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运输四队全员安全生产责任制
目的
1、此制度是根据安全生产法律法规和相关标准要求,在生产经营活动中,根据本队岗位的性质、特点和具体工作内容,明确所有层级、各类岗位从业人员的安全生产责任,通过加强教育培训、强化管理考核和严格奖惩等方式,建立起安全生产工作“层层负责、人人有责、各负其责”的工作体系。
2、全面加强此制度,是推动运输四队落实安全生产主体责任的重要抓手,有利于减少本队“三违”现象(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的发生,有利于降低因人的不安全行为造成的生产安全事故,对解决企业安全生产责任传导不力问题,维护本队从业人员的生命安全和职业健康具有重要意义。
各级安全生产责任
1、队长安全生产责任
在区长的领导下,负责全队的生产指挥、行政管理及安全工作,按照区布置的各项工作,带领全队职工圆满完成各项任务。
结合本队实际情况,组织分管队长制定年、季、月计划,提出完成任务的措施,制定本队规章制度,并组织贯彻监督执行。
经常深入基层,了解作业现场的实际情况,带领全队搞好质量标准化工作,协调分管队长搞好安全、生产、经营等方面的工作。
负责召开队务会,认真研究及时解决安全生产中的挡手问题。
随时检查分管队长和各班组的工作,确保区领导布置的各项任务圆满落实完成。
发生重大生产事故时,要积极抢救,追查、分析,提出处理意见和防止再次发生同类事故的措施。
按时参加上级的有关会议,及时向区长汇报工作,并负责向有关人员传达上级指示精神。
合理使用全队劳动力,坚持执行按劳分配的原则,搞好全月的工资、奖金的分配。
2、书记安全生产责任
在区总支书记的领导下,认真贯彻执行党的各项方针、政策和上级党组织的决议及有关端正党风廉政建设的法规、法令建立健全的组织机构,及时向广大党员群众传达上级指示,保证在思想上行动上同党中央保持一致。
积极开展和巩固学习制度,以及”三会一课”制度,教育广大党员群众遵纪守法,不违章乱纪,发现问题及时向上一级汇报。
党员干部要自身廉洁,不请客送礼,并保证身边的人员家属,不干违法乱纪的事情,做好表率作用。
对坏人坏事要敢于斗争,并利用一切宣传工具,大力宣传端正党风及廉政建设的好人好事,为净化社会风气做出应有的努力。
搞好本单位的廉政建设工作,并协助上级主管部门及时查清有关案件,搞好本单位的精神文明建设。
严格奖罚制度层层落实责任,做好月、季、年的总结工作。
3、技术副队长安全生产责任
在区技术主管及队长的领导下,协助队长搞好全队的安全技术工作。
认真执行上级有关技术文件指示精神,编写好本队的工作规划,制定必要的安全生产措施,编写充实、完整、严密及时修改操作规程,作业规程等,并组织贯彻执行,确保安全生产。
编写年度职工培训计划和培训总结,每月定时组织职工进行技术培训和规程贯彻,做好工作技术考核发证工作。
负责搞好本队技术资料的收集、整理、存档和有关图纸的绘制审核工作,建立健全设备的检修运行记录,参加事故追查分析会,总结经验教训,突出相应的防范措施。
经常深入现场,掌握运输系统内的生产安全状况和运输设备的运转情况,协助有关领导搞好质量标准化工作,促进安全生产。
组织职工搞好技术革新,积极推广新科技、新产品、新经验,促进生产的发展。
4、机电副队长安全生产责任
在机电区长和队长的领导下,负责搞好全队机电设备的安全运转工作。
参与制定本队的各项机电工作规划,并根据上级审批下达计划任务,合理安排机电设备的维修更换工作,保证各机电设备保持在完好的状态下正常运行。
经常深入现场,掌握机电设备运转情况,要求职工严格操作规程操作,严禁违章作业。
负责有关机电方面规章制度的组织编写,完善和贯彻罗织工作,保证落实处。
发生机电事故应及时到达现场,积极采取措施,迅速组织抢救抢修,尽量减少损失,调查事故原因,采取相应的防范措施,防止类似的再次发生。
积极参加上级自制的有关会议检查活动,对上级安排和查处的积极组织落实。
生产副队长安全生产责任
参与制定本队和各项生产计划,合理安排生产,并对一切生产环节负责。
参与制定本队和各项生产计划,合理安排生产,并对一切生产环节负责。
参加队务会议,研究解决本队生产中存在的问题,根据实际情况,及时制定相应措施,并组织实施。
负责研究制定本队的各项管理制度和班组工作,认真组织开展劳动竞赛和技术练兵活动,掌握现场生产情况,组织解决生产关键问题。
带头执行岗位作业规范化和向职工贯彻关于生产的有关规定,尽职尽则,保证正常生产。
6、矿车修理工岗位工安全生产责任
矿车修理工必须持证上岗,熟知本业务知识和安全操作规程,确保作业安全。
负责本队分管的矿车、人车的大、中、小修及日常维护保养工作,对矿车、人车进行定期检修注油,保证矿车完好率90%以上,人车完好率100%,同时检查主要部件
对所有矿车及人车要建立档案,按检修计划轮流修理,搞
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