新版医院院务公开实施方案.doc

天天快乐 医院院务公开实施方案 目录 篇一：医院院务公开实施 HYPERLINK /fangan/ \t _blank 方案为更好贯彻区卫生厅关于卫生系统院务公开的文件精神和，进一步加强医院民主管理和民主监督，规范医院医疗服务行为，保证人民群众享有健康权利，维护患者根本利益，增加工作透明度，提高我院服务信誉，更好地推进我院的党风廉政建设和反腐倡廉工作，特制订本方案。一、指导思想我院坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以强化医院管理为着力点，以解决患者看病难、看病贵问题为出发点和落脚点，通过实行院务公开，进一步坚持和完善职工代表大会制度，加强民主管理，民主参与和民主监督，落实患者和职工的知情权、审议权、通过权、决定权、评议监督权，全面提高医院的服务效率和服务质量，为广大患者提供安全、公平、低廉、便捷的医疗卫生服务，建立和谐医患关系，推进和谐医院建设。二、公开的原则坚持实事求是的原则；坚持依法行使权力和享受权益的原则；规范化和制度化的原则；坚持有利监督的原则。三、公开内容我院的院务公开范围包括对人民群众公开和对本院职工公开两个层次。院务公开要从人民群众普遍关心和涉及群众切身利益的实际问题入手，把群众反映强烈的问题和容易出现不公平不公正甚至产生腐败的环节作为公开的重点。公开的内容包括本单位改革与发展的重大决策、财务管理情况、人事管理情况、党风廉政建设情况、以及涉及职工切身利益的问题和对外窗口服务程序、服务标准、服务价格、服务承诺等方面的内容。（一）对群众公开的主要内容：1、全院干部职工的姓名、胸卡号、职称、职务。2、公布工作人员的职责。3、公布服务承诺。4、公布医疗卫生服务程序、服务标准、服务价格。5、公布常用药品价格。6、住院费用实行一日清单。7、公布我院举报电话。8、公布上级明确要求必须公开的其他事项。（二）对本院干部职工公开的内容：1、年度工作 HYPERLINK /gongzuojihua/ \t _blank 计划、综合目标管理责任制协议及协议完成情况。2、万元以上设备的招标采购情况以及大量卫生材料和后勤物资的购领情况。3、年度经费预算及业务收支情况、财务计划及其执行情况、债权债务和职工福利情况及业务招待费、差旅费的使用情况。4、奖金分配方案与分配结果、职工保险费的缴纳情况、职工评优奖惩方案及评优结果等情况。5、干部职工聘任、录用与辞退、职称评聘等情况。6、民主评议领导干部情况。7、职工落实计划生育情况和安排生育指标情况。8、本单位职工关心、担心、和关注的其他问题。四、公开的形式和时间（一）公开形式：召开职工代表大会、院办公会、院务会、院内行文、年终 HYPERLINK /zongjiefanwen/ \t _blank 总结会，设立院务公开公示栏和出墙报、黑板报等。（二）公开时间：分定期公开和非定期公开。经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。五、院务公开的组织领导和监督保障（一）医院院务公开领导小组名单组? 长：张? 滨副组长：韦树杰? 廖小元? 覃? 春成? 员：刘新源? 覃正球? 梁武彬覃莲凤? 覃惠朋? 林柳华负责对医院全面推行院务公开工作的组织、领导、协调、指导工作。领导小组下设办公室，由刘新源同志任办公室主任。（二）院务公开监督小组名单组? 长：李祖新成? 员：覃凤州、覃喜梅、蒙春梅负责对医院院务公开工作进行检查、监督和开展民主评议活动，广泛听取群众意见，及时提出工作建议。七、院务公开工作的具体分工院办：负责向社会公开医院依法执业登记的主要事项，每季度向内部职工公开医院重大决策、业务收支、重要几事任免、人事变动、重大项目安排、大额度资金使用和药晃、器械、耗材招标采购、基础土程招投标等情况。党办：负责向社会公开加强医德医风建设的主要规定，向内部职工公开领导班子建设、党风廉政建设和纠正行业不正之风投诉信箱、电话处理情况等工作。向社会公开医疗服务投诉信箱和投诉咨询电话处理情况。负责向内部职工公开岗位设置、岗位评聘、解聘的标准及程序、薪酬体系，检查工作人员上岗标牌佩戴情况。医务科：负责向社会公开医院主要卫生技术人员依法执业注册基本情况、门诊、急诊、住院的就诊程序和医师安排等工作，或提供查询服务。与病案室共同负责向患者提供病历资料复印或者复制服务。护理部：负责向社会公开护士管理及工作安排情况。财务科：负责设立电子触摸查询装置，向社会公开常规医疗服务价格；向患者公开收费信息，提供查询服务；向内部职工公开大额度资金使用情况和年度财务预决算主要情况等工作。药剂科：负责向社会公开常用药品价格，向内部职工公开