选矿安全培训第四章.pptVIP

 ; 安全具有压倒一切的优先权。 一个繁忙的日程绝不能成为忽视安全的理由。;为远离伤害，让我们共同行动;主要内容;日常的隐患排查治理工作 　“预防为主” 的方针落实到工作上，便是日常的隐患排查治理。作业人 员应当按照企业的规定和要求，在班前、班中和班后对作 业环境、生产工艺过程、设备运行状况、安全装置、个人 劳动防护用品等进行日常检查，发现问题和隐患，积极进 行自主改善，或及时上报、处理。;第一节 常见事故隐患;一、事故隐患分类： 一类：“违反”型隐患，所有违法、违标、违规等行为和状态均视为事故隐患。 二类：由于某些因素而引起的三种现实表现 ： （1）物的危险状态。 （2）人的不安全行为。 （3）管理上的缺陷。;二.选矿作业常见的事故隐患 　　作业人员在日常的各项工作中，要有高度的隐患意识， 随时发现和处理各种隐患和事故苗头，自己不能解决的及 时上报，并采取临时性的控制措施，并注意做好记录，为 统计分析隐患问题留下一手资料。;漏洞不补 事故难堵;A ：作业环境;（11）厂房照明效果不佳。 （12）人行通道有杂物或废石堆积。 （13）设备裸露的转动部分，未设防护罩或防护栏。 （14）工作现场未配备急救药品、急救器材。 （15）氰化纳管理未严格执行“双人双锁”制度。 （16）选矿车间未配备氰化氢气体检测仪。 （17）作业场所有毒有害浓度检测措施不到位。 ;B：设备设施;C：用电安全;D：消防安全;E：职业安全防护;第二节 隐患排查方法;专项排查是指采用特定的、专门的排查方法，由专业技术部门或专管部门组织实施，对各类特殊设备、重点设施、要害部位、 季节性隐患等实行 周期性或 必要性的 专业检查。; 第二节 隐患排查方法; 隐患排查方法——专项排查;排查部位和内容： （1）特殊设备、主要电器、压力容器、运输车辆、较大项目竣工试运行等实施的安全性能、技术性能状况。 （2）易燃易爆物品、火工产品、剧毒物品的生产、储存、使用、防火、防盗状况。 （3）地压活动、塌陷区、运输道路滑坡等预测和治理。;（4）环境治理、危房监测与治理、防洪与防火实施，以及其他原因可引起的隐患等检查。 （5）劳动纪律的检查。 ;第二节 隐患排查方法;排查内容： （1）每班班前、班中、班后必须对工作场所进行安全检查和进行安全确认。 （2）作业现场安全状况是否良好，安全设施是否齐全有效；支护、“管、缆、线”是否符合工艺质量要求；作业现场有无通风不良、坠落、触电等隐患。 （3）检查中发现问题或隐患，必须立即纠正和整改；班中不能处理的应汇报班组长、值班长或工区（段）及时处理，并做好交班记录。;第三 节 隐患处理要求; 1．一般隐患分级 一般隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。这种隐患在企业生产和管理实际工作是经常存在的，为更好地有针对性地治理之，通常还要细化分级。 事故隐患的分级是以隐患的整改、治理和排除的难度 及其影响范围为标准根据这个分级标准，在企业中通 常将隐患分为 A、B、C、Ｄ四级。 （1）A 级 ：难度大，矿（厂）解决不了，须由集团公 司解决的隐患。 （2）B 级 ：难度较大，坑口（车间）解决不了，须由 矿（厂）解决的。 （3）C 级：由坑口（车间）、业务部门必须解决的隐患。 （4）Ｄ级 ：班组必须解决的 隐患。 其中 A 级隐患中的某些隐患如果属于应当全部或者局 部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患， 或者因外部因素影响致使企业自身难以排除的隐患应当列 为重大事故隐患。;2．现场立即整改 有些隐患如明显的违反操作规程和劳动纪律的行为， 这属于人的不安全行为式的一般隐患，排查人员一旦发现， 应当要求立即整改，并如实记录，以备对此类行为统计分 析，确定是否为习惯性或群体性隐患　　有些设备设施方面的简单的不安全状态如安全装置没 有启用、现场混乱等物的不安全状态等一般隐患，也可以要求现场立即整改。 3．限期整改 有些隐患难以做到立即整改的，但也属于一般隐患， 则应限期整改。限期整改通常由排查人员或排查主管部门对隐患所属 单位发出“隐患整改通知”，内容中需要明确列出如隐患 情况的排查发现时间和地点、隐患情况的详细描述、隐患 发生原因的分析、隐患整改责任的认定、隐患整改负责 人、隐患整改的方法和要求、隐患整改完毕的时间要求等。 　; 针对重大隐患，就需要“量身定做”，为每个重大隐 患制定专门的治理方案。 1．制定重大事故隐患治理方案 《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第十五条规 定 ：“……重大事故隐患，由生产经营单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。”重大事故隐患治理方 案应当包括以下内容 ：（1）治理的目标