职业规划career planning 行动计划1，确定你的“特质”类型网上做一下.pptx

张晓彤老师 2018年8月 微信：trainerzhang; 地基篇-千里行始于足下，职业生涯规划中的心理学 ;;;Value 价值观;Value 价值观;;人生规划 life planning;?;职业Career是指一系列的互相有关联或者没有太多关联的工作。它不仅包括工作本身，也包括培训，教育和发展。对它们进行仔细的规划被称为职业规划。它包括：? 工作的类型，销售类？研发类？财务类？ 企业的类型，国企，民企，外企？ 引起工作变化的要素会有哪些？ 交通？顶头上司？公司文化？ ;行动计划1，确定你的“特质”类型网上做一下“希氏职业气质类型”测试;环境因素： 家庭　是培育个体性格的摇篮。儿童期、青春期、成人期；离婚、独生子女、父母因工作长期不在家；家庭成员的价值取向；偶然的情景因素等等 学校 是个体尝试和选择性格发展的时期 社会文化 决定性格发展的大方向 职业 医生的镇静和不动声色；政治家的不怕挫折；科学家的好奇喜研究；律师的重视公平；会计的谨慎、严谨、刻板等 ;会做，能做 知道为什么要做;约翰·霍兰德（John Holland） 美国约翰·霍普金斯大学心理学教授，著名职业指导专家 1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。 ?;;;;做一份表格--- 列出自己喜欢做的事情和长处所在，以及不喜欢做的事情和短处所在 列出自认为所具备的很重要的强项和对你的职业选择产生影响的弱势 然后从中标出那些你认为对你很重要的强势和弱势 两种选择--- 是努力去改正您常犯的错误，提高您的技能 是放弃那些对您不擅长的技能要求很高的职业;不同的行业（包括这些行业里不同的公司）都面临不同的外部机会和威胁 请列出自己感兴趣的一两个行业，然后认真地评估这些行业所面临的机会和威胁;列出最想实现的3~5个目标 希望从事哪一方面的工作 管理多少人 何种职位 薪水到哪个级别 … 注意:必须竭尽所能地发挥出自己的优势，使之与行业提供的工作机会圆满匹配 ;列出要达成上述每一目标的具体行动计划 如何做 需要哪些资源和帮助 何时完成 阶段性的评估条件，方式。例:进修求学-考MBA，或者什么证书;优势-高学历，人际关系好，正确价值观，能独立自主，有专业知识;生涯路线确定;岗位职责 我打算干什么;你自己对管理你的职业生涯负责！