二○○五年妇联工作总结资料.docVIP

PAGE PAGE 7 二○○五年房产局妇委会工作总结 二○○五年局妇委会在上级妇联和局党委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻十六届四中全会精神和中国工会十四大会议精神，以全面提升我局广大女工的整体素质为目标，紧紧围绕房产“管理年”中的各项工作要求，结合各单位的工作实际，大力开展“巾帼建功”活动，动员全局广大女工积极投身活动中去，在活动中建功立业，引导广大女工立足本岗位争当专业技术能手，为我局“管理年”的各项工作再上新台阶做出新了的贡献。 一、女工活动成绩显著 今年局妇委会以“巾帼建功” 活动为载体，紧紧围绕全局的“管理年”中心工作，以我局的“十大重点项目”和各项工作为重点，充分发挥了妇委会组织的优势和作用，通过培训等形式，提高广大女工的学习、竞争、发展、创新等核心能力，以人才的发展带动了区局整体的发展。 （一）女工干部培训起到带头作用 俗话说“火车跑得快，全凭车头带”，女工干部的组织能力和管理水平是基层各单位发展的保证，做好她们的培训工作是一项具有实际意义的工作。以保持党员先进性教育为中心，以十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导思想，配合党政对我局各单位女工干部进行了财务审计等培训，带动了今年对全局女工培训工作的全面开展。 （二）女工培训外延不断扩展 年初，局妇委会按区妇联的要求，结合我单位实际情况，面向区局开展了贯穿全年的“开展房产‘管理年’，争创‘三五’集体、标兵活动”，制定了活动方案和活动安排一览表。活动包括各种业务技能的培训、竞赛、岗位练兵、技术比武等内容。各单位积极响应，不仅按进度完成各项工作，而且还不断丰富培训、竞赛等内容，全年共进行培训29项，1200余人次；竞赛6项，700余人次。极大地提高了全局广大女工的业务素质和诚信服务理念，使广大女工认清了形势，转变了观念，树立了被动服务转变为主动的服务观念。树立良好的工作人员规范和对住户高度负责的精神，诚实守信、有诺必践。 （三）培育典型打造品牌 通过开展“巾帼建功”活动，培养了全局广大女工的竞争能力和创业能力，并利用一切活动方式和教育手段，选树了一批五型班组、五优集体和五大标兵。今年有2人被评为“三八”红旗手，1人被评为市女职工标兵，“110”房屋报修中心和热力公司被评为区“三八”红旗集体，沈河房产交易中心更是被评为市“巾帼文明示范岗”。 继续培养打造以“110”房屋抢修中心为代表的先进典型，加大宣传力度，打造诚信服务品牌，分别在“三八”妇女节、“五一”游园会、“五一”劳模表彰大会上以演出等形式在全区进一步交流推广了其先进事迹和经验。尤其是我局自编、自导、自演的以宣传“110”房屋抢修中心先进事迹的群口快板节目“好美的一幅画”，被国家物业协会邀请到深圳民族文化村进行调演，获三等奖。进一步向全国物业系统宣传了“110”房屋报修中心的先进事迹，弘扬劳模精神，在全国物业行业造成了很大影响，积极发挥先进典型的带头示范作用，今年“110”房屋报修中心共出车1.9万次，抢修1.6万件，为特困户、孤寡老人服务280次，自担费用2.5万元，新闻报道14次，省质监局授予“质量之光”诚信单位称号，获区“文明单位”称号，受到了百姓和社会各界的赞誉。此外，还积极参与金廊拆迁工作，提供房源宣传板20余块，房源信息1200余条，慰问拆迁人员，为其送去价值7千余元的慰问品和晚餐，鼓舞了拆迁人员的士气。 （四）文体活动丰富多彩 为了进一步促进我局房产事业的蓬勃发展，提高全局广大女工体魄，活跃职工文化生活，进而增强全局女工的凝聚力，积极投身到房产“管理年”建设中去。局妇委会今年在全局范围内开展贯穿全年的“全民健身”职工体育系列活动。活动包括乒乓球、拔河、跳大绳、象棋、台球、羽毛球等比赛，共计500余人次。另外还举办了“庆十一”联欢会，活跃职工的文化生活，营造良好的企业文化。 （五）优质服务成果喜人 为更好的发挥广大女工在我局改革发展中的主力军作用，加快促进房产市场向可持续健康发展。局妇委会先后组织女工20余人，提供看房直通车4辆，为今年秋季房交会分会场服务。大家克服困难，团结一心，无私奉献，圆满出色的完成了所担负各项任务，两届房交会分会场共计办理二手房认证1.3万件，面积80万平方米，交易额约20亿元，商品房合同备案登记8千件,面积 80万平方米,交易额24亿元。为确保房交会分会场圆满顺利落幕作出了应有的贡献，也得到了各级领导和有关部门的称赞和认可。全局今年总收入完成2.4亿元，为年计划的100%；利用外资完成1000万美元；引进域外企业4户，为年计划的100%；固定资产完成4600万元，为年计划的115%；研发项目完成5个，为年计划的100%；盘活存量楼宇5个，为年计划的166%；拆除锅炉房（烟囱）60座，涉及联网面积160.2万平方米，是年计划的120%；完成