劳动力成本上升对不同规模企业创新行为的影响-武大质量院-武汉大学.PDFVIP

劳动力成本上升对不同规模企业创新行为的影响 — —— 来 “ ” 自 中国企业 员工匹配调查 的经验证据 － ， ， １２ １２ ， 程 虹 唐 婷 　 　 （ ； ， ） 武汉大学 质量发展战略研究院 宏观质量管理湖北省协同创新中心 湖北武汉 ． ． ３００７２ １ ２ ４ ： ， ， 摘 要 现有研究认为劳动力成本上升会倒逼企业创新 但该结论主要基于规模以上企业实证研究 难以 　 。 “ 考察劳动力成本上升对不同规模企业创新行为的异质性影响 基于严格随机分层抽样的 中国企业 员 － ” （ ）， 工匹配调查 数据 ＥＥＳ 对劳动力成本上升背景下不同规模企业创新行为的异质性影响进行了大样本 Ｃ 。 ， 实证研究 将新产品推出速度作为企业创新的代理变量 研究发现劳动力成本上升对企业创新行为的影 。 ， 响在不同规模企业之间存在明显差异 大型企业创新速度显著加快 而中小企业的创新行为并未发现明 。 ， “ ” ， 显变化 进一步分析认为 之所以存在劳动力成本上升对中小企业创新的 倒逼失灵 现象 技能劳动力缺 、 。 乏 职业培训投入不足和创新资金基础薄弱或是重要原因 ： ； ； ； ； 关键词 创新行为 劳动力成本 中小企业 企业创新 差异性分析 ： ／ ＯＩ １０．６０４９ｋ ｂ ｄｃ．２０１６０７０６２７ Ｄ ｊｊｙ 中图分类号： 文献标识码： 文章编号： （ ） ２７３．１ ００１ ３４８２０１６ ３ ０７０ ６ Ｆ Ａ １ ７ ２ ０ ０ 　 　　　 　　　　 － － － Ｔ ｈ