HR建议你这样写简历　.doc

简历指导】HR建议你这样写简历2013年10月16曰18:51:55 今天主页君带你从HR的角度来学习一下一份好简历应该怎么写，文章包括9部分， 分别从个人信息、求职意向、教育背景、荣誉奖励、学术研发等方面力你详细解析, 跟着学，打造你的黄金简历吧！ = = = = = = = = = ==正文分割线= = = = = = = = = = = 第1部分：好简历的基本要素 1、结构分配合理，一个好简历的重点结构就是基木信息、学历学校、实习经历、 社会实践、项目经历、获奖经历、相关技能（英语、计算机、其他证书）、自我评价; 2、表达清晰条理，表达能力是国企最为看重的能力，你的简历写出来的文字，像 一个高中生还是像本科生，是否能适配年薪10万+的岗位，筛选简历的人一看就知道， 如，同样是做促销，有的人叫做促销，有的人叫做宣传管理，其中的差别，大家相信 一看便知； 3、个人素质适合，国企很多时候反而把突出的人给刷掉，因为他觉得你肯定不会 去那里工作，国企需要的是那种低调务实的人，这就是力什么有些人简历里而写独自 骑车走川藏线、带领团队***等，我觉得不妥的，前者反映你随时可能辞职岀去旅 游，后者反映你有当领导的欲望； 那么，最重要的素质足: 1）组织协调能力（任何尚位都要，一般在社会实践中体现） 2）沟通交流能力（任何岗位都要，一般在社会实践和实习经历中体现） 3）专业技术能力（技术类岗位需要，一般在项目经历和实习经历中体现，也能 在社会实践中体现，如参加技术类的比赛） 4）服务营销能力（金融、营销、柜员类岗位需要，一般在社会实践和实习经历中 体现） 5）学习提升能力（不是很重要，说白了就是看你的英语四六级、学习成缋、获奖 情况） 第2部分：好简历怎么写 一个好简历，就是满足以上5个能力的体现即可，您在写和修改您的简历的时候， 可以不停的问自己，我有没有表现出这样的能力？ 具体不同的岗位需要表现山来的能力如下.? 1、营销类岗位，包括金融岗、业务岗、枳员岗、市场营销岗，需要重点体现沟通 交流、服务营销、学习提升、组织协调能力，排名分先后； 2、技术类阔位，包括计算机、通信、电气等各项技术类岗位，需要重点体现专业 技术、沟通交流、学习提升、组织协调能力，排名分先后； 3、综合类岗位，包括财务、法律、人力、行政等综合岗位，需要重点体现组织协 调、沟通交流、专业技术、学习提升能力，排名分先后； 具体怎么用文字来表达这些能力，请看第3部分; 第3部分：一个好简历的实战 这里，我们一部部分结构，来写出一份好的简历: 1、第1章节，个人信息部分; 这里需要写的有这么儿个：姓名、出生年月、籍贯、学历、邮箱、政治面貌、性 别，最重要的就是你的政治面貌，反应你的沟通交流能力和学习能力，因为国企面试 官心中，觉得党员要么是沟通能力好的，要么是学习能力好的； 2、第2章节，学历部分; 这里写得越专业越好，写简单了面试官会认为你是酱油学校的，学校越好，面试 官觉得你学习能力和相关技术越强； 3、第3章节，实习经历部分（重点）； 无论哪个简历，实习经历和社会实践都是最重要的，这个是最能展现你的相关能 力（一般用来体现自己的沟通交流、服务营销、专业技术能力），并引导面试官在面 试时问你问题的部分，一般一个好的简历要有2-3个实习经历，并且要体现出自己的成 长，Bib做得越来越高端，重点突出提升自己的专业技术、服务营销、沟通交流能力， 没有的话建议借鉴别人的或者自己编写，面试能回答好即可； 1）要求 描述一定要高端，不要让别人看到觉得这个足高中生也能做的事情，要能反应你 适合年薪2 0万的岗位，突出专业技能、服务营销、沟通交流能力，字数在80-100比 较适宜； 2）示例 一个一般的描述：学生费用收缴，核算学生费用支出情况，登记现金日记账〃, 这个是不是感觉就是高中生做的工作？ 推荐的描述： 负责相关费用的收缴、登记、核算全流程工作，工作中制作了一个 费用收缴核算Excel表，能方便的进行半自动化统计核算，至今仍然被老师们广泛使用， 锻炼/自己的财务专业能力及沟通交流能力，这个是不是感觉很有专业能力和沟通交 流能力? 4、第4章节，社会实践部分（重点） 一般一份好简历要有2-3个社会实践，主要是学生会、社团、开发团队、研宄中 心、竞赛项口等，重点突出提升自己的组织协调和沟通交流能力，没有的话建议借鉴 别人的或者自己编写，面试能回答好即可； 1）要求 表达条理清晰，越高端越好，突出组织协调和沟通交流能力的提升，字数在80- 100比较适宜； 2）示例 作力领队代领组员深入湖北省农村地区，主要负责路线规划、联系当地政府以及 整理材料等工作，探访留守儿童，在活动中体会到不同人思想的碰撞，开阔了自己的 眼界，提升了自己的交流能力以及团队协作能力。 5、第5章节，项目经历