强化执行、提速增效百日行动实施方法.doc

PAGE PAGE 2 “强化执行、提速增效”百日行动实施方案 为进一步落实中央、省、市“关于改进工作作风、密切联系群众”的各项规定，推进全系统政风效能建设，切实转变工作作风，提高办事效率，树立国土资源部门的良好形象，为下步开展群众路线教育实践活动打下基础，经研究决定，从今年8月上旬至11月15日，利用近3个多月的时间，在全市国土资源系统深入开展“强化执行、提速增效” 百日行动 一、指导思想 以党的十八大精神为指导，坚定不移地落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府和省厅关于改进工作作风、强化效能建设的工作部署，以落实执行年活动为载体，以提升效能为核心，以完成各项目标任务为关键，以干部职工满意度为标准，积极引导全系统干部职工树立正确的政绩观和事业观，深化政务公开，推进依法行政，强化内部管理，提高办事效率，努力打造一支政治合格、业务精良、作风过硬、开拓创新的国土资源队伍。 二、活动范围 这次百日行动的范围和对象是市局机关、事业单位，濉溪县局、各分局、各基层国土资源所的全体干部职工。 三、工作目标及主要任务 （一）工作目标 以查找不足、梳理问题为基础，以受理投诉、问责追究、严明奖惩、制度建设为抓手，促使市局、县（分）局两级机关和广大干部在履行职责和改革创新上有新的突破，在廉政风险防控工作上有新的延伸，在服务质量和办事效率上有新的提高，在职工群众的满意度上有新的提升，始终把优化发展环境作为整个活动的着眼点和落脚点。努力形成“人人讲效能、事事高效率”的浓厚氛围，把立党为公、执政为民的理念落在实处。 （二）主要任务 开展增速提效活动，重点解决以下十个方面的突出问题。 1、坚决纠正和解决有令不行、有禁不止的问题。主要是纠正上有政策、下有对策，推诿扯皮、矛盾上交，工作消极应付、欺上瞒下，执行力不强，不遵章守纪、散布不满言论、传播小道消息等问题。 2、坚决纠正和解决精神懈怠、开拓创新不够的问题。主要是纠正缺乏强烈的事业心和责任感，态度消极，怕担责任，思想僵化，凡事按部就班，墨守成规，工作长期低水平、低效率等问题。 3、坚决纠正和解决工作能力差、开拓意识不强的问题。主要是纠正忽视学习，不求进取，思想理论水平、工作能力与岗位要求不适应，业务生疏，工作落实不到位。破解发展难题新思路、新办法不多，面对复杂局面，束手无策等问题。 4、坚决纠正和解决自由散漫、不守纪律的问题。主要是纠正纪律松懈、得过且过，工作人员迟到、早退、旷工，工作日中午饮酒，上班时间炒股、上网聊天、看电影电视剧、玩游戏，做与工作无关的事情等问题。 5、坚决纠正和解决服务意识不强、工作态度差的问题。主要是纠正对待基层职工群众和服务对象盛气凌人，态度傲慢，语气生硬，门难进、脸难看、话难听、事难办，违背工作原则，违反办事程序等问题。 6、坚决纠正和解决作风漂浮、不讲民主的问题。主要是纠正不从实际出发，调查研究走马观花，工作摆“花架子”，满足于听汇报、看材料，以会议传达会议、以文件落实文件。对职工群众反映的问题，对组织反馈的意见不重视、不解决，或者避重就轻，回避矛盾，敷衍应付。执行民主集中制原则不到位，在重大问题上个人说了算，独断专行等问题。 7、坚决纠正和解决以权谋私、贪污腐化的问题。主要是纠正廉政风险防控存在问题的重点部门、重点岗位、重点环节、重点对象的违纪违规现象。违规插手工程招投标、征转用审批、资金资源分配等方面，暗箱操作，幕后操纵，搞权力“寻租”，权钱交易。政务财务不公开，管理不严格，挤占、挪用专项资金。利用职务之便为亲友及他人谋取私利。接受服务对象吃请，在办理婚丧事务上大操大办、变相敛财等问题。 8、坚决纠正和解决铺张浪费、奢侈享乐的问题。主要是纠正不认真落实党政机关厉行节约各项规定，公务消费大手大脚，胡支乱花，超标准接待，借外出考察之名变相用公款旅游等问题。 9、坚决纠正和解决行政不作为、行为不规范的问题。主要是纠正本位主义严重，对影响发展环境的问题听而不闻、视而不见，不能正确处理局部利益和整体利益的关系，把优质服务与严格执法割裂开来，片面强调条条框框，选择性的执行上级政令，有利的就执行，不利的就不执行等问题。 10、坚决纠正和解决宗旨意识淡薄、群众观念不强的问题。主要是纠正在其位不谋其政，只琢磨人不琢磨事；工作方法简单粗暴，不关心职工群众利益和弱势群体，不倾听职工群众意见和呼声。服务对象来信来访漠然视之，敷衍塞责、不认真办理和答复等问题。 四、方法步骤 该行动计划从2013年8月上旬开始，2013年1 　　 第一阶段：动员部署，学习教育（2013年8月上旬至9月中旬）。主要任务是成立组织、制定方案、动员部署、学习讨论。 1、成立组织、制定方案。成立局“强化执行、提速增效”活动领导小组，制定活动实施方案。 2、动员部署。召开动员大会，进行动员部署。县局、各