临床带教心得.ppt

临床实习是医学生教与学的继续 现状 为自己的就业着想 指导、建议、支持 角色的转换不易适应 潜移默化的影响 他们眼中的老师 针对临床带教老师，多数实习生希望其具有乐观热情、主动关心的品质，且为人正派责任心强，其教学方法上最重要能够在做到放手不放眼的同时经常给予建设性指导。 ? 虽然大部分实习生认为与带教老师尚能较好沟通，但 “工作太忙”及“ 带教老师冷漠少语”仍是造成师生间沟通困难的主要原因，希望能通过与带教老师定期座谈的方式来达到相互了解、促进沟通的目的。 实习生对带教老师的期望 乐观热情、主动关心、责任心强 教学做到放手不放眼，同时经常给予指导意见 建立新的带教关系，倾向于一种朋友关系，提倡双向交往，建立一种信息互换、思想互通的人际交流类型 临床教师阻碍学习的行为 一、带教的目的“三带”即带思想、带作风、带技术 1、帮助实习生做好心理准备 A、理论知识与实践的差距：心里没底 B、病人对实习生产生怀疑和抗拒的心理 C、建立实习生的信心 一、带教的目的 2、帮助实习生提高理论知识及业务技术水平 A、复习理论知识 B、掌握各种常用的技能操作和急危重症的抢救流程 C、传授新的知识和新的技术 一、带教的目的 3、注重能力的培养 注重学生操作能力的培养 注重学生解决问题的能力 与病人沟通的能力和技巧 一、带教的目的 4、实习生和患者也存在教与学的关系 A、患者实现自我管理、预防疾病、保持健康 B、实习生既是学生又是老师 一、带教的目的 5、记录的书写 及时、客观、准确地做好各项记录的书写 记录是一把双刃剑 指导实习生要有 自我保护意识 及法律意识 一、带教的目的 6、严格执行十三项核心制度 首诊医师负责制、、、、 二、带教方法和技巧 1、服务理念的培养 带教老师要督促学生深入病房，及时了解病人的病情、心理状态和需要，灌输以人为本、病人至上的工作理念，与患者及家属进行有效的沟通，建立良好、和谐的关系，以提高病人对实习生的信任度。 2、肯定他们的成绩 批评教育讲策略 每个人都有梦想，渴望成功，每个人都渴望付出得到肯定，特别是肯定来源于他所敬重或崇拜的人 不在患者面前指责他们的错误 不在人多的场合批评他们的错误 要给他们更多的指导、教育而不是一味的指责和批评 3、让实习生担起一定的责任 让她们明白自己的角色和责任，医院不同于学校，每一项操作都有风险，“健康所系，性命相托”，让她们和老师一起为患者的健康和生命负责任。 每做一项操作才有一份收获，成功需要经验积累，实习的过程就是在老师指导下获得经验的过程，只有认真地学习才能为以后单独上班打下良好的基础，让她们在实习过程中尽可能获得更多知识。 4、带教的方式灵和多样 4、带教的方式灵和多样 带教老师要提高自身素质，“要给学生一碗水，自己要有一桶水”。带教老师要和学生一起工作，协助处理患者的整个诊疗过程，以身作则， “一看”、“二讲”、“三示范” ，指导学生进行正规的操作 有好的老师才有好的学生 沟通能力和解决问题的能力的培养 4、带教的方式灵和多样 因材因人因需施教，选择合适的病人，让学生深入的学习 带教老师要了解学生的情况和环境、及实习目的，根据学生的知识水平选择病人 理论扎实vs 理论根底不深 外向型vs内向型 基础好者vs对落后者 4、带教的方式灵和多样 建立记录本 把老师们讲的内容、实习期间有意义的、特殊病例作好记录 4、带教的方式灵和多样 突出专业特点有目的的进行带教 灵活的制定考查内容 5、做什么都把他们带上 如果有一个典型的症状或体征、一个重要的操作、一个特殊的病例，别忘了叫上他 如果科室有一堂业务学习，别忘了提醒他 如果你自己要去吃大餐，也可以带上他 * * 王景立 如何做好临床带教工作 临床实习是医学生理论联系实际，变知识为技能的必须过程，是他们踏上工作岗位前最有效的学习阶段，从理论走向实际，从课堂走向病房，从学校走向社会的关键环节和实现理论知识转化为工作能力不可缺少的过程，所以，带教老师要负担起传授知识，培养学生能力和培养学生职业素质的双重任务，为她们将来的工作打下良好的基础。 激动 紧 张 言行—情绪