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哈尔滨市万家劳教所创五型政治部门
实施方案
一、 指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要 HYPERLINK /click/click.php?cpid=4462ads_id=843pidid=1214url=http%3A///search.php%3Fq%3D%25B9%25A4%25D7%25F7%26source%3Dqunsee_cn_keyword_%25B9%25A4%25D7%25F7k=%u601D%u60F3s=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117rn=409877v=1ref=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117%26pageno%3D2province=%u9ED1%u9F99%u6C5Fcity=%u54C8%u5C14%u6EE8 \t _blank 思想为指导,以深入学习贯彻党的十六届四中、五中全会精神为主线,紧紧围绕局机关,所党委的中心工作,以党的执政 HYPERLINK /click/click.php?cpid=12ads_id=16pidid=1214url=http%3A///cd/business/enterprise/apac/zho/364490.htm%3Fppc_cid%3DCPT2H07cn_4k=%u80FD%u529Bs=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117rn=898765v=1ref=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117%26pageno%3D2province=%u9ED1%u9F99%u6C5Fcity=%u54C8%u5C14%u6EE8 \t _blank 能力建设和保持党员的先进性为重点,以建设一个好班子、 HYPERLINK /click/click.php?cpid=4462ads_id=841pidid=1214url=http%3A///search.php%3Fq%3D%25BD%25A1%25C9%25ED%26source%3Dqunsee_cn_keyword_%25BD%25A1%25C9%25EDk=%u953B%u70BCs=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117rn=856790v=1ref=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117%26pageno%3D2province=%u9ED1%u9F99%u6C5Fcity=%u54C8%u5C14%u6EE8 \t _blank 锻炼一支好队伍,建立一个好机制,争创群众满足的一流业绩为目标,全面加强机关自身建设,不断提高机关治理水平和机关工作运行质效,努力塑造勤政、创新、廉洁、务实、高效、公正的机关新形象,切实发挥人事部门在服务中心、服务群众、服务基层上的示范带头作用。
二、 参创范围 哈尔滨万家劳教所政治部门
三、 创建内容
(一) 创新型政工部门
1、明确创新目标:各科室要把创新贯穿人事人才工作的方方面面,围绕所党委中心工作、进行创新。建立科学有效的创新目标、创新记录、创新考核等一系列制度。每个科室及每个机关干部每年都要制定具体的创新工作目标。
2、理清创新思路:组织和激励机关工作人员围绕创新开拓工作思路,增强工作创新的主动性和自觉性。重点围绕转变机关职能,提高行政效能,进行体制创新;围绕转变机关作风,改善服务质量,进行机制创新;围绕解决工作中的热点、难点问题,进行工作方式方法创新。要通过具体的实践、探索,不断丰富创新内容,完善创新措施,加大创新力度,把创新工作不断推向深入。
3、建立创新激励机制。建立相应的创新成果评定、考核和奖励制度。在机关内深入开展创新工作竞赛,凡能提出并实施的新工作思路、方法和措施,只要对全局和科室工作有鲜明推动作用的均可视为创新,局专门设立鼓励创新奖,凡被 HYPERLINK /click/click.php?cpid=12ads_id=77pidid=1214url=http%3A///k=%u56FD%u5BB6s=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117rn=412346v=1ref=http%3A///fanwen/plus/view.php%3Faid%3D69117%26pageno%3D2province=%u9ED1%u9F99%u6C5Fcity=%u54C8%u5C14%u6EE8 \t
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