩防体系建设,集中开展了专项教育活动。 2007年集中开展了领导干部作风整顿和经济发展软环境建设专项教育活动。干部、职工认真查找问题,进一步解放思想,开展大讨论,制定措施落实整改。2009年集中开展“两个能力”建设,着力提高干部的执行力和协调能力。2010年集中开展党风廉政“三化”建设,实施廉政风险防范管理,查找廉政风险点259个,制定防范措施235条。着力构建惩处体系基本框架,强化制度建设,建立领导干部“双诺双述双评”,“四书告勉”、“三重一大”民主决策月报告,镇村干部廉政档案,坚持镇村半年一次廉情预警分析,推进农村基层党风廉政建设台账和村委员工作手册,建立完善干部廉洁从政若干规定、工程项目政府采购招投标监督管理等风险防范制度35个,规范公费接待、公车使用,印发领导干部提示卡37份,廉政告知书2350份,开展廉政谈话900余人(次)。进一步增强了党员干部廉洁自律的自觉性,党性党纪的坚定性,加快发展的效率性。 强化案件查处,治本功能进一步发挥 强化信访举报工作,认真办理信访案件。镇建立信访工作接待站,各村(社区)建立信访工作接待室,形成基层信访工作网络。深入开展领导干部大接访、村社区干部定时集中办公接访、村民“说事”、网上直访、领导包案、“三书一报告”等信访工作机制。五年来,镇纪委接待信访案件59件,办理回复59件,化解信访老户2户,办结率达100%,为9名党员干部澄清事实15件。 加大案件查办,严肃处理违纪党员。镇纪委立案查处党员违纪11人,其中干部违纪3人。受到开除党籍处分1名,严重警告处分8名,警告处分2名,免职3名,实现了自办案件结案率达100%。 强化党风廉政建设责任制,推进农村基层党风廉政建设 进一步落实党风廉政建设责任制。坚持党委统一领导,纪委组织协调,部门参与配合,党政主要领导负总责,分管领导具体抓,明确工作职责,分解落实责任,层层签定责任书,实行“一岗双责”,纳入综合目标考核,落实“四个亲自”。牵头部门带好头,负好责,统筹安排,整体推进。责任部门明确要求,细化

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