职业生涯规划与发展.pdf

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职业生涯规划与发展 讲师简介 王培栋 2008.7 加入德邦物流股份有限公司 2008.7-2009.7 在苏州吴中营业部担任营业员 2009.7-至今 在华北人事部担任培训专员 课程目标 了解什么是职业生涯规划 如何做自己的职业生涯规划 公司的管理体系 了解公司的职业发展通道 了解公司的选拔流程和标准 了解公司的选拔流程和标准 授课方式 课堂讲座 小组训练 案例分析 答疑解惑 目录 为什么要做职业生涯规划 管理岗位体系及职业发展通道 选拔流程及标准 制定自己的职业生涯规划 问题:为什么别人成功我不能? 很多人很努力,可一直不成功? 很多人想不通那些能力不如自己、在学校读书时成 绩比自己差得多的同学反而做生意做得很成功,打 工也发展得不错,不但是升了职、薪水也比自己 高? 为什么别人发展得很好,自己换了好多份工作还是 看不到成功的希望? 职业生涯规划的意义? 34· 195274 15 50 什么是职业规划 请列出: 小学作文时,你的理想 四年前,你的理想 现在,你的理想 为什么要做职业生涯规划? 什么是生 什么职业 为什么要 涯? 生涯规划 做职业生 ? 涯规划? 公司的角色? 什么是生涯? 生涯 (career )意指两轮马车,引申为道路,也就是 人生的发展道路。生涯发展大师苏伯(Super)认为:所谓生 涯是指一个人在一生中所扮演的角色的综合及结果,这些 角色包括:儿女、学生、休闲者、公民、工作者、配偶、 家管人员、父母及退休者等九项,而九个角色在四个主要 场所:家庭、社区、学校及工作场所中扮演。 什么是职业生涯? 所谓职业生涯,是一个人一生的 工作经历,特别是职业、职位的变动 及工作理想实现的整个过程。 职业生涯的管理,就是帮助员工 具体设计及实现个人合理的职业生涯 计划。

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