人力资源管理手册-1版本.docx

PAGE PAGE 2 行政人力管理手册 部 门： 文件编号： 版 本 号： 生效日期： 内部资料 妥善保管 请勿外传 目录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc440895306 第一章 人力资源中心组织结构 PAGEREF _Toc440895306 \h 1 HYPERLINK \l _Toc440895307 第二章 人力资源核心制度 PAGEREF _Toc440895307 \h 2 HYPERLINK \l _Toc440895308 第一节 人力资源管理制度 PAGEREF _Toc440895308 \h 2 HYPERLINK \l _Toc440895309 第二节 执业医师年度考核制度 PAGEREF _Toc440895309 \h 2 HYPERLINK \l _Toc440895310 第三节 执业护士年度考核制度 PAGEREF _Toc440895310 \h 3 HYPERLINK \l _Toc440895311 第四节 其他类员工年度考核办法 PAGEREF _Toc440895311 \h 4 HYPERLINK \l _Toc440895312 第五节 卫生技术人力资源管理制度 PAGEREF _Toc440895312 \h 4 HYPERLINK \l _Toc440895313 第六节 培训制度 PAGEREF _Toc440895313 \h 5 HYPERLINK \l _Toc440895314 第二章 人力资源中心管理职责 PAGEREF _Toc440895314 \h 7 HYPERLINK \l _Toc440895315 第一节 人力资源中心工作职责 PAGEREF _Toc440895315 \h 7 HYPERLINK \l _Toc440895316 第二节 人力资源中心岗位职责 PAGEREF _Toc440895316 \h 8 HYPERLINK \l _Toc440895317 第三章 人力资源管理 PAGEREF _Toc440895317 \h 10 HYPERLINK \l _Toc440895318 第一节 招聘管理制度 PAGEREF _Toc440895318 \h 10 HYPERLINK \l _Toc440895319 第二节 录用管理制度 PAGEREF _Toc440895319 \h 11 HYPERLINK \l _Toc440895320 第三节 试用期管理制度 PAGEREF _Toc440895320 \h 13 HYPERLINK \l _Toc440895321 第四节 考勤管理制度 PAGEREF _Toc440895321 \h 14 HYPERLINK \l _Toc440895322 第五节 加班管理制度 PAGEREF _Toc440895322 \h 15 HYPERLINK \l _Toc440895323 第六节 请休假管理制度 PAGEREF _Toc440895323 \h 16 HYPERLINK \l _Toc440895324 第七节 薪酬福利制度 PAGEREF _Toc440895324 \h 20 HYPERLINK \l _Toc440895325 第八节 绩效考核制度 PAGEREF _Toc440895325 \h 22 HYPERLINK \l _Toc440895326 第九节 劳动合同续签制度 PAGEREF _Toc440895326 \h 24 HYPERLINK \l _Toc440895327 第十节 离职管理制度 PAGEREF _Toc440895327 \h 25 HYPERLINK \l _Toc440895328 第十一节 高压线制度 PAGEREF _Toc440895328 \h 26 HYPERLINK \l _Toc440895329 第四章 员工关系管理 PAGEREF _Toc440895329 \h 27 HYPERLINK \l _Toc440895330 第一节 总则 PAGEREF _Toc440895330 \h 27 HYPERLINK \l _Toc440895331 第二节 员工关系管理内容 PAGEREF _Toc