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(工作报告)2015年报人事行政部
2014人事行政部年报;Start:;目录:;;;;;企业文化
招聘人员
员工培训
;共计52人:
女17人 33%
男35人 67%
男女比例≈2:1 ;0-1年: 11人 21%
1-3年: 9人 17%
3-5年: 12人 23%
5-10年: 15人 29%
10年以上: 5人 10% ;招聘
★
数据统计;2014年入职和离职人员数据统计表;人事:2014入职人员;1、人才热线:5人,占27%
2、前程无忧:8人,占42%
3、现场招聘:4人,占21%
4、内部推荐:1人,占5%
5、自我推荐:1人,占5%;离职人员分析3:原因+办法;人事:2014离职人员;1、公司原因:3人,占23%
2、个人原因:10人,占77%;离职人员分析3:原因+办法;;;公司招聘环境;人事:2013休年假情况;人事:2014年假情况;人事:考勤情况汇总1;人事:考勤异常情况汇总表2;;2015/1/6;;
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