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酒店日常采购管理制度
第一章 总则
为保证酒店采购工作的计划性和统筹性,合理控制成本,促进内部协调,加强内部控制,提高工作效率,特制定日常采购制度,(以下简称:制度)
本制度适用于 酒店经营管理有限公司旗下各酒店日常采购工作。
本制度有总则,组织机构及职责、采购工作内容、采购程序、采购业务实施规范、责任与奖罚和附则七个部分组成。
第二章 组织机构及职责
第四条 组织机构
酒店库房部负责库存物资管理,根据库存物资消耗情况提报库存物资的补库计划。库房部对因库存盘点把关不严造成超额或短缺采购,导致酒店受损或无法正常运转负责。
使用部门负责根据日常经营和管理的消耗进行科学合理预测,提报月度采购计划需求。
酒店设立专职采购部,牵头组织编制定期采购计划,并全面负责酒店物质采购和具体实施工作。采购部隶属酒店财务部系统,业务上同时接受管理公司采购部业务监督也考核。
酒店成立定价评审小组:由采购部经理、使用部门负责人(食品原材料定价须由厨师长和餐饮部负责人同时参加)、财务负责人、总经理组成,酒店总经理任组长,和酒店食品原材料固定周期内的定价由评审小组评定后执行。
第五条 酒店采购部组织架构
采购部经理
↓ ↓
杂品采购 食品采购
第五条 采购部经理工作职责
负责持续完善酒店采购制度,细化采购流程,规范台账管理,确保采购质量,控制采购成本,提高采购效率,保证物资采购管理体系的完整与科学。
根据公司招标管理相关规定,牵头组织实施酒店权限内的招标采购。
掌握物资使用情况和库存物资动态,牵头组织有关部门根据实际经营情况,合理、科学地编制并审核年度、季度、月度采购计划。配合成控部门做好物资平衡工作,及时处理呆滞物资,加速物资周转。
组织实施酒店日常物资采购供应工作,审核所有《采购申请单》、订货单,按程序上报经审批后实施采购。
建立和维护价格管理体系,定期了解市场行情和价格信息,坚持货比三家的原则,落实询、比、定价,控制物资采购成本、
开辟和维护优质供货渠道,落实“1+2+n”的供应管理方式,保证供货的及时性和质优价廉。
按公司规定加强合同的管理,严格把关合同条款,保证合同的正常履约,防止经营风险。
负责下属的业务知识和业务技能培训、
完成领导及上级业务部门交办的其他工作。
相关权限:
部门备用金的支配权。
对采购程序执行情况的奖惩建议权。
下属考核权与奖惩权。
部门日常行政工作的安排。
第六条 杂品类采购工作的安排
熟悉酒店各部门对杂品的需求以及仓库存货情况,掌握物品市场的供应情况以及各类物品的价格和信息,并对收集回来的资料进行归类整理。
以采购计划为依据,负责审核各部门的采购清单,与仓库密切沟通,避免出现库存积压现象,确保不出现重复采购。
坚持货比三家的原则,对各部门申购单和申购计划做好询比定价,并报相关领导审批。
采购完毕,要配合仓库做好物品入库的验收工作。采购的物品要确保价格合理、质量可靠,对不符合采购要求的物品负责办理退货或调换工作。
严格执行公司各项制度,办理各类付款的签批手续。
负责供应商信息库的不断更新及合同台账维护工作。
根据酒店的实际经营情况,积极拓展供应渠道,主动发现市场新产品,调整新货源并及时上报,为酒店节省采购成本。
保质保量完成领导交办的其他工作。
第七条 食品类采购工作职责
全面负责店内所有烟、酒、食品类物品的采购工作,保证营运部门工作的连续性、时效性。
熟悉酒店各部门对食品的需用要求以及仓库存货情况,掌握食品市场的供应情况以及各类物品的价格性情和信息。并对搜集回来的资料进行归类整理。
坚持货比三家的原则,做好食品原材料的询比定价工作。并报相关领导审批。
确保所购食品来源的合法性、安全性,保证各类食品证件的齐全。
采购完毕,要配合仓库做好物品入库的验收工作。采购的物品要确保价格合理、质量可靠,对不符合采购要求的物品负责办理退货或调换工作。
严格执行公司各项制度,办理各类付款的签批手续。
负责供应商信息库的不断更新及合同台账维护工作。
根据酒店的实际经营情况,积极拓展供应渠道,主动发现市场新产品,调整新货源并及时上报,为酒店节省采购成本。
保质保量完成领导交办的其他工作。
第三章 采购工作内容
第八条 采购方案制定
采购物资要满足使用部门
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