消防安全四个能力培训课件201修改6.ppt

消火栓的操作方法 发生火灾时，应迅速打开消火栓箱门，紧急时按下箱内手动控制按钮，启动消防水泵。取出水枪，拉出水带，同时把水带接口一端与消火栓接口连接，另一端与水枪连接，在地面上拉直水带，把室内栓手轮顺开启方向旋开，同时双手紧握水枪，喷水灭火。 2、火灾确认后，单位消防控制室或单位值班人员能立即启动灭火和应急疏散预案，在3分钟内形成第二灭火力量，采取如下措施： （1）通讯联络组按照灭火和应急疏散预案要求通知员工赶赴火场，与公安消防队保持联络，向火场指挥员报告火灾情况，将火场指挥员的指令下达有关员工； （2）灭火行动组根据火灾情况使用本单位的消防设施、器材，扑救初起火灾； （3）疏散引导组按分工组织引导现场人员疏散； （4）安全救护组协助抢救、护送受伤人员； （5）现场警戒组阻止无关人员进入火场，维持火场秩序。 二、组织扑救初起火灾能力 必须做到“四熟练”： ? 熟练掌握本单位疏散逃生路线； ? 熟练掌握引导人员疏散程序； ? 熟练掌握逃生设施使用方法； ? 熟练掌握火场自救技能。 三、组织引导人员疏散逃生能力 单位应提高组织疏散逃生能力，做到会引导人员疏散，会火场逃生自救。 1、员工应熟悉本单位疏散通道和安全出口，掌握疏散程序和逃生技能。 2、单位应根据相关国家标准要求，结合本单位实际，配备必要的火场逃生避难器材。 3、人员密集场所应明确疏散引导员，负责引导在场人员通过附近的安全出口、疏散通道迅速疏散。 4、火灾发生时，疏散引导员能立即通过喊话和广播等方式，按照灭火和应急疏散预案要求，通知引导火场人员正确逃生。 5、校内重要部位（例如宿舍、教学楼、图书馆等）应将安全疏散作为重要工作内容，安排足够的疏散引导员，确保火灾时现场人员能够安全疏散。 6、火灾无法控制时，单位火场总指挥应能及时通知所有参加救援人员撤离。 火场中如何选择逃生路线（1） 来到一个新环境，先要了解和熟悉环境，察看逃生通道。 每个人要对自己工作、学习或生活的建筑物的结构及逃生路径做到了然于胸，熟悉建筑物内的消防设施及自救逃生的方法。 这样，火灾发生时，我们就能迅速判明危险地点和安全地点，立即按照疏散逃生的基本要领和方法组织引导在场人员疏散逃生。 社会单位消防安全 “四个能力”培训 培训提纲 第一节 什么是消防安全“四个能力” 第二节 为什么要开展消防安全“四个能力”建设 第三节 “四个能力”建设标准相关知识介绍 第一节 什么是消防安全 “四个能力”？ 检查消除火灾隐患能力 扑救初期火灾能力 组织人员疏散逃生能力 消防宣传教育培训能力 背景介绍 2010年4月，公安部召开全国构筑社会消防安全“防火墙”工程现场会，公安部决定，自2010年至2012年，在全国实施构筑社会消防安全“防火墙”工程，力争通过三年不懈努力，使消防工作社会化水平明显提升，全社会消防安全环境明显改善，重特大尤其是群死群伤火灾得到有效遏制，全国火灾形势持续稳定。 1、公安部《关于印发构筑社会消防安全“防火墙”工程工作方案的通知》（公通字〔2010〕16号） 2、省政府办公厅《转发省公安厅关于构筑我省社会消防安全“防火墙”工程（2010－2012）的实施意见的通知》（办函〔2010〕256号） 3、关于印发2010年开展社会单位消防安全四个能力建设工作方案的通知（公消〔2010〕58号） 第二节 为什么要开展消防安全 “四个能力”建设？ 一、是单位贯彻“预防为主，防消结合”消防工作方针的有效措施。 “预防为主，防消结合”的消防工作方针，要求在有效预防火灾的同时，积极做好灭火救灾的准备工作。开展消防安全“四个能力”建设，就是强化社会单位“防”和“消”的意识，就是把预防和扑救两个同火灾作斗争的基本手段有机结合起来 。 1.把火灾预防放在首位，提高单位检查消除火灾隐患的能力，及时发现和消除单位自身存在的火灾隐患，积极贯彻落实各项消防安全措施，做到“防得住”。 2.提高单位扑救初起火灾的能力，随时作好扑救火灾的准备。确保一旦发生火灾，能够尽早使用现场的灭火器材和消防设施等，有效扑救初起火灾，最大限度地减少火灾危害，做到“打得赢”。 3.提高组织疏散逃生的能力，确保单位疏散通道、安全出口畅通，安全疏散设施完好有效，员工知道如何疏散现场人员，切实保证单位尤其是人员密集场所发生火灾时能组织在场人员有效疏散，能够“跑得了”，最大程度上减少火灾中人员伤亡。 4.单位有效的消防安全知识宣传教育，增强单位领导的消防安全意识、责任意识，全面提高员工的消防安全素质，真正做到“消防安全自查，火灾隐患自除，初起火灾自救，消防安全责任自负”。 二、是落实单位法定消防安全责任的手段。 1.《消防法》第十六条规定：单位应组织防火检查，消除火灾隐患；