东方通信公司资金管理手册.pdf

  1. 1、本文档共109页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
部门工作计划及资金计划的管理 范围 适用于各部门每月、每周编制资金使用计划,再由公司财务部 加以汇总审批的业务 控制目标 加强资金预算管理,降低资本成本,严格控制资金使用,提高资本收 益率 科学组织资金供应,合理确定资金筹集数量,控制资金投放时间和方 向,确保资金周转顺畅和资本增值 严密资金计划管理程序,确保所有的资金使用都合理、合规,实现 资金管理的规范性和有效性 主要控制点 主管副总裁对由部门总经理编制的各部门资金使用计划的真实完 整性, 以及是否在预算范围内进行审核 资金会计经理审核月度工作计划,结合整体现金流量签署意见 财务部总经理在预算权限内对预算内资金使用计划进行审批 财务总监审批由主管副总裁审批的附情况说明的预算外资金使用 计划,是否同意主管副总裁意见 营运总裁审批超财务总监审批权限的超预算资金使用计划 特定政策 按照每月的收入和费用的比例审批,若收入下降,则费用按当月预 算比例同等下降 固定费用和变动费用,变动费用严格按照收入完成情况调整,可在 10%内浮动,变动费用包括差旅费、业务招待费、办公费、 会议费、广告费、宣传费、咨询费以及销售人员的佣金。 各部门只有在预计下周资金使用情况超月度计划时才需填列超预 算周工作计划,对于预算外申请审批需遵从此流程,提前一 周以超预算周工作计划形式交财务部审批 原则上只有因不可抗力而导致不得不超预算的情况才允许上报超 预算申请。不可抗力的定义:当发生市场预测之外的大幅波 动或遇国家宏观政策的调整及其他无法预料的突发事件。 销售部于 23 日将月度工作计划交财务部审批,物资管理部和采购 部于 26 日将月度工作计划交财务部审批 财务部总经理计划审批权限:审批月变动费用严格按照收入完成情 况调整,可在 10%内浮动,且季度累计预算不变;财务总监 计划审批权限:审批变动费用与收入不配比的情况,在 10% 内浮动,且季度累计预算不变;营运总裁计划审批权限:审 批超月预算 10%以上的计划同时每季度部门累计预算执行额 与预算差异不超过 10%;总裁计划审批权限:审批每季度部 门累计预算执行额与预算差异不超过 15%且年度预算执行额 与预算无差异;总裁办公会审批权限:审批每季度部门累计 预算执行额与预算差异超过 15%且年度预算执行额与预算差 异不超过 10%;董事会权限:审批年度预算执行额与预算差 异超 10% 当新产品开发项目立项之后,项目有关预算统一由产品经理每月上 报,产品管理委员会审核,通过后报财务部审批。项目预算 经财务部审批通过后由产品经理负责控制,其他部门总经理 不得支配使用。 涉及部门 所有部门 财务部 财务总监 营运总裁 流程说明 部门工作计划及资金计划的管理流程说明 C-21-001-001 步骤 涉及部门 流程说明 系统操作 1 各部门总经理 根据经营需要及以前年度的预算和使 用情况,每月 24 日编制部门月度工作 计划表,若超季度预算,需附原因说 步骤 涉及部门 流程说明 系统操作 明 2 各部门主管副总 一天内对由部门总经理编制的部门月 裁 度工作计划的真实完整性, 以及是否 在预算范围内进行审核 若工作计划在预算之内,或计划超出 预算但审核通过的,每月 25 日将月度 工作计划表交至预算

文档评论(0)

xingyuxiaxiang + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档