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2018江苏开 放大学办公室事务管理第四次作业
办公室事务管理(专)形考作业四#第 PAGE \* MERGEFORMAT 6页(共5页)
江苏开放大学
形成性考核作业
学 号
姓 名
课程代码 110072
课程名称办公室事务管理(专)
评阅教师
第 四 次任务
共 四 次任务
江苏开放大学
任务内容:
题号
一
二
三
总分
分数
得分
评卷人
一、情境分析题(每小题15分,共30分)
得分
评卷人
一、情境分析题(每小题15分,共30分)
1、背景说明:公司经理在星期一早上告诉文员小刘,星期四上午9:00到1l:00召开销售员会议,要求小刘通知有关人员。小刘刚到公司不久,不太清楚公司有多少销售员,她到几个业务部门转了转,大多数人外出了,也没有遇到销售员。接下来小刘忙于其他的事情,几乎把通知的事忘了。
一直到星期三下午,经理问她会议通知了没有,她才匆忙在公司的布告栏里写了如下的通知:“兹定于星期四上午在会议室召开销售员会议,会议重要,请务必出席。”
星期四上午8:30左右,有2个销售员到了会议室,但会议室里没有人招呼,以为会议不开了,坐了一会就走了。9:00左右有6个销售员来了,什么资料也没带,其中两个说,他们已经约好客户在10:00见面。到了10点,只剩下4位销售员,也谈不出什么东西,会议草草结束了,经理很不高兴。公司一共有12位销售员,事后去问另外4位,他们说,根本没有看到通知。经理对小刘非常不满。请问,小刘究竟错在哪些地方?正确的做法应该是怎样的?
答:(1)应该搞清销售员的人数和姓名,准备这份名单
(2)打印好书面通知
(3)在三天内,当面发放通知或电话通知(电话中需要对方确认时间,地点,内容等)到名单上的每个人
(4)通知不能写在布告栏里,可能不被人注意
(5)通知上应写清会议的时间(开始到结束时间),地点
(6)应详细写清会议内容,应做好哪些准备
(7)应提前到会议室做好准备,做好签到工作
2、背景说明:某公司聘任文员邹某上班处理邮件时,正巧赶上接听电话,他一手操持电话,另一手示意送信者把信堆放在已有一些信件的办公桌上,并顺手拿过笔在“收件人”处签了字。打完电话,他急忙把所有的信封都剪开了,忙乱中一封信被剪掉了回信地址的一角,他并未在意。这时,他抽出所有的信纸,放在一边,而把所有的信封放在了另一边,并开始阅读邮件。当阅读到写有:“亲爱的红:……”的一封信时,他意识到拆错了信,匆匆将信装进一个信封,并用胶水粘了起来。在处理其他信件时,其中有一封急件,觉得应该由上司回信,他把几封信混在一起放在上司的办公桌上。这时,上司把写有美国地址的英文名片,让他打印一个寄往美国的信封,邹某按照以往写信的习惯,把收件人地址、姓名打印在信封的上面,把公司的地址打印在右下角。?????
你认为邹某处理邮件是否正确,为什么?请讲出理由并说明正确的做法。
答:(1)不应该直接把信堆到桌上,并一边打电话一边签字,而应该当面点清邮件总数,并填写“邮件收领单”,特别要写清楚机要邮件、经办人等项目;如有污损还应该当面指出,以分清责任;
(2)不应随意打开所有的信,而应按照一定的标准进行分类,允许拆封的信件应按正确的方式拆封,并规整好信件和信封;私人和不便拆封的信件要转交给相应的个人和部门;
(3)对于误拆的信件,不应看信的内容,应马上重新封口,信封上要写上“误拆”,并签上姓名,当面交给对方并道歉;
(4)交给上司的信件不能混合,要按重要程度从上至下堆叠;
(5)寄至国外的信件,信封的打印应该按国外习惯,寄信人姓名和地址印在信封左上角,收信人姓名地址印在中部靠左下部位。
得分
评卷人
二、操作题(每小题20分,共40分)
1、你是宏远公司的秘书钟苗,下面是行政经理张明需要你完成的几项工作任务。
便条
便条
钟苗:
公司准备对新聘的几位秘书进行培训,你主要负责讲解如何完成上司临时交办事项。以下几点是你重点要说明的:(1)此项工作的意义。(2)此项工作的特点。(3)上司临时交办事项的范围。
请在今天下班前写出书面材料交给我。
谢谢!
行政经理张明
? XXXX年XX月XX日
问题:如果你是钟苗,你将如何撰写这份建议?
答:(1)此项工作的意义:
①可减轻上司工作负担,提高上司工作效率。
②可解除上司后顾之忧,保证上司集中精力抓大事、重要的事。
(2)此项工作的特点:
①广泛性;②临时性;③具体性;④紧迫性。
(3)上司临时交办事项的范围:
①文书工作事项。如上司让秘书查阅文件、递送文件等。
②会务工作事项。如上司让秘书通知开会、收集议题等。
③信访工作事项。如上司让秘书代写回信、代为接谈、代上司看望
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