带教老师培训.pptxVIP

带教老师培训;一、带教目标 二、带教老师自身要求 三、带教方法与技巧 四、学生们眼中的老师 五、带教老师注意的问题 ;（一）带教目标： 1、帮助护生做好心理准备 A理论知识与实践的差距：心理没底 B病人对实习的护生产生怀疑和抗拒感 C护生信心散失 ;2.帮助护生提高理论知识及业务技术水平 A掌握各种常用和专科护理技术操作 B复习理论知识 C传授新技术、新知识;3.帮助她们建立良好的职业道德观 操作时注重培养护生牢固树立以病人为中心，以提高医疗护理质量为核心，一切为病人服务的护理服务理念。要注重学生操作能力的培养，注重学生解决问题的能力，与病人沟通的能力及技巧。;（二）带教老师自身要求 1.带教老师要有坚实的理论基础，过硬的临床基本功，丰富的临床经验和良好的心理素质。 这要求带教老师不能固守以前的知识和技能、靠吃老本，而应与时俱进、不断学习技术，更新知识，以必威体育精装版的知识、必威体育精装版的理念和最先进的技术成果来指导实习生，使她们跑在知识和技术的最前沿。;2.带教作风要严谨 要有良好的带教作风，亦称“师德”，成为护生心中的偶像和楷模，带教老师的素质、工作态度、专业水平、为人言谈会潜移默化地影响到每一个实习生，因此，带教老师必须给她们树立榜样，严格要求自己，处处为人师表，事事率先垂范，工作兢兢业业、任劳任怨，与同仁团结协助，关心病人疾苦，坚持病人利益无小事，具有良好的护理道德，富有同情心和责任心，正确处理好护患关系。;3.应用评判性思维进行带教 带教过程中，应及时指出护生在护理过程中的不足之处，将病人反馈回来的信息及时给予评估，并不断对护生进行指导，使之在操作技能上不断得到提高。;4.要有较强的责任心和耐心 护生直接面对的对象是患者，老师既要对患者负责，又要的实习生尽义务 做带教老师不容易，做一名好的带教老师更不容易，带教老师在临床带教中要考核和强化护生的理论知识，反复训练她们的操作技能，遇到护生不懂的问题，能结合基础理论深入浅出的给她们讲解，同时，带教老师要富于同情心，乐于助人，有较强的责任心和耐心。;5.带教老师要有行之有效的带教技能 老师语言要通俗，语气要温和，既要像严父，又要像慈母，带教过程时时不忘言传身教、潜移默化的威力，把握知识和技术操作的重点和难点，多给实习生去大胆思考和探索，让知其然又知其所以然，激发实习生的学习积极性，培养工作热情。;三、带教的方法和技巧;1.职业要求 （1）仪表着装、语言行为的要求 每天护士面对的都是期盼早日康复的病人，美好的护理事业形象是护士的内在美和外在美的有机结合，实习护士同样要求仪表端庄大方，着装整齐，不戴手镯戒指等饰物，作风稳重，举止文雅，态度和蔼以圣洁的天使形象落落大方地出现在病人面前，另外，在护理工作中，强调护生使用职业性规范语言，做到语言和蔼、亲切文明，从而使病人乐意接受她们的护理。 ;（2）、 护理服务理念教育 带教老师要监督学生深入病房，及时了解病人的心理状态和需要，灌输以人为本的工作理念，认真做好健康教育和详细的用药指导，按护理程序对病人实施整体护理，与病人进行有效的沟通，建立良好和谐互动的互患关系，以提高病人对护生的信任度。;（1）、制定带教计划 针对专科护理操作性强的专业，以及护生初进入科室，面对一些疑难危重症的护理，呼吸机护理，气管切开护理，输液泵、监护仪等各种仪器的使用，各种留置及引流管道的护理，中心静脉压测定等等知识，显得非常害怕，手足无措。每个科室均要制定切实可行的带教计划。;合理安排实习时间与实习内容 护生在科室实习时间一般为3—6周，将实习分为几个阶段， 根据每段的具体情况制定每周的知识目标和技能目标，设定具体的内容和操作，对护生进行有效的指导。;（2）带教计划于实施 入科教育：入科第一天，由护士长或带教老师负责：初步介绍科室环境、专业特点、抢救药品、物品、设备的位置及相关要求，使她们尽快熟悉环境，消除陌生感。在礼仪方面，要求护生穿着规范、尊重患者、微笑服务、工作主动热情、语言温和，告诉护生医疗安全的重要性，从而自觉规范职业行为。;专科知识讲授和常用与专科护理技术操作培训 护生到达科室后，护士长要安排“一对一”老师带教，老师在每一个操作进行之前要对学生动手能力有一个了解，对初次接触的操作先讲解再示范，再在老师的指导下试试操作，并要与病人沟通好。;尽量多给护生创造机会进行直接的护理操作训练，使之达到熟能生巧的基础。 指导她们及时、客观、准确地做好各项护理记录，要让她们知道正确的护理记录是一把双刃剑，即可保护病人也可保护自己，写所做的，做所写的。指导护生无论在操作或书写护理记录时要有法律意识。; 带教老师监督她们严格遵守各项技术操作规程，严格