《超星尔雅大学生业生涯规划》期末考试.docx

HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0) 《大学生职业生涯规划》期末考试 成绩：?98.0分 一、 单选题（题数：50，共?50.0?分） 1 探问自己过去问题不存在或有成功经验的例外经验及其细节是指（ ） 1.0?分 A、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 奇迹询问 B、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 例外思维 C、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 评量询问 D、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 创新思维 我的答案：B 2 如果本专业在学校开设时间不久，那么需要： 1.0?分 A、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 主动研究本专业的体系与结构 B、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 需要考虑本专业的基础性 C、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 更认真投入地学习 D、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 说明本专业有发展前景 我的答案：A 3 喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动，不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作，符合哪种兴趣类型的特点？ 1.0?分 A、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 艺术型 B、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 研究型 C、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 实际型 D、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 事务型 我的答案：B 4 引领整个讨论进行，不断进行总结和升华，经常透过现象看本质，不断分析他人的观点，不断将大家的观点整合成新的观点，形成完整的、有逻辑的体系。这是对无领导小组讨论中哪个角色的行为要求？ 1.0?分 A、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 破冰者 B、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 领导者 C、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 组织者 D、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 总结者 我的答案：B 5 面试沟通中与面试官目光交流的方式是： 1.0?分 A、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 一刻不离地注视着对方的眼睛 B、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 注视着对方的额头思考和表达 C、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 关注两眼与鼻子间的三角区 D、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 盯着自己的简历，显得有底气 我的答案：C 6 根据HR看简历的方式，什么特点的简历更容易胜出？ 1.0?分 A、 HYPERLINK /exam/test/javascript:void(0); \t /exam/test/_blank 形象专业、重点突出、信息与岗位匹配 B、 HYPERLINK /exam/test/javas