安全科2018年上半年安全工作总结【推荐】课件.ppt

3.3 严格培训质量评估考核 三级培训考评 培训经费专款专用 不合格要追责 建立公司、科室、班组“三级”培训质量检查考评机制，根据培训数量、培训质量和培训满意度结算培训费用。 严格按规定提取职工教育经费，实行分级切块管理，足额提取、专款专用。 严格安全培训质量追溯制度，凡培训责任不落实、培训质量不合格的，一律严肃追究相关单位人员责任。发生各类生产安全事故，一律倒查安全培训质量。 01 02 03 强化重点领域整治 加强安全科技保障 加强重大灾害防治 加强职业卫生管理 加强薄弱环节管控 加强危险作业管理 加强公共安全管理 4.1 加强安全科技保障 科技保障 三项保障措施 1 足额提取生产安全费用，保障关键领域安全投入。 2 坚持“重装备、自动化、用人少”发展方向，持续推动系统装备升级，有序实施设计优化、工艺优化、系统优化和劳动组织优化，严禁使用落后淘汰工艺设备。 3 重点加快采掘关键装备更新、智慧胶带运输、关键设备长寿命周期等关键技术推广应用。 4.2 加强重大灾害防治 实行重大灾害治理主要领导行政负责制和总工程师技术负责制，严格瓦斯治理防突及水害、火灾等重大灾害风险治理评估论证、方案制定和现场措施落实，杜绝自然灾害涉险事故。 牢固树立“瓦斯超限就是事故”的思想，严格执行煤矿瓦斯防治十条规定，坚持区域措施为主、局部措施补充原则，强化矿井防突和巷道揭煤管理。 深入研究煤与瓦斯突出矿井防灭火课题，加强自然发火重点区域监测预报和超前治理，落实各项防灭火措施，完善防灭火系统。 4.3 加强薄弱环节管控 加强供用电安全管理，严格执行“两票三制”停送电制度和继电保护整定管理规定。 加强检维修作业安全管理，严格执行“三无一不准”检修规定。 加强节假日、重大活动期间安全管理，严格落实冬夏季“三防”应急防范措施。 开展辅助运输安全专项整治，严格平巷人车、绞车运输安全运行管理和检维修管理。 1 2 3 4 4.4 加强危险作业管理 进入受限空间作业必须做到“先通风、再检测、后作业”，落实应急防范措施。严禁未经审批许可违章冒险作业。 严格执行动火、受限空间、吊装、高处、临时用电、动土、爆破、深基坑等危险作业安全许可、票证签批制度。 重点区域动火必须指定现场监火人，落实安全防护措施，配备消防灭火器材，作业后留人观察消除火种。。 01 02 03 三个方面 4.5 加强职业卫生管理 认真履行职业病危害检测告知义务，加强职业健康监护、职业病诊断治疗和康复疗养，加快职业卫生电子档案建设。 01 02 03 04 严格落实《用人单位职业病危害防治八条规定》，坚持源头治理、防治结合，加强防护设施管理，严格现场检测。 重点加强防尘管理，落实地面作业产生粉尘、高温、噪声、有毒物质等综合防治措施，规范劳动防护用品管理，坚决杜绝职业危害事故。 加强建设项目职业卫生“三同时” 管理，认真做好职业病危害因素检测评价和职业病防护设施竣工验收工作。 4.6 加强公共安全管理 消防安全 防震减灾 道路交通 网络安全 危险品 管控 卫生防疫 食品安全 生活后勤 矿区治安 严格消防安全责任落实和隐患排查，深入推进“防火墙”工程，增强查除隐患、火灾扑救、疏散逃生、宣教培训“四个能力”。 加强防震减灾、道路交通、网络安全管理，严格火工品、油脂等危险品安全管控，做好卫生防疫、食品安全、生活后勤保障及矿区治安保卫等工作，着力创建“平安厂区”。 强化安全考核问责 加强安监队伍建设 严格安全监督检查 强化安全考核问责 加强安全舆论监督 5.1 加强安监队伍建设 按照专业安全监管要求，健全公司专职安全监管机构，配强专职安全监管人员，明确安全监管重点，确保独立履行安全监管职责。 自觉维护安监部门权威，保障安监人员待遇，发挥专职监管效能，安监部门作出的决定，班子其他副职不得直接否定。 总体要求 坚持“一岗多能、区域巡查、重点盯防”原则，加强基层安监队伍建设，健全安监人员资格准入、绩效考核和末位退出机制，发挥基层安监员现场安全监督把关作用，着力建设精干高效的专家型安监队伍。 工作原则 安全监察科要坚持原则、依法履责，关键时刻要顶住压力、铁面无私，同时要严于自律、正确用权、提升能力，主动加强与各科室的沟通协调，着力提升安全监管实效。 保障权威 讲求实效 5.2 严格安全监督检查 按照“全覆盖、零容忍、严制度、重实效”原则，排查分析安全倾向性苗头性问题，制定工作方案。 全覆盖 零容忍 严制度 重实效 严格做到查现场必须查措施、查问题必须查问题根源，实现安全防控关口前移。 加大对安全基础薄弱、灾害威胁严重、现场条件复杂、问题隐患突出等重点单位的督查力度，开展安全专项检查、随机抽查。 5.3 强化安全考核问责 考核问责 加强事故事件管理，发生瓦斯超限一律按照事故从严剖析警示