人文素质培养与大学生就业.ppt

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人文素质培养与大学生就业

人文素质培养和大学生就业 浙江省劳动和社会保障厅 朱绍平 2007年6月7日下午      一、 从湖州的名人说开去。     1、三国时期的曹不兴;     2、王羲之;     3、赵孟頫;     4、吴昌硕;     5、费新我……      除了书画史,文学上也出了不少的名人,如曾写下千古绝唱的唐朝诗人孟郊是德清人,苏东坡在湖州做过4年太守。       湖州是历史悠久,人杰地灵。据专家统计,我国历代专家学者城市分布中湖州名列全国第10位,高于西安、南京、洛阳、长沙、广州等国家级历史文化名城。唐至清末,历代中进士有1500多人,其中状元就有16人。而今学部委员和两院院士有20多人。比例之高,全国少有。        根据有关统计数据,长江三角洲地区16个城市的人均GDP与人均收入在结构上大致如下:在GDP排序中,江苏各个城市名列前茅,上海居中,而浙江各个城市的排序则相对靠后。但是,有意思的是,该地区16个城市的人均国民收入(即人均GNP)的排序则却刚好相反,浙江各个城市的排名均靠前,上海仍然居中,但江苏各个城市的排名却靠后。 江浙沪GDP和人均收入排名        GDP          人均收入    江苏           浙江    上海           上海    浙江           江苏    由此我们得出这样的初步结论: ※自主创业、自主经营(也就是“做老板”)的浙江人最富有; ※从事服务业(也就是“做白领”)的上海人其次; ※主要从事普通加工制造(也就是“做蓝领”)的江苏人相对来讲,收入偏低。 §.高职院校是人文素质培养与教育的主阵地。 如果你做老板了,就应该争取做一个“儒商”,而不是做一个“奸商”,儒商和奸商的最大一个区别,就是前者有较深的人文底蕴,而后者没有。如果你选择了做白领,就应该做一个有教养的白领。如果你选择了做蓝领,就应该成为一个有素质的蓝领。 §.职业教育:“一个中心,两个基本点”。 我对职业教育曾把它概括为两句话,叫“一个中心,两个基本点”。即坚持以促进就业为中心,抓好素质教育和技能教育两个基本点。 一个中心:以促进学生就业为中心 第一,在办学思想上坚持以就业为导向。 第二,要以就业为导向设置高职院校专业。 第三,要超前做好就业指导服务工作。 第一个基本点:强化素质教育 第一,思想政治教育(“八荣八耻”) 第二,职业道德教育(“不做假账”) 第三,心理健康教育(马斯洛心理学) 第四,安全保护教育(《学会生存》) 第一,思想政治教育(“八荣八耻”)    以热爱祖国为荣,以危害祖国为耻;   以服务人民为荣,以背离人民为耻;   以崇尚科学为荣,以愚昧无知为耻;   以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻;   以团结互助为荣,以损人利己为耻;   以诚实守信为荣,以见利忘义为耻;   以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻;   以艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻。 第二,职业道德教育(“不做假账”)       朱镕基总理2001年4月16日在上海视察国家会计学院时亲笔题写校训:“不做假账”。 第三,心理健康教育(马斯洛心理学)    美国著名社会心理学家马斯洛创造性的提出了人的需求层次理论。    他把人的各种需要分成五个层次,依次序上升:1.生理需要;2.安全需要;3.社交需要;4.尊重需要;5.自我实现的需要。 第四,安全保护教育(《学会生存》)     第二个基本点:强化技能教育    我体会,强化技能教育,要按照三句话9个字开展工作,这就是“重实战,讲规范,有成效”。  吴獬《一法通》:   “家累千金,不如日进分文;     良田万顷,不如薄艺随身。”    第1句话:做事像山,做人像水。    这是新东方教育科技集团董事长俞敏洪的一句人生格言。    俞敏洪,1962年生,江苏江阴人,毕业于北京大学英语系,现任中国最大的综合性外语培训机构——新东方教育科技集团的董事长兼总裁。他是中国著名的英语教学与管理专家。尤为可贵的是,新东方不仅教人技能,而且教人正确理解人生,它已经形成了一种独特的精神魅力,不断催人奋进;俞敏洪的创业故事,就是这一精神的生动写照。 知识小贴士:   俞敏洪常讲的几句话:     1.做事像山,做人像水;   2.成功是一个相对的概念;    3.梦想和素质决定成功;     4.22岁还花父母钱是可鄙的;      5.从打扫卫生到当总裁;        6.用师者王,用友者霸。        去年4月8日俞敏洪曾在浙江图书馆做过一场题为《在绝望中寻找人生希望

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