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第一章 安全生产基础管理制度
第一节 劳动纪律管理制度
为了加强管理，促进安全生产，严肃劳动纪律，特制定本管理制度：
1、公司下属各单位与企业管理科，做好定岗、定编工作，并做到岗位人员相对稳定。公司下属各单位，员工调动必须办理调岗手续，企管科备案。
2、新招员工、转岗职工，上岗前，必须进行“三级”教育和“三大规程”教育，考核合格后，方可上岗。
3、上岗人员必须佩戴齐全所领取的劳动保护用品。女同志进入生产现场，不准穿高跟鞋，不准长发外露。
4、岗前不许饮酒，严禁酒后上岗。
5、在上班期间必须定岗定位，不准串岗、睡岗，严禁脱岗。
6、任何员工不
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