2018新材料作文审题指导(必威体育精装版修正版）.ppt

例2 某著名外企要招聘一名资深会计，一位女大学生去应聘，因为没有工作经历被拒绝了，可她却坚持参加笔试并且拿了第一。于是人事经理亲自复试，女孩坦言唯一的工作经验只是在学校掌管过学生会财务。经理失望了：“以后有消息我会打电话通知你。”女孩点点头掏出两块钱双手递给经理：“不管是否录用，请都给我打个电话。”“如果没被录用，你想知道些什么呢?”“请告诉我，哪些方面我没有达到你们的要求，我好改进。”“那两块钱……”女孩微笑道：“给没有被录用的人打电话不属于公司的正常开支，所以由我付话费。请您一定打。”经理笑了：“你把两块钱收回。我现在就通知你：你被录用了。” 女大学生为何被录用？ * 为什么女大学生会应聘成功呢？ 因为她具有一个优秀职业人员所应当具有的良好素质和人品： ⑴ 坚毅的品格。她应聘一开始便遭拒绝，但却毫不气馁一再争取。财务是十分繁杂的工作，没有足够的耐心和毅力是不可能做好的。 ⑵ 诚信的品格。明知外企要招聘的是“资深会计”，她却能坦言自己没有工作经验，这种诚信的品格对搞财务工作尤为重要。 * ⑶ 直面不足的勇气和虚心听取别人意见以求更大进步的精神。即使没被录用，她也勇于直面不足，要求听到别人对她的批评意见。 ⑷ 公私分明的良好品德。女孩自掏电话费，这公私分明的良好品德更是财务工作不可或缺的。 当然，也还可以从人事经理善当伯乐，善于见微知著，从一个个细节发现一个优秀的人才切入来构思作文，等等。 * 以下立意哪些切合材料主旨？ 人不是生来就十全十美的。 在注重科学文化的同时，也应该重视社会实践能力。 为人处事要谦虚，待人要有礼貌。 经验是靠积累的。 实践出真知。 机遇只垂青哪些有准备的人。 学会运用自己的才智，创造机会。 成功来自于对他人的尊重与肯定。 多为他人着想，受益的将是自己。 换个角度思考，你将会受益良多。 × × × × × × × × × × * 1、敢于直面自己的不足。 2、诚实，是你最好的“名片”。 3、永不言弃（坚持不懈的努力，越挫越勇的精神）。 4、细微之处见精神（细节决定成败）。 5、要学会“慧眼识珠”。 6、“千里马常有，而伯乐不常有”，我们要善于发现人才。 ∨ ∨ ∨ ∨ ∨ ∨ * 四、多向辐射法 指审题时采取不同角度，通过分析材料中所包含的系列人、物、事等因素，进而提取多种观点的方法。适用于内涵丰富，多中心或中心不明确的材料。 * 例1（08年全国卷）南太平洋的小岛上，有很多绿海龟孵化小龟的沙穴。一天黄昏，一只幼龟探头探脑地爬出来。一只老鹰直冲下来要叼走它。一位好心的游客发现了它，连忙跑过去赶走老鹰，护着小龟爬进大海。可是，意想不到的事情发生了，沙穴里成群的幼龟鱼贯而出——原来，先出来的那幼龟是个“侦察兵”，一旦遇到危险，它便缩回去，现在它安全到达大海，错误的信息使幼龟们争先恐后地爬到毫无遮挡的海滩。好心的游客走了，原先那只在等待时机的老鹰又飞回来了，其它老鹰也跟过来了。  * 为什么会出现这样的结果？我们可以从以下的角度去分析： 从幼龟“侦查兵”的角度来思考： 1、因为它的失职导致小龟们被老鹰捉住，故可立意为：失职与责任、个人与群体。 从好心的游客的角度来思考： 1、事与愿违，本来是帮助小海龟的，却给整个小海龟群带来了灾难，故可立意为：好心可能办错事，善心可能帮倒忙。 * 从幼龟群的角度来思考： 1、整个小海龟群犯了经验主义错误，只知道按照以前的经验来做，不懂得事情已经起了变化，故可立意为：不轻信经验，不要墨守成规 2、小龟们的失败和它们没有分清周围环境有关，一味盲从、不懂甄别，故而可立意为：拒绝盲从。 从老鹰的角度来思考： 1、它们之所以成功，与它们善于把握时机有关，如果游客不走，它们就无法捕获更多的小海龟，可据此立意：把握时机、审时度势。 2、老鹰勇于坚持，不轻易放弃使它们得到了捕获更多猎物的机会，可立意为：坚持不懈。 * 一、为何审 材料作文要审出最佳立意 * 材料作文审题中经常存在的问题：　 名称 类 别 表 现 材 料 作 文 审 题 4 痼 疾 误解材料， 题型不清 误把材料作文的材料当作话题作文的材料，造成偏题跑题。 断章取义， 因小失大 不能深入理解材料所包含的中心意思和命题者的意图，随便以某个自己感兴趣的词语或句子为立足点就开始作文，造成偏题跑题。 只见现象， 不见实质 对那些寓含着深刻哲理的材料，简单地从表面引发，不能透过现象看本质，造成偏题跑题。 忽视要求， 抛却材料 不重视对材料之后的作文提示或要求的审读，忽视题目限定的条件，造成偏题跑题。 * * 2016年元月武汉市武昌区调研试题： 阅读下面的文字，根据要求作文。（60分）