建筑施工企业安全生产许可证延期申请（表格）.doc

建筑施工企业安全生产许可证延期申请 附件资料 巢湖市水利水电建筑安装总公司 二○一○年八月十七日 附件目录： 一、建筑施工企业营业执照、资质证书、 组织机构代码和原安全生产许可证 二、企业“三类人员”安全生产考核合格证 三、企业按照JGJ/T77-2003 《施工企业安全生产评价标准》自我评价表 一、建筑施工企业营业执照、资质证书、 组织机构代码和原安全生产许可证 二、企业“三类人员”安全生产考核合格证 三、企业按照JGJ/T77-2003 《施工企业安全生产评价标准》自我评价表 附录C 施工企业安全生产评价汇总表 企业名称： 经济类型： 资质等级： 上年度施工产值： 在册人数： 安全生产条件单项评价 安全生产业绩单项评价 序号 评 分 分 项 实得分 （满分100分） 单项评分实得分 （满分100分） = 1 \* GB3 ① 安全生产管理制度 = 2 \* GB3 ② 资质、机构与人员管理 = 3 \* GB3 ③ 安全技术管理 = 4 \* GB3 ④ 设备与设施管理 单项评分实得分 = 1 \* GB3 ①×0.3+ = 2 \* GB3 ②×0.2+ = 3 \* GB3 ③×0.3+ = 4 \* GB3 ④×0.2 分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个） 分项评分表中的实得分为零的评分项目数（个） 单项评价等级 单项评价等级 安全生产能力综合评价等级 评价意见： 评价负责人 （签名） 评价人员 （签名） 企业负责人 （签名） 企业签章 年 月 日 附录A 施工企业安全生产条件评分 表A.0.1 安全生产管理制度分项评分 序号 评分项目 评分标准 评分方法 应得分 扣减分 实得分 1 安全生产 责任制度 未按规定建立安全生产责任制度或制度不齐全，扣10~25分 责任制度中未制定安全管理目标或目标不齐全，扣5~10分 承发包合同中无安全生产管理职责和指标，扣5~10分 有关层次、部门、岗位人员以及总分包安全生产责任制未得到确认或未落实，扣5~10分 未指定安全生产奖惩考核制度或制度不齐全，扣5~10分 未按安全生产奖惩考核制度落实奖罚，扣3~5分 查管理制 度目录、内 容，并抽查 企业及施 工现场相 关记录 25 2 安全生产 资金保障 制度 未按规定建立制度或制度不齐全，扣10~20分 未落实安全劳防用品资金，扣5~10分 未落实安全教育培训专项资金，扣5~10分 未落实保障安全生产的技术措施资金，扣5~10分 20 3 安全教育 培训制度 未按规定建立制度，扣20分 制度未明确项目经理、安全专职人员、特殊工种、待岗、转岗、换岗职工、新进单位从业人员安全教育培训要求，扣5~15分 企业无安全教育培训计划，扣10分 未按计划实施教育培训活动或实施记录不齐全，扣5~10分 20 4 安全检查 制度 未按规定指定包括企业和各层次安全检查制度，口20分 制度未明确企业、项目定期及日常、专项、季节性安全检查的时间和实施要求，扣3~5分 制度未规定对隐患整改、处置和复查要求，扣3~5分 无检查和隐患处置、复查的记录或隐患整改未如期完成，扣5~10分 20 5 生产安全事故报告处理制度 未按规定制定事故报告处理制度或制度不齐全，扣5~10分 未按规定实施事故的报告和处理，未落实“四不放过”，扣10~15分 未建立事故档案，扣5分 未按规定办理意外伤害保险，扣10分；意外伤害保险办理率不满100%，扣1~10分 未制定事故应急预案，未建立应急救援小组或指定专门应急救援人员，扣5~10分 15 分 项 评 分 100 评分员： 年 月 日 注：“四不放过”指事故原因未查清不放过；职工和事故责任人受不到教育不放过；事故隐患不整改不放过；事故责任人不处理不放过。 表A.0.2 资质、机构和人员管理分项评分 序号 评分项目 评分标准 评分方法 应得分 扣减分 实得分 1 企业资质和从业人员资格 企业资质与承发包生产经营行为不相符，扣30分 总分包单位主要负责人、项目经理和安全生产管理人员未经过安全考核合格，不具备相应的安全生产知识和管理能力，扣10~15分 其他管理人员、特殊工种人员等其他从业人员未经过安全培训，不具备相应的安全生产知识和管理能力，扣5~10分 查企业资质证书与经营手册，抽查上岗证及教育培训记录，抽查施工现场 30 2 安全生产管理机构 企业未按规定设置安全生产管理机构或配备