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管理架构初步思路部门职责设置岗位设置人员素质要求;因为XX股权投资基金管理公司前期的规模还不大,管理架构的设置遵循以下原则:
规范化
规范化是基金管理公司持续发展的生命所在,应严格按照基金管理模式设计管理架构。
精简化
本着人员少而精的原则配置优秀人才,提倡一专多能,提高工作效率并降低管理成本。
扁平化
减少管理层级,实行扁平化管理,主要实行项目负责制;部门设置;董事会职权;总经理职权;部门职能概述;基金管理部门职责;投资管理部门职责;风险管理部门职责;综合管理部门职责;团队引进人才的素质与要求;岗位职责:
1. 负责基金方案和金融产品投资方案制定,不断设计和推出新的基金产品
2. 起草发起设立基金相关的全部文件,包括发起人协议、招募说明书、基金合伙协议和管理办法等
3. 组织基金的发起和募集工作,制定基金募集计划和路演方案
4. 通过各种渠道与潜在的投资人进行沟通,持续地进行扩大资金的募集规模
5. 对基金的资金进行管理,协助财务部执行资金划拨
任职要求:1. 金融、经济管理等相关专业本科或以上学历,年龄35岁以下,有出色的沟通能力和文案编撰能力; 2. 有3年以上相关投资、融资工作经验,从事银行、证券等金融相关工作优先考虑; 3. 在产业界、金融投资界拥有一定的人脉关系,有丰富的资源,具备较强业务开拓能力; 4. 熟识资本市场运作形势,对国内、外金融行业发展有较深入理解,熟悉股权投资基金募集过程
及相关法律法规,有操作相应项目的成功案例优先。 薪酬参考:--K(普通员工的待遇)+业绩提成+五险一金
人数:1人(基金管理部)(女性为主)
人才范围:信托公司的财富中心,保险机构人员和银行的大客户经理或支行行长等有潜在的客户资源;岗位职责:
1. 按时提供定期投资报告及财务报告给基金投资人,履行信息披露职责
2. 组织召开合伙人大会,及时解答合伙人的问题、函件、电话及释疑
3. 定期与基金投资人交流,维护好与基金投资人的良好关系
4. 及时了解客户赎回的真实原因,处理客户提出的赎回要求
任职要求:1. 大学本科以上学历,市场营销、金融、管理;2. 具2年以上专业领域经验,对房地产、金融投资等行业领域熟悉了解;
3. 良好的公关策略思考及执行能力; 4. 良好的商业文案企划能力,有广告设计经验尤佳; 5. 协调、沟通能力强,具备优秀的书面、口头表达能力;6. 有金融、财务背景及私募股权基金工作经验者优先。
薪酬参考:-K(普通员工的待遇)+业绩提成+五险一金
人数:1人(投资人关系管理部)(女性为主)
人才范围:信托公司的财富中心,保险机构人员和银行的大客户经理或支行行长等有潜在的客户资源;岗位职责:
1. 分析经济形势,负责投资项目的市场调研、数据收集和可行性分析;2. 设计投资项目,并预测财务,分析风险;3. 为投资项目准备推介性文件,编制投资调研报告、可行性研究报告及框架协议相关内容,并拟订项目
实施计划和行动方案;4. 参与谈判投资项目,建立并保持与合作伙伴、主管部门和潜在客户的良好的业务关系;5. 参与直接或间接管理投资项目,监控和分析投资项目的经营管理,并及时提出业务拓展和管理改进的
建议。任职要求:一、教育培训:1. 国内外重点大学毕业,金融、经济、财务及相关专业本科以上学历;2. 已通过CPA者优先;3. 熟悉投资管理和项目管理相关的专业知识,并能熟练掌握运用投资项目财务评估、绩效分析、行业分
析等方法。二、工作经验:1. 40岁以下,5年以上从事投资或相关研究的实际经验,参与过完整的股权投资项目管理;2. 精通财务金融方面的知识,熟悉投融资分析、风险评估和各种投融资流程,了解相关的法律和政策;3. 具备较强的宏观经济、行业或上市公司分析能力,具备敏锐的洞察力和较强的风险控制能力;4. 熟悉上市融资、企业购并、资产重组或管理咨询相关工作;
薪酬参考:-K(普通员工的待遇)+业绩提成+五险一金
人数:至少储备2人,定1人,男性为主。;岗位职责:
1、参与拟投资项目、股权变更等事宜的市场调研、可行性研究及法律文件起草等前期工作;2、参与制定并建立投资项目的筛选标准、研究工作程序,并组织内/外部专家进行项目研究;3、参与目标企业/战略伙伴的寻找与评估,并负责组织股权交易,关联交易的安排设计,
投资方案设计及项目评估;4、参与开展市场调查,负责行业跟踪与分析,定期形成行业筛选报告,提出行业、企业跟踪建议;5、参与编写项目市场研究报告及项目可行性研究报告;6、参与投资项目的前期技术和商务谈判;7、参与设计投资方案,编写投资建议书。任职要求:
1、 全日制本科
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