组织退耦理论研究综述与前沿命题探讨.pdf

第 卷第 期 外国经济与管理 ３３ １２ Ｖｏｌ．３３Ｎｏ．１２ 年 月 ２０１１ １２ ＦｏｒｅｉｎＥｃｏｎｏｍｉｃｓ＆ Ｍａｎａ ｅｍｅｎｔ Ｄｅｃ．２０１１ ｇ　 　 ｇ 　 组织退耦理论研究综述及前沿命题探讨 ， ， １２ １ １３ ， ， 陈 扬 许晓明 谭凌波 　 （ ， ； ， ； 复旦大学管理学院 上海 上海海事大学交通运输学院 上海 １． ２００４３３ ２． ２００１３５ ， ） 中国计量学院经济与管理学院 浙江杭州 ３． ３１００１８ 檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪 ： ， 摘 要 组织退耦研究是近年来组织制度扩散理论研究的一个新方向 相关研究试图回答为什么各 　　 　 ， ， 组织要素的呈现状态会出现逻辑上的割裂 哪些因素可能导致组织退耦的发生 隐藏在组织退耦现象背 ， 。 。 、 后的作用机制又是如何的 等等 而国内学界对这一理论的新进展关注甚少 本文从退耦的内涵 成 、 ， 因 分类以及前因变量等方面对这一领域的相关文献进行了系统的梳理 进而提出了组织退耦研究的三 ， 。 大前沿命题 并进行了适当的讨论 ： ； ； 关键词 组织退耦 组织制度 组织制度扩散 　　 中图分类号： 文献标识码： 文章编号： （ ） Ｆ２７０ Ａ １００１ 　　 　 　 －４９５０ ２０１１ １２－００１８０８ 檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪檪 、 一 引 言