大学生就业形象设计.pdf

大学生就大学生就业求求职形象设象设计 我们每个人都 有一个形象，不管 是否刻意塑造是否刻意塑造，，你你 没有意识的去设计， 并不意味着别人眼 里就不存在你的形里就不存在你的形 象象。。 职场形象定义：  通过衣着打扮、言行举止反映出的 个性个性、形象形象、公众面貌和所树立的印象公众面貌和所树立的印象。 同时也是在个人价值同时也是在个人价值、、人生观等方面与人生观等方面与 社会进行沟通并为之接受的方法。 职场形象分类：  保守职场：政府官员、法律界、金融业、高 层企业、商界 穿着法则穿着法则：保守西装保守西装 （套装套装）类类  创意职场：文化产业、媒体、一般商界、企 业业 穿着法则：正式服装类  随意职场随意职场：研发人员研发人员、SOHOSOHO一族族、非强迫非强迫 性着装管理公司。 穿着法则：休闲时尚类。 为什么要设计就业求职形象？ 获得面试最佳第一印象获得面试最佳第一印象，， 你就跨出了成功的第一步。 穿对衣服，不见得能让你一 定获得录取定获得录取；；穿错衣服穿错衣服，，却肯却肯 定使你失去这个工作机会。想 要得到录用要得到录用，，穿着是专业技能穿着是专业技能 之一。 大学生就业求职形象设计的几大误区  只要把衣服穿体面就行了只要把衣服穿体面就行了  衣服要买名牌衣服要买名牌，，越贵越好越贵越好  求职前应做专求职前应做专业美容美容  我很丑，我很矮，我很胖，穿什么都一样  形象包装好了就一定会成功 品味味≠价格价格  同一件衣服的不同搭配 大学生就业求职形象要素：  服饰  发型与化妆  礼仪礼仪 服饰篇饰篇 服饰的三要素服饰的三要素：  形形——物体的躯壳物体的躯壳  色色——物体的外衣物体的外衣  韵韵——个性个性、、魅力魅力、、风格风格 一、形 审美的最高极致是和谐，只有符合比例的才 是和谐的。因此，要根据自己的体型和脸型选择 适合自己的款式。 （一）脸型 脸型分类： 田字型、由字型、甲字型、申字型、 国字型、风字型 脸型与发型、服饰：  ““VV””型有上升感型有上升感； ““AA””型有下降感型有下降感。因此因此， 田字型、由字型、不宜穿圆领、方领衣服， 宜穿宜穿V型型领衣衣服，秋冬季节女性秋冬季节女性可佩戴稍长佩戴稍长 的项项链装饰，有拉长脸部的感觉。  甲字型甲字型、申字型脸型的人发型与领型选择申字型脸型的人发型与领型选择 的余地较大，可尝试不同发型和服饰。 体型： 无论你是什么体型， 你都可以穿出你的迷人 风采！关键是找到适合 自己体型的款式。 1．偏胖体型的穿衣要诀  哪里胖哪里胖，哪里就穿得宽松哪里就穿得宽松一点点。 （（但若你但若你 已经穿了一件宽松的衣服，另一件就得避 免类似款式免类似款式））  加宽肩膀以平衡你的大臀。 （自然的垫肩+ 略收的腰身；上衣长度不能落在臀部的最 宽处宽处））  深色、单色衣服有瘦身效果 2．娇小体型的穿衣要诀  用合体的服装强调上半身用合体的服装强调上半身  直筒长裤或者稍稍露出膝盖的及膝裙（避免穿长裙）  浅色衣服有膨胀感 穿衣禁忌：  胖紧瘦松  上下装长度比例为1：1  过于暴露或紧身的服装  过于艳丽的色彩 西服分类  欧式西服：通常无开衩、有垫肩、V型上衣、帖服 的口袋的口袋；适合体型较好的人穿着适合体型较好的人穿着。  英式西服：有一种军队风味：垫肩、两开衩、缩腰、 下垂的下垂的口袋和大胆的条纹和格子花呢式样袋和大胆的条纹和格子花呢式样；；适合身适合身 材瘦小的人穿着。  美式西服：有自然的肩部、背后开一道衩，笔直的 裤管裤管；适合魁梧型的人穿着适合魁梧型的人穿着，适用性较广适用性较广。 欧式西服 英式西服 美式西服