2018年震泽镇公开招聘综合执法局.docVIP

2018年震泽镇公开招聘综合执法局 执法辅助人员简章 为进一步加强综合执法局队伍建设，经镇党委研究，震泽镇决定面向社会公开招聘综合执法局执法辅助人员20名。现就有关事项公布如下： 　　一、招聘岗位 招聘 单位 岗位 代码 岗位 名称 拟招聘 人数 性别 专业 其它要求 综合执法局 01 执法辅助 人员 20 男 不限 需参加体能测试 二、招聘条件 1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，品德端正，无违法犯罪记录，有一定的组织协调能力，身体健康，服从分配； 2.吴江区户籍，大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中及以上学历），年龄35周岁及以下（1983年1月1日以后出生）；符合政策性安置或照顾条件的报名者（夫妻分居两地），不受户籍限制； 3.符合招聘岗位所列其他要求。 　　三、报名方法、时间、地点 　　（一）报名方法： 　　1.报名方式为现场报名。凡本人自愿，并符合本简章的招聘对象和条件者，均可报名，每人限报一个岗位。本人直接报名有困难的，可委托他人代为报名，代报人须提供本人身份证及身份证复印件。 　　2.报名需提供材料：本人身份证、毕业证书、户籍证明（户口簿），退伍军人需提供退伍证，夫妻两地分居的，还应提供结婚证书和在吴江籍一方配偶的身份证、户籍证明（户口簿），以上材料原件、复印件各1份；考生报名登记表原件1份；本人近期1寸免冠证件照片2张。 报考者到指定地点办理报名手续，并接受报名资格审查。报名所需材料恕不退回。 　 （二）报名时间：2018年9月10日－2018年9月14日（上午9:00—11：30，下午1：00－5：00）。 （三）报名地点：吴江区震泽镇政府409办公室。 四、考试 考试分为体能测试和面试。 （一）体能测试 报考者需进行体能测试，体能测试成绩设合格分数线60分，根据体能测试成绩从高分到低分，按1:3比例确定进入面试人选。体能测试成绩不计入总分。体能测试时间、地点另行通知。 （二）面试 　　根据体能测试成绩从高分到低分按1:3的比例确定进入面试人选。通过体能测试考生如不足1:3面试开考比例，体能测试合格考生全部进入面试环节,最终招录人数由镇党委组织人事部门会同用人单位讨论决定。面试采用结构化面试方式，面试合格分数线为60分，成绩为百分制，保留小数点后一位小数，小数点后第二位四舍五入。面试成绩当场公布。面试时间、地点另行通知。 　　五、体检和考察 根据考生面试成绩，按各单位招聘计划数1:1的比例确定参加体检的人选（考试总成绩相同，取体能测试成绩高者）。体检参照《江苏省录用国家公务员体检办法》的项目及标准进行体检，体检费用自理，时间、地点另行通知。体检合格者根据有关规定组织考察。如体检、考察不合格的，根据考生总成绩由高到低进行依次递补。 六、确定人选 经考试、体检、政审确立基本人选后,在震泽镇党建网对拟录用人员进行7天的公示；对公示无异议者，用人单位与录取人员签订劳动合同，试用期为半年；对公示结果反映有严重问题并查有实据，不符合试用条件的，不予试用。试用期和聘任期满经考核不合格的，实行辞退或解聘。报考者一旦被录用，须按规定时间及时报到,否则视为自动放弃。 七、聘用人员待遇 本次招聘的工作人员性质为震泽镇综合执法局自用人员，工资待遇参照所在单位工作的同等自用人员待遇。 八、纪律 公开招聘录用综合执法局执法辅助人员必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，严格秉公办事，严禁出现弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。整个招聘工作自始至终接受纪检监察部门和社会监督。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：05120512附件：2018年震泽镇公开招聘综合执法局辅助人员报名登记表 苏州市吴江区震泽镇党委组织办公室 2018年9月6日 4