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学习《西点军校》提炼西点精神 西点军校之二： 西点名人和名言 麦克阿瑟1962年在西点军校授勋仪式上的演讲选段： 　　今天早晨，当我走出旅馆时，看门人问道：“将军，您上哪去？”一听说我要去西点，他说：“那是个好地方，您从前去过吗？”这样的荣誉是没有人不深受感动的。长期以来，我从事这个职业，又如此热爱这个民族，能获得这样的荣誉简直使我无法表达我的感情。然而，这种奖赏主要并不意味着对个人的尊崇，而是象征一个伟大的道德准则——捍卫这块可爱土地上的文化与古老传统的那些人的行为与品质的准则。这就是这个大奖章的意义。无论现在还是将来，它都是美国军人道德标准的一种体现。我一定要遵循这个标准，结合崇高的理想，唤起自豪感，同时始终保持谦虚…… 责任 荣誉 国家 这三个神圣的名词庄严地提醒你应该成为怎样的人，可能成为怎样的人，一定要成为怎样的人。它们将使你精神振奋，在你似乎丧失勇气时鼓起勇气，似乎没有理由相信时重建信念，几乎绝望时产生希望。遗憾得很，我既没有雄辩的辞令、诗意的想象，也没有华丽的隐喻向你们说明它们的意义。怀疑者一定要说它们只不过是几个名词，一句口号，一个浮夸的短语。每一个迂腐的学究，每一个蛊惑人心的政客，每一个玩世不恭的人，每一个伪君子，每一个惹是生非之徒，很遗憾，还有其它个性不甚正常的人，一定企图贬低它们，甚至对它们进行愚弄和嘲笑…… 每个学员决不说谎、欺骗或者偷窃，也决不容忍其它人这样做。 ——西点军校《荣誉制度》 给我任何一个人，只要不是精神病人，我都能把他训练成一个领导人。 ——西点一位前任校长 西点军校是特别能打消傲气的地方。我来自一个小镇，在那里，我是优等生，而且还是一个运动队的头目。我来到西点后发现，我的同学中60％是运动队的头目，20％是所在中学的尖子。今天你还是一个地方名星，明天你就只是数千强者中微不足道的一个。 ——1987届毕业生戴夫·麦考梅克 经营一个公司，尤其是新办一个企业，与一场战斗并无二致。炸弹在四周纷纷爆炸，市场和竞争在一刻不停地变化。你的股票价格正在下跌。面对冲突，你不得不保持镇静。 　　 --马克.霍夫曼，Commerce One主席兼CEO，西点军校1969年毕业生 将服从训练成习惯 习惯： 长期重复地做，逐渐养成的不自觉的活动。 好习惯的报酬 就是成功 官之初，性本服从 不论在任何机构，领导者的权力都是有限的。领导者的地位再高，还是必须向一个更高的权威负责。 视服从为美德 为了培养服从意识，西点军校教育每个学员切记避免对总统、国会或自己的直接上司作任何贬低的评论。 坚信当权者是完美无缺的人，是有识之士，对其不能有任何猜疑。这一作人的原则是西点的传统美德。 学不会服从，也就学不会领导。 ——于绍乐《西点军校》 西点军校的格言 一年级必须学会服从， 二、三、四年级必须学会领导。 “自由不是无代价的” 视服从为美德 我是枪里的一颗子弹！ 西点一位上校如是说 我们不过是枪里的一颗子弹，枪就是美国整个社会，枪的扳机由总统和国会来扣动，是他们发射我们。他们决定我们打谁我们就打谁。 请 看 影 片 千手观音 (5分55秒) 团队定义 团队的定义与分类 “人以群分，物以类聚”，如果将组织看作是一个完整的人体，团队便是构成人体的各类系统，如消化系统、循环系统等，个人则是组织或团队的最基本的细胞。 ? 什么是团队 团队是由两个或两个以上的个人组成的，通过人们彼此之间的相互影响、相互作用，在行为上有共同规范的一种介于组织与个人之间的一种组织形态。其重要特点是团队内成员间在心理上有一定的联系，彼此之间发生相互影响。 形成团队的基本要素 成员们有着共同的目标。 成员之间互相依赖。 各成员具有团队意识，具有归属感，情感上有一种认同感。 责任心。 西点的团队精神训练 最初的合作： 合作以毕业! 团队合作训练： 巴克纳营！ 团队精神的源动力力之一： 创造敌人! 最终形成： 认同和归属! 团队合作的意义，不仅在于“人多好办事”，他的巨大作用在于团体行动可以达到个人无法独立完成的成就。 —于绍乐《西点军校》 培育团队精神 忠诚 是指针对整个团队，以及所属团队所代表的价值体系。 激发团队精神 我们就是整个机构  请看影片 NBA精彩配合片段 (3分钟) 感悟西点精神 创建精英团队 团队精神训练 团队间的不合作会导